2023年宝鸡二级建造师学习心得新编.docx

宝鸡二级建造师学习心得 2023年度注册二级建造师继续教育培训心得体会 注册单位姓学名号 二级建造师继续教育培训学习心得体会 单位：xxx第一建筑工程有限责任公司学员：xxxx通过二级建造师教育学习，在施工工程与以往相比是工期越来越短，质量和技术要求越来越高，对企业和员工的素质要求也越来越高。通常相对合理的总承包合同会给施工进步和本钱控制创造较丰富的施展空间。纵观近几年单位所承建的工程，感到工程人工本钱呈逐年走高趋势，而利润却逐年降低，国内外竞争企业的技术进步和国家总体开展要求，为弥补本系统单位人工本钱上涨的压力，稳固和扩大竞争力，不断通过学习进行技术改造和工艺创新提高产品的高技术附加值，纯人工制造的商品已是过去式，大量的机械自动化设备在不知疲倦的周而复始的生产着，生产企业的本钱更多的表达在原材料的价格上；另一方面是虽然随着技术进步，局部以往的机电设备已实现模块化、集成化、一体化，但绝大多数工业工程土建、结构施工产品和工艺线现场还需要人一点一点安装来实现，过去的人海战术在施工企业工地仍有使用的必要；二是施工企业改革动力往往是为了适应业主的市场要求才去改革，而施工企业内部的改革一直滞后于业主的改革，而且有些一改多年也完不成，多年的施工资本积累和利润空间正消耗在不断上升的人工本钱上，与社会开展相适应的机具设备采购更新和新技术使用可谓是凤毛麟角，施工人员的素质仍在停留在老的技术培训上，掌握新技术的建筑工人企业往往留不住或因观念设备守旧用不上；三是施工和建设单位仍然按照老的方案经济思路制定的劳动定额作为工程在人工本钱招投标和审计结算依据，与市场上招聘一线人员每天人工费数额已不相适应；加之我们国家正处于市场经济的初始阶段，而长期形成的行业垄断造成的跨行介入壁垒、地方保护和招投标领域的一些违规行为，迫使施工企业只能在相对封闭的环境中挣扎生存，因此受本行业经济景气影响较大，利润逐步减少，通过XX省建筑工程专业二级建造师继续教育培训学习，使我更进一步认识到建筑工程施工工程管理的重要性；加强建筑工程施工工程管理，提高建筑工程施工人员的职业道德素养，不断学习先进的建筑工程技术，建筑工程新材料，绿色建筑与绿色施工，这些领域不仅能提高个人管理水平还有助于建筑企业的开展和提高企业在市场中的竞争力 工程工程管理首先我认为首当其冲的是平安管理，平安是建筑企业不得小觑的关键局部，没有平安的保证，一切工程施工可以说是无法正常进行的。当今建筑结构形式的变化，直接影响到了建筑施工方法的改变和所使用机械设备的的多样性，对工程的平安管理提出了更高的要求，需要有新的平安管理技术去应对新增加的各种危险源。同时，现代建筑承包形式和建筑从业人员的变化，使得建筑平安管理同以往也有了很大的不同，平安工作贯穿于工程施工的始末，贯穿于工期、质量和技术的任一要素之中，在任何一项要素的组成过程中，假设无视了平安，将极有可能导致平安事故的发生。平安管理是一种预防管理，平安事故是一种不可逆转的过程，事故的发生，严重者将可能影响公司和企业的形象，会给事故当事人造成终身遗憾。因此，平安管理工作必须作为工程施工最主要的工作来抓。企业领导对平安工作有高度的认识，对搞好平安生产至关重要，首先强化对企业法定代表人和主管平安生产领导的平安培训，使之深人了解和认识平安生产的方针、政策和法律、法规。树立起只有做到真正的平安生产，才能为企业带来长久的经济效益的思想，从而更加深刻理解平安生产的重要性和必要性，并使之落实到行动中。其次切实行使平安生产“一票否决制〞，平安生产与企业资质、平安资质、工程经理资质、工程招投标及企业业绩和领导者的政绩挂钩。 加强施工队伍的平安教育与培训。平安管理首先是人的管理，要强化平安教育培训，不断提高平安业务素质，增强人的平安防范意识，同时采取有效措施标准人的行为，实行标准化作业，杜绝工作凭感觉、靠经验，使施工人员形成一种程序化、标准化的工作习惯。