2023年52向市检查组一行汇报材料新编.docx

521向市检查组一行汇报材料 解放思想变化变革全面深入 扎实持久推进开发区经济开展和长治久安 在县委、政府的坚强领导下，在相关部门的鼎力帮助下，较好地完成了全年的各项工作任务，现将2023年各项工作汇报如下： 一、根本情况 2022年1月成立的扶贫搬迁开发区，开发区管委会履行乡镇管理职能，下设3个区，辖470户1179人，劳动力619人。其中：维吾尔族202人、汉族375人，哈萨克族328人，回族274人。总占地面积6000亩，总耕地面积5314亩，已全部种植，其中种植哈密瓜3896亩，退耕还林747.5亩，林带280亩。农业以种植哈密瓜为主。开发区党总支下设4个党支部，党员33名，其中干部党员8名、农民党员25名，女性党员4名。设团委一个，下设4个团支部，团员共有46人。村干部13人，其中：下派驻村干部3人。村干部12人。三老〞人员4人。宗教场所1个，宗教人士2人。低收入户41户141人。 二、农村农业经济完成情况 2023年，全区农村经济总收入到达2261.3万元，同比增加380.6万元，增长20.24%。其中：农业收入1519.4万元，同比增加38.9万元，增长2.6%；牧业收入198.9万元，同比增加59.3万元，增长42.48%；林业收入6.7万元； 二、三产收入97.6万元，同比增长56.6万元。增长138.05%。劳务经济收入到达438.7万元，同比增加231.1万元，增长111.32%。 农牧民人均纯收入到达13276.5元，同比增加4514.7元，增长51.53%。一是农业人均增收330元；二是劳务收入人均增收1960元；三是畜牧业人均增收503元；四是 二、三产业人均增收480元。 ——农业方面。今年哈密瓜播种面积3896亩，主要种植“金八〞、“8601〞等品种。加大农田污染治理力度，回收残膜3896亩，治理率20230%。在3月中旬，组织农民清理所有渠道，保障水利畅通。完成3次病虫害集中防治。今年哈密瓜管理有序，市场行情平于2023年，亩产毛收入最高达8000余元。 ——畜牧业方面。3次配合防疫部门完成牲畜防疫工作。截至目前，开发区已从其他乡场转移202300余头（只），牲畜存栏2265头（只）。截至目前，共出栏2221头（只）。 ——林业方面。今年完成24亩村级绿化，完成380亩退耕还林滴灌工程。在4月、6月、7月进行三次病虫害防治，树木成活率达95%以上。 ——劳动力转移工作方面。今年组织农民技能培训班3次，培训66人，烹饪、哈密瓜栽培、汽车驾驶等各类培训班，培训人数达500余人次。劳务输出累计247人，有组织、就近就地向区域内企业、外地转移239人，自主创业8人。鸿业化工就业13人，同顺源11人，其中：长期转移118人，季节性转移148人。截至目前，创收达438.7万元，人均增收1960元。 三、综合目标完成情况 （一）党建建设。 （1）我们按照“五个好〞标准与各支部签订责任书，落实党建工作责任制，对班子分工进行调整，分工明确，职责清晰。包村领导、干部全年累计走访群众20230余次。 （2）加强领导干部思想政治建设、党性锻炼和道德修养，加强民主集中制教育，落实理论学习和中心组学习。扎实开展主题教育活动。 （3）按照党员开展流程，认真做好开展党员工作，开展了老党员重温入党誓词和干部群众喜闻乐见、丰富多彩的文体活动。2023年开展党员3名。 （4）严格按照程序对开发区适合申报“四老〞人员进行上报，按时发放“四老〞人员生活待遇，实行动态管理。 （5）建立健全党内鼓励关心帮扶机制，节假日对困难党员进行慰问。组织党员认真学习、落实党的有关政策、方针。 （6）充分利用村级阵地及远程教育加大对农牧民党员培训，全年累计培训300余人次。 （7）定期召开支委会和党员大会，按照“四议两公开〞工作法，解决群众中存在的热点、难点问题。 （8）开展壮大集体经济。今年新建暖棚30座用于壮大村集体经济。 （9）继续推进“四知四清四掌握〞工作机制，落实驻村干部“八小时〞坐班制。做好流动人口管理，积极主动地为辖区居民效劳。 （2023）走村入户，了解民情，同时把工作重点放在全面排查和处置影响社会稳定的各种隐患，强化流动人口效劳管理，依法加强宗教事务管理，加强对家庭情况发生动态变化的家庭的管理上。 （11）加强对信息的上报工作。截止目前，共上报信息40条。 （12）认真开展创先争优活动，扎实有效开展公开承诺、领导点评、群众评议、评树典型工作。党组织和党员承诺率达20230%。表彰优秀共产党员8名。同时，我开发区为促进群众对创先争优活动的了解，十分重视宣传工作，共制作大型户外标牌8个，横幅3副，发放征求承诺意见表20230余份，在群众中营造了浓厚的争创气氛。 （二）党风廉政建设 （1）我们严格贯彻落实关于实行党风廉政建设责任制的规定，明确主要负责人要认真履行好第一责任人的职责，定期研究部署党风廉政建设，定岗定责，与各副职、村领导签订党风廉政建设责任书，定期上报贯彻落实党风廉政建设责任汇报。 （2）认真落实XX县区建立健全惩治和预防腐败体系202223—2023年工作规划，按时完成2023年阶段性工作任务，扎实推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩治工作。 （3）加大反腐倡廉教育，大力推进和构建警示训诫防线工作。首先定期播放警示教育片；其次开展廉政文化进村活动，使广阔农牧民也了解了廉政文化的深刻内涵，提高了农牧民党员的思想政治觉悟；再次认真开展好第十三个党风廉政教育月活动；其四严格执行领导干部述职述廉、民主评议、诫勉谈话等制度。 （4）及时组织领导干部、广阔党员群众及时学习十七大、十七届五中全会、中纪委十七届六次全会、自治区纪委七届七次全会、地、县纪委会议精神，明确地委、县委确定的各项工作任务。按照“十二五〞规划建议和中央新疆工作座谈会要求，认真做好各项支农惠农政策的宣传、落实工作。 （5）严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，坚决杜绝违规收受礼金问题，严格公务接待经费预算管理，严谨公车私用及未经批准私驾公车。特别是今年以来开发区对公车实行定量加油，详细记载公车出行情况，从根本上杜绝公车私用。 （6）严格按照“十条禁令〞，健全完善开发区八项制度，每间办公室张贴“十条禁令〞，开展基层站所行风评议工作，加强“为民全程代办〞工作，进一步改进作风，提高工作效率。 （7）按照关于进一步落实农村党风廉政建设责任制建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施方法（试行）要求，不断加强村级管理，完善“一事一议〞制度，开展了“勤廉双述〞、“四议两公开〞活动。设立党务政务事务村务财务公开栏，对事项逐一公开，接受群众监督。严格执行“村财乡管村用〞及村级零接待制度，并利用led屏进行再公示。 （8）在拆迁、集体土地承包等方面，加大纠正不正之风，使群众利益得到保证。 （三）宣传思想工作 开发区高度重视宣传思想及道德风气工作，建立健全各类学习制度，及时传达学习中央、自治区、地区、县重大会议和文件精神，并贯彻落实到实际工作中。扎实有效地开展“热爱伟大祖国建设美好家园〞主题教育活动，开展农牧民争当“星级文明户〞评选活动，在“三·八〞妇女节开展“好儿女、好婆媳、好夫妻〞活动，利用节假日开展丰富多彩的群众文化活动。通过开展一系列丰富多彩的活动，农村社会文明程度有了很大的提高，农牧民争领先进积极性日渐高涨。按期完成党报党刊征订工作。 （四）精神文明建设 开发区管委会发挥党支部在各项建设中的领导核心作用，把群众文体活动与民主政治建设、精神文明建设和物质文明建设紧密结合。以“公民道德建设月〞活动开展了一系列宣传教育活动和教育实践工作。首先坚持每周五利用一小时政治学习；二是开展“党员读书、党员进万家〞活动；三是开展“文明劝导〞活动。四是开展道德模范评选活动。累计发放宣传资料200余份。 （五）民族团结 我们高度重视民族团结工作，大力宣传党的民族宗教政策，利用民族团结教育月活动，牢固树立“三个离不开〞思想，积极开展争创“民族团结进步模范单位、争当民族团结进步模范个人〞等活动。做好辖区内影响民族团结的矛盾纠纷，将问题解决在基层、解决在萌芽状态，妥善处理人民内部矛盾纠纷。 （六）方案生育 一直把抓好人口与方案生育做为工作的重点，经常开会研究、讨论，支持和催促方案生育工作的开展情况。全年无一例方案外生育，无一例方案外怀孕，无孕产妇和新生婴儿死亡现象发生，已婚育龄妇女节育率到达90%以上。加强了流动人口的管理。兑现农村方案生育父母荣耀奖励金20236万元，救助方案生育贫困家庭9户，救助金5400元慰问金或物资。 （七）平安生产认真开展平安隐患集中排查工作，做到全面检查、不留死角，最大限度消除不平安因素。另一方面，积极做好防汛工作，健全防汛工作机制，制定操作性强的防洪预案。对防洪坝进行加宽加高，安排专人值守，切实做好防汛工作。 （八）群团工作 1、工会工作。成立领导机构，健全组织，建立健全各规章制度。通过活动的开展，组织职工以群众健身为宗旨，开展丰富多彩的文体活动。今年以来我们组织职工开展了球类、棋类比赛;三八妇女节组织女职工开展了联艺会;配合党总支组织了庆祝建党九十周年的系列活动;并组织青年职工踊跃参加上级组织的各种文艺比赛。 2、团委工作。年初重新调整团委领导小组，根据开发区青年的特点，通过团员大会，工作例会以及座谈会等形式，引导青年立足企业寻求开展，立足岗位成才奉献。积极开展“六个一〞活动及青年志愿效劳活动。开展各类培训班4次，培训20230余人。有组织、就近就地向区域内企业、外地转移青年120人，长期转移50人，短期70人。 3、妇联工作。借助“三·八〞妇女节、“5.29〞协会会员日、“六·一〞儿童节、“7·11〞人口日等节日，走村入户，发放宣传资料200余份。上半年表彰局部妇女工作先进个人，4月开展中式烹饪免费职能培训80人，2023月开展为期2023天的哈密瓜栽培实用技术培训50人。举办“巾帼百年·风采飞扬〞庆“三·八〞、“五·一〞、“五·四〞文艺演出活动，组织“5·29〞协会会员活动。“六·一〞开展“关爱留守儿童，共创温馨家园〞、“爱心妈妈〞活动。 （九）档案工作。年初，确定1名有责任心的副职领导分管档案工作。在办公场所紧张的情况下，建立综合档案室，配备专职档案员负责档案管理工作。严格按照档案接收、鉴定、整理、保管、利用程序实施管理，对长期档案进行封存，对现有档案进行细化。档案室现有基层组织建设、党风廉政建设、综合治理、平安生产等档案。 （十）信访工作。每星期组织1次矛盾纠纷排查，严格落实领导干部信访接待日制度，实行领导包村，每人包30户农户，深入农户家中，了解实际情况、存在的困难，认真梳理存在的问题，将结果上报主管领导。全年受理群众来信来访14件，办结14件，其中：个体访2023件2023人次，集体访2批11人次，短信平台反映事项2件2人次，化解矛盾14起，信访案件处结率20230%。 （十一）业务工作 1、科教、文卫工作。一是今年聘请相关部门专家主要针对哈密瓜生产过程遇到的问题，开展知识讲座3期，发放科普图书200余册；二是村村通工程全面深入，路面油化到达20230%，播送覆盖率达20230%，有线电视覆盖率到达20230%。三是现有医疗室全天坐班，保证村民小病不出村，配合镇医院开展新农合工作，参保率达20230%，配合医疗部门完成