2023年改进工作作风服务经济发展实施方案范文.doc

改良工作作风效劳经济开展实施方案 为了切实加强干部队伍作风建设，提升效劳水平和办事效率，树立“办事效率高、效劳质量好〞机关形象，杜绝“小鬼难缠、吃拿卡要〞的歪风，根据修办【2023】51号转发?县效能办关于在全县集中开展“改良工作作风、效劳经济开展〞专项整治活动实施方案?的通知精神，结合本单位实际特制定如下实施方案： 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导，深入贯彻党的十九大和全国“两会〞精神，严格执行县干部作风“十不准〞规定，以转变作风、优化环境为主题，以提高行政效能，推动项目建设为目标，着力解决“小鬼难缠、吃拿卡要〞问题，树立本单位廉洁、务实、高效的良好形象，效劳全县开展大局。 二、整治重点 1、效劳态度差、效劳不周到，工作不细致、解读不耐心的； 2、对应公开的事项不公开或公开不及时、不真实、不全面或承诺且无特殊理由不兑现，造成不良影响的； 3、工作纪律松散，无故空岗、缺岗，不按时上下班、迟到早退，上班时间玩游戏或网上购物、聊天、炒股的； 4、办事拖拉，消极应付、推诿扯皮，不给好处不办事，给了好处无原那么办事的； 5、乱收费、乱罚款、乱摊派以及利用职权吃、拿、卡、要或收受“回扣〞的； 6、执法动机不纯，重罚轻教、乱用行政处分裁量权或越权执法、野蛮执法的； 7、有令不行、有禁不止、为所欲为及其他破坏经济开展环境，损坏企业和群众利益行为的。 三、整顿措施 1、突出重点。关键是“不给好处不办事，给了好处乱办事〞等不作为、慢作为、乱作为和“吃、拿、卡、要〞突出问题； 2、坚持群众路线，不怕“晒问题〞，接受媒体和社会监督，在群众中听取和收集意见，从发现问题到整治结果向社会公开，由群众评价，以求实效； 3、严明纪律。奖惩并重，整治活动中坚持举报必查、有案必办、有问题必究的原那么，奖励在活动中有功人员，对行动不力办敷衍应付的，追究相关人员责任，让整治活动到达重树机关形象，优化环境的良好效果； 4、完善机制。对活动中发现问题分析原因，查找根源，然后建立制度，标准行动准那么，防止重复发生，防微杜渐。 5、加强领导。确保整治活动有序进行，领导小组成员确保工作时间广泛听取和收集意见、建议，深入调查研究制定方案、措施，健全制度，使整治活动触动每个干部心灵，取得预期效果。 四、方法步骤 本次集中整治专项活动从2023年5月开始至2023年10月底结束，共分四个阶段进行： ㈠发动部署阶段〔5月8日-5月20日〕 召开机关干部大会，全面部署安排专项整治活动。向社会公开举报 和电子信箱，征集“小鬼难缠〞及“吃拿卡要〞问题线索，层层发动，营造浓厚的舆论气氛，让专项整治工作深入人心。 ㈡自查自纠阶段〔5月21日-6月15日〕 结合本单位工作实际，从重点整治的十个方面入手，开展自查自纠活动。重点开展“四查四纠〞即：查思想，看为基层为群众效劳的意识牢不牢，纠正为基层和群众效劳“事难办〞、“话难听〞的问题 ；查办事效率，看行政审批事项和效劳事项是否按“两集中、两到位〞要求全部进入行政效劳中心，是否实行网上统一办理；看效劳基层和群众工作效率高不高，纠正疲塌拖拉、互相推诿的工作作风；查依法行政，看政务公开、行政执法严不严，纠正以权代法、以罚代法的衙门作风；查廉洁自律，看自身形象，纠正“不给好处不办事、给了好处乱办事〞的不廉行为。 ㈢集中整治阶段〔6月16日-9月30日〕 召开集中开展“改良工作作风、效劳经济开展〞专项整治活动座谈会，广泛邀请离退休人员代表参加，听取意见，促进整改。对群众举报和检查发现的“小鬼难缠〞及“吃拿卡要〞案件线索，组建案件查办小组进行调查。对查证属实的问题，将依法依纪严肃处理。 ㈣总结提高阶段〔10月1日-10月31日〕 认真开展专项整治各阶段工作进行回头看，“小鬼难缠〞和“吃拿卡要〞现象是否依然存在、影响和损害经济开展环境的突出问题是否得到有效解决、对有关领导和责任人的违规责任是否追究到位、止“小鬼难缠〞和“吃拿卡要〞现象发生的措施是否建立、长效机制是否形成等方面进行认真的梳理、分析和总结，并形成书面总结材料，报县效能办。 4