2023年开展政法队伍教育整顿专题民主生活会民警个人发言提纲优秀五篇.doc

2023年开展政法队伍教育整顿专题民主生活会民警个人发言提纲优秀范文五篇 　　2023年开展政法队伍教育整顿专题民主生活会民警个人发言提纲优秀范文五篇 　　政法队伍教育整顿专题民主生活会个人发言提纲一 　　依据院党组关于全院开展政法团队教育整顿专题民主生活会实施打算精神，在对标党章党规、广泛征求意见建议、深化开展谈话的根底上，我结合个人思想和工作实际，围绕政治思想、党性修养、履行职责、公正执法、工作风格、廉洁自律等6个方面，乐观自我排列，加强职责，深化分析自己存在的问题，深化调查差距和缘由，明确今后整顿的具体措施和努力方向。现在比照检查如下，错误、缺乏、不完整的地方，请指导者和同志们批判。 　　一、对本次政法团队教育整顿的生疏和态度。 　　今年2月27日起开展的政法团队教育整顿是继X之后的又一重大行动，是刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命，是加强政法团队确定忠诚、确定纯洁、确定牢靠的有效手段，是新时期人民群众对政法工作高质量进展的又一新期盼、新要求，适当建党百年，自下而上，分批进行，意义重大，影响深远。 　　全市政法团队教育整顿工作开展以来，我认真学习…省略，切实稳固纯洁牢靠的思想根底，切实加强对党忠诚的政治根底。 　　二、存在的主要问题和缺乏。 　　1.政治思想方面。 　　二是政治意识不够敏锐。 　　三是四个意识、四个自信、两个维护没有全面体现在日常工作和生活言行上，个人的政治推断力、政治理解力、政治鉴定力有待进一步提高。 　　2、公正的执法方面。 　　3、3、、、 　　职尽责和工作作风方面。 　　一是在贯彻执行上级的决策部署方面还有差距。 　　二是习惯于凭老观念、靠过往老经验办事。 　　三是缺乏敢为人先、迎难而上的担当精神。 　　四是民主集中制坚持的还不严，科学决策的水平还有待提高。 　　五是在工作作风上，认为自己是参与多年工作的老党员、老同志，自己为政法工作奉献了几十年，有时工作上会自觉不自觉地产生一种懈怠、松懈、等一等、看一看的思想，工作的乐观性、主动性、创新性缺乏。 　　4、廉政自律和党性修养方面。 　　三、存在问题缘由剖析 　　1、政治理论学习的胸怀格局不够宽广。 　　2、敢于担当的精神有所弱化。 　　3、艰苦奋斗的精神有所淡化。 　　4、为民效劳的宗旨意识有所虚化。 　　四、今后改良措施与努力方向 　　1、强化政治理论学习。 　　2、强化艰苦奋斗精神。 　　3、不断强化宗旨意识。 　　4、强化廉洁自律。今后要以“钉钉子〞精神和作风建设永久在路上的韧劲，搞好个人廉洁自律建设。 　　一是带头遵守中心八项规定，坚决抵抗各种形式主义、xx主义、享乐主义、铺张之风，保持健康的工作方式和良好的生活情趣。 　　二是坚持把纪律和法规挺在前面，用党纪国法标准自己言行，常怀敬畏之心，常存贪欲之害，自觉做到心存敬畏、心存戒尺，心存底线。 　　三是坚持廉洁用权，筑牢勤政廉洁、拒腐防变的“铜墙铁壁〞，主动接受党和人民的监督，严格公正执法，司法为民，树立个人良好形象。 　　政法队伍教育整顿专题民主生活会个人发言提纲二 　　依据院党组关于在全院开展政法队伍教育整顿专题民主生活会的实施打算精神，在对标党章党规，广泛征求意见建议，深化开展谈心谈话的根底上，我结合个人思想和工作实际，围绕“政治思想、党性修养、履职尽责、公正执法、工作作风、廉洁自律〞等6个方面，主动把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，深刻剖析自身存在的问题，深刻查找差距缺乏和缘由，明确今后整改的具体措施和努力方向。现比照检查如下，不对、缺乏、不全之处，请各位领导和同志们批判指正。 　　一、对本次政法队伍教育整顿的生疏和态度方面 　　从今年2月27日开头开展的政法队伍教育整顿是继x之后的又一重大行动，是一场刀刃向内、刮骨疗毒的自我革命，是强化政法队伍确定忠诚、确定纯洁、确定牢靠的有效手段，是新时期人民群众对政法工作高质量进展的又一新期盼、新要求，适值建党百年，自下而上，分批次进行，意义重大、影响深远。 　　