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2023
搬迁
前科
负责人
会上
致辞
新编
搬迁前科室负责人会上讲话
XX县区医院
(科室)
搬迁目标管理
责
任
书
搬迁目标管理责任书
为保证医院整体搬迁顺利进行,特制定本搬迁目标责任书。搬迁工作总体原那么:一院两址、分步实施、平安有序、平稳过渡。将四个保证、四个确保〞贯穿整个搬迁工作中:保证医疗效劳过程的连续和平安,保证各项工作衔接的有序无缝,保证人员、设备、物资的平安,保证急诊科、职能科室、医技科室新老院区同时运转;确保搬迁前各项准备工作充分到位,确保搬迁期间急危重症患者、突发公共卫生事件应急工作应对有效,确保国有资产不流失和损坏,确保搬迁后各项工作平稳有序。
考核目标。搬迁前方案、准备周全;搬迁时快捷有序,交接无缝,万无一失;搬迁后进入工作状态,正常运行。
一、搬迁前方案、准备周全
科室要按照搬迁方案确定的时间,安排局部员工提前进驻新院区,非急用物资应尽早搬迁,科室局部医疗设备必须提前进场调试运行,各岗位工作人员务必熟悉场地,掌握各种设施、设备的使用性能,发现问题应及时反响给行政后勤组落实整改,以确保搬迁后科室工作正常运行。
二、搬迁时快捷有序,交接无缝,万无一失
1、科室按搬迁方案规定的时间、顺序和路线安排进行搬迁,如有疑问和困难,即时联系搬迁行政后勤组协调解决;确保人、财、物平安、及时、有序搬到新院区。
2、临床科室搬迁时要在新院区、老院区各留一个医疗小组,负责两区的诊疗任务;要抽调骨干力量组成一个病人转运小组,2
专门负责病人的转接。
三、搬迁后进入工作状态,正常运行
本科室工作人员全部到位,设施设备正常运转,新机制新流程运行步入正轨,患者诊疗、护理工作有条不紊开展。
四、管理方法
1、搬迁目标管理责任书做为科主任搬迁任务完成情况的考核指标,是医院对科主任考核的依据。
2、目标责任书管理期限为2023年12月6日至搬迁工作结束。
3、搬迁目标责任书签署后,科室主任对本科室的搬迁任务顺利完成承担全部责任。
4、本责任书一式二份。效能办、科室主任各执一份。
院长:
科室主任:
(签章):(签字):
2023年12月9日2023年12月9日
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