通过强化平安生产法律、法规和平安技术标准、标准的教育培训，提高人员素质。从而强化平安意识，提高平安管理人员素质。 首先采取各种方式和途径不断提高员工的专业技术素质，保证施工生产程序化、标准化、标准化，加强工序管理，推行超前防范，杜绝施工中的盲目性。其次要重视员工的平安培训工作。培训教育要突出重点，有针对性，防止搞形式走过场，不断提高全员平安素质。为此要做到：抓好骨干的平安培训工作，重点对班组长专兼职平安管理人员和工程工程负责人进行培训。强化生产工人平安工作的技术培训，开展群众性的平安技术练兵和技术比武活动，逐步提高员工的技术操作水平。再就是努力营造丰富多彩的平安文化。通过开展各种形式的平安文化活动，采取正面教育和寓教于乐相结合的方式，普及平安知识，强化平安意识。最后抓好特殊工种和临时工的平安教育。特殊工种必须经过严格培训考核，持证上岗。临时工必须经过岗前培训，考核合格后才能进入施工现场。用人单位和平安管理部门必须重视临时工的平安教育，提高临时工的平安素质。只有平安得到了保障，才能正常有效的进行施工管理。同样工程管理也离不开质量管理。对于施工方，我们最后要交出让业主乃至户主一份满意的答卷，要交出合格让人满意的优质工程，这就需要我们在工程建设过程中不断的控制质量，对质量进行合理化的正确管理。通过在教育学习，认识社会的进步，经济的快速开展，带动了建筑工程结构的多样性急速开展，在设计方面满足功能实用的同时，给工程施工带来了许多新的挑战。特别是现代高层建筑和超高层建筑的极速涌现，建筑施工管理的技术更新和质量控制提高到了一个新的阶段。建设工程工程施工一般涉及人员、材料、机械等较大的范围，是一个比较复杂的过程，因此影响建筑成品质量的因素较多，在施工过程中对施工质量的控制就显得极其重要。通过在教育学习，让我清楚的认识到搞好工程工程质量管理重要性，树立质量意识，重视质量管理。树立质量意识是搞好工程质量管理的首要条件，它在工程管理中起着主导和支配的作用。要树立“百年大计，质量第一〞，“质量是企业的生命〞的思想，要有高度的责任心，保证和提高工程质量是企业生存和开展的大事，优良的工程有利于提高本企业的信誉和竞争能力。管理层是企业的核心，管理层的管理理念决定了企业文化。管理层的工程质量意识和工程质量重视程度，往往决定了整个企业对工程质量的意识和重视程度。因此，企业管理层应该树立质量意识，重视质量管理。 增强工程工人的素质培训，工人是建筑工程的制造者，他们的素质和工作质量直接决定着建筑产品的质量。因此，必须努力提高建设队伍的素质，加强建设队伍的业务技术培训，提高建设者的技术水平和操作熟练程度。提高建设队伍的工作质量。建设队伍的工作质量是搞好工程质量管理的重要条件。工程质量是由每个部门、每个环节和每个人员的工作质量来保证的。只有群策群力，上下一心，提高所有部门和人员的工作质量，才能搞好工程质量。 加强工程管理人员的技术更新，已经刻不容缓。由于现代科技的开展，建筑材料和建筑施工方法的更新，工程管理人员必须要及时更新所掌握的技术水平，特别是bim技术的逐渐成熟和日益推广，在工程管理中优越性已经显现出来，并且可以把事后的检查显现为事前的演示，对于质量的控制能够有更充分的时间去预防。工程管理人员的技术更新在工程工程质量控制中的作用越来越重要。 近年来，我国城市化开展速度极快，迅速开展的工业化和城市化进程，对于我国城乡人民环境系统的影响是多方面的，城镇急剧扩充造成耕地锐减，乡村工业化的无序开展，使大气水质产生严重污染、森林面积减少、草原退化，水荒逼近、沙尘暴侵袭及温室效应。给城乡生态环境带来了严重危机。因此，上述问题我们不可等闭视之。所以我们建筑师们的共同努力是建筑领域中具有较低能耗和较高的能效的可持续开展的绿色环保型建筑，绿色环保型建筑能耗低、能效高、污染少，最低限度地使用不可再生资源，合理使用可再生资源。