全市政法队伍教育整顿工作开展以来，我认真学.....省略，切实夯实了纯洁牢靠的思想根基，切实增加了对党忠诚的政治根基。 　　二、存在的主要问题和缺乏方面 　　1、政治思想方面。 　　一是政治理论学习有所弱化。 　　二是政治意识不够敏锐。 　　三是“四个意识〞、“四个自信〞、“两个维护〞没有全方位体现在日常工作和生活言行上，个人的政治推断力、政治领悟力、政治鉴别力有待于进一步提高。 　　2、公正执法方面。 　　3、履职尽责和工作作风方面。 　　一是在贯彻执行上级的决策部署方面还有差距。 　　二是习惯于凭老观念、靠过往老经验办事。 　　三是缺乏敢为人先、迎难而上的担当精神。 　　四是民主集中制坚持的还不严，科学决策的水平还有待提高。 　　五是在工作作风上，认为自己是参与多年工作的老党员、老同志，自己为政法工作奉献了几十年，有时工作上会自觉不自觉地产生一种懈怠、松懈、等一等、看一看的思想，工作的乐观性、主动性、创新性缺乏。 　　4、廉政自律和党性修养方面。 　　三、存在问题缘由剖析 　　1、政治理论学习的胸怀格局不够宽广。 　　2、敢于担当的精神有所弱化。 　　3、艰苦奋斗的精神有所淡化。 　　4、为民效劳的宗旨意识有所虚化。 　　四、今后改良措施与努力方向 　　1、强化政治理论学习。 　　2、强化艰苦奋斗精神。 　　3、不断强化宗旨意识。 　　4、强化廉洁自律。今后要以“钉钉子〞精神和作风建设永久在路上的韧劲，搞好个人廉洁自律建设。 　　一是带头遵守中心八项规定，坚决抵抗各种形式主义、xx主义、享乐主义、铺张之风，保持健康的工作方式和良好的生活情趣。 　　二是坚持把纪律和法规挺在前面，用党纪国法标准自己言行，常怀敬畏之心，常存贪欲之害，自觉做到心存敬畏、心存戒尺，心存底线。 　　三是坚持廉洁用权，筑牢勤政廉洁、拒腐防变的“铜墙铁壁〞，主动接受党和人民的监督，严格公正执法，司法为民，树立个人良好形象。 　　政法队伍教育整顿专题民主生活会个人发言提纲三 　　依据政法队伍教育整顿的要求，比照2023年全国政法队伍教育整顿指引和实施打算关于民主生活会组织生活会的六谈要求〔一谈对这次教育整顿的生疏，说明教育整顿的态度；二谈自身存在的突出问题；三谈分管部门存在的倾向性问题；四谈对三个规定的生疏，说明落实三个规定的状况；五谈自己及家属是否存在经商办企业的状况；六谈本单位政治生态存在的问题和缺乏〕，在深化学习、查纠整改的根底上，本人结合自身思想与工作实际以及征求到的意见，深化查找存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，并提出了努力方向和整改措施，现将有关状况作如下汇报： 　　一、对这次教育整顿的生疏 　　政法队伍教育整顿是新时代政法队伍建设的必定要求。政法工作具有高负荷、高对抗、高压力、高风险的特点，政法队伍是和平年月奉献最多、牺牲最大的队伍，党和人民既厚爱三分又寄予厚望。总书记曾指出，政法队伍要履行好维护国家平安、确保社会大局稳定、促进社会公正正义、保障人民安居乐业的使命任务，必需政治过硬、本领高强。为此，要在政法系统来一场铸魂扬威式的主题教育，进一步弘扬英模精神，强化思想淬炼、政治历练、实践熬炼、专业教育，努力锻造一支有铁一般抱负信念、铁一般责任担当、铁一般过硬本领、铁一般纪律作风的政法铁军，更好肩负起新时代党和人民赐予的职责使命。 　　政法队伍教育整顿是政法工作重要性质的集中体现。政法队伍是保卫党的领导和人民民主专政的国家政权的重要力量。政法队伍作为执法之公器、司法之利器，队伍不纯、不公、不力，甚至发生违法乱纪问题，消灭害群之马，影响恶劣、危害极大，人民群众深恶痛绝，势必严峻减弱政法机关的公信力，严峻践踏社会公正正义底线，严峻损害党和政府形象。因此，党中心和国家格外关心和重视政法队伍建设，在去年的试点根底上，祭出了这个铁腕治警的铁拳。 　　