绿色环保型建筑是人类与自然和谐相处的产物，是人类文明的标志，是人类保护自己懒以生存环境的明智的选择。我们只有在不断开展变化的自然环境中构建自然与人的和谐关系，才能为人类创造出理想的绿色生存环境。因此，建筑设计人员要有环境保护的意识，要在建筑设计中充分表达和表达。另外，绿色环保性建筑一方面要有建筑设计思想的革命，另一方面就是国家法律法规政策的支持与保障。在宏观政策环境和相应的制度调整上，彻底放弃扭曲自然自源的不可用尽性，要求政府一方面要尽快推进市场机制的建立，以使反映资源短缺程度的市场价格的诱导机制能够充分发挥作用，从而提高自然环境自源的利用效率；另一方面也要求政府运用经济的、法律的、技术的以及适当的行政手段进行环境产权的界定，从而使环境得以保护和改善，使可持续开展制度化、法制化。由此可见，绿色环保型建筑是一个符合可持续开展的绿色建筑。是人类与自然和协相处的产物，环保建筑是人类文明的标志，是人类保护自己的懒以生存环境的明智的选择。困此，我们每一位建筑师，在做建筑设计时，都要有明确的指导思想。也就是说：要有意识地保护人居环境，创造良好的居住环境。在设计方法上力求做到自然与人的协调，为共同的开展创造出优美和谐的绿色家园。我想通过这次的学习，绿色环保的理念也会逐步运用到今后我的实际工作中。 道德是以善恶为标准，通过社会舆论、内心信念和传统习惯来评价人的行为，调整人与人之间以及个人与社会之间相互关系的行动标准的总和。职业道德，是从业人员在一定的职业活动中应遵循的、具有自身职业特征的道德要求和行为标准。做事先做人，一个人必须先要有良好的道德修养，能自觉抵抗社会上一些不良风气，提升正气，才能勤奋工作和保证工作效率和质量。当今社会连续发生了“小月月事件〞“地沟油〞“瘦肉精〞等一系列事件，充分暴露了当前国民道德滑坡，一切向钱看的不良心态，迫切要求进行全民道德教育，唤醒人们的良知。尤其现在的建筑领域频频出现“楼倒倒〞“楼歪歪〞等事件，迫切要求对建筑领域进行道德教育和治理。首先应对建造师进行职业道德教育，因为建造师承担着工程工程实施管理的核心职责，其素质的上下直接影响到工程工程建设的顺利运作，其执业行为直接关系到工程工程成败。只有加强建造师职业道德学习使其具备“爱岗敬业、老实守信、办事公正、效劳群众、奉献社会〞的职业道德，才能在社会中生存开展，成为国家的栋梁之才，为社会创造更多的优质工程。在我们的社会里，各行各业都有它的地位和作用，也都有自己的责任和职权。但有些人借职权钻空子，谋私利，这是缺乏职业道德的表现。学习职业道德解决在工程建设中高估多算、转包工程从中渔利、收受贿赂等不正之风，重点解决好提高质量、降低消耗、缩短工期、杜绝敲诈勒索和拖欠农民工工资等问题。通过职业道德学习使我们的职业道德修养提高，就能做到干一行，爱一行，脚踏实地工作，尽心尽责地为企业为单位创造效益，实现职工的自我价值，增加责任感，树立职工的主人翁意识。现阶段建筑企业从宏观到微观都建立了经济责任制，并与企业、个人的经济利益挂钩，从业者的竞争观念、效益观念、信息观念、时间观念、物质利益观念、效率观念都很强，这使得建筑企业产生了新的生机和活力。但另一方面，由于社会观念相对转弱，又往往会产生只顾小集体利益，不顾大集体利益；只顾本企业利益，不顾国家利益；只顾个人利益，不顾他人利益；只顾眼前利益，不顾长远利益等一系列问题。因此，加强职业道德教育学习，教育员工顾大局，识大体，正确处理国家、企业和个人三者利益之间的关系，防止各种社会上的不良风气和思想对员工的腐蚀就显得尤为重要。通过职业道德教育学习使员工摆正心态，正确处理各种利益分配和各级关系，使企业形成一个强大的团队促进企业进一步的开展。创造社会效益，从而提升企业形象，获得持久而稳定的市场份额。同时，可使企业内部员工之间相互尊重、相互信任、相互合作、公正老实，从而提高企业凝聚力和竞争力。 第9页 共9页