政法队伍教育整顿是政法队伍自我净化的有利契机。近些年来，政法系统去除害群之马的力度逐年加大，不少违法违纪干警纷纷落马。即使在我们身边也不乏这样的例子，比方在我区，XXX、XXX严峻违纪违法而受到了国法制裁，这说明，全面从严治党永久在路上，全面从严治警一刻不能放松。为此，要在政法系统开展教育整顿，来一场刮骨疗毒式的自我革命，坚持刀刃向内，彻底割除毒瘤，去除害群之马，确保政法队伍确定忠诚、确定纯洁、确定牢靠。 　　二、自身存在的突出问题 　　一是理论武装有待加强。虽然自己平常乐观组织参与机关学习，也加强了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，但从历史地位、时代背景等深层次结构上的学习还不够透彻，认为理论是高层设计，自己只要在思想和行动上与党中心保持全都，把具体工作做好就行了，学习系统性不强，思想武装不全面，理论水平提高较慢。 　　二是缺乏昂扬的精神状态。作为一名领导干部，自己虽然能坚持带头传达、贯彻、执行上级决策部署，但还存在担当作为不够的问题，有时候对待工作，想着多干活、快干活，却将工作的质量放松下来。对工作也是尽快支配下去就可以了，缺乏对同志们落实效果的督导。习惯于依据上级要求抓落实，制造性抓出自己特色方面想得不多。 　　三是调查争辩还不够深化。自己在工作中能够主动谋划，认真虚心听取同志们的意见、建议，做到想干事，干成事，但工作中也存在作风不实等问题。虽然每年年终考核自己都会带队到各单位进行考核，也会觉察一些工作中的缺乏，但没有真正沉到群众中去调查争辩，了解到的状况也停留在外表上，不能为决策供给充实有力的现实依据，工作指导还不够深化具体。 　　四是统筹协调力量还有待提高。每天忙于日常事务、会议，在一些工作上缺乏全局眼光。平常工作虽然能够独立完成工作，但无视了与同志们的协作，也没有将自己的工作纳入单位全局去考虑，去思考如何能做得更好，到达举一反三的效果。经常造成了工作的重复，比方党史学习教育工作，自己对基层作了支配部署，但在此之前，宣扬部门的同事已经作了相近部署，没有做到合并同类项，不但增加了机关同志们的工作量，对基层也增加了负担。 　　三、分管部门存在的倾向性问题 　　一是在工作中还存在僵化的思想。同志们受到我的影响，在接到工作后，想的是先尽快完成，在认真谋划、如何出亮点、特点上思谋甚少。虽然也打造出了一些亮点，但在如何更好地取得实效上思考不够，动作缓慢，与其他兄弟县区相比，还存在肯定的差距，说明我们创新观念还需进一步深化。 　　二是工作思路封闭狭隘。自己工作的眼界不开阔，比方在组织支部学习上，主题党日活动上，虽然也邀请了一些专家来单位授课，但组织同志们走出去很少，客观上也造成了眼界不开阔、思维停滞等现象，说明我们在组织学习、工作的方法上还有待于创新。 　　三是对工作要求不高。部门同志存在年龄偏大的弱项，那些老同志虽然经验丰富，但是缺乏进取精神，内心有缓缓气、歇歇脚的想法，满足于现在的状态。但政法工作事关全区稳定大局，特殊是近年来群众平安感和满足度不高，说明我们的工作还存在很多不到位的地方，下一步工作中要在强弱项、补短板上狠下功夫，连续开拓进取，制造一流业绩。 　　四、三个规定的落实状况 　　三个规定党中心维护司法公正的一项有力举措，必将为各级司法机关办案营造良好的生态环境。自己认真学习三个规定，严格遵守实行，在工作中，坚决做到不打听 　　案情，不做司法掮客，同时鼓舞干警同志敢于对违反规定的行为作斗争，切实维护司法办案的良好环境。 　　五、自己及家属是否存在经商办企业的状况 　　严峻 承诺，自己及家属严格遵守党纪党规，不存在经商办企业的状况。 　　六、本单位政治生态存在的问题和缺乏 　　一是政治学习力量还有待进一步提升。同志们虽然能够利用干部学习平台、机关学习例会、个人自学等形式，深刻学习领悟习新时代中国特色社会主义思想和法治思想，准时理解把握中心关于政法工作重要指示、讲话精神，但学习存在雨过地皮湿的状况，对一些应知应会的学问把握不够巩固，理论与工作实际的结合也不到位。