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2023
教务处
青年教师
汇报
评价
教务处范文之青年老师汇报课评价表
青年老师汇报课评价表
教学目的
(10分)教学目的详细、明确,符合课程标准要求、教材和学生实际。
教学
过程
(40分)1.教学思路明晰,课堂构造严谨,教学密度合理,教学评价适时、到位、详细、精确。
2.重点、难点的提出与处理得当,能抓住关键咨询题,以简驭繁,所教知识科学精确。
3.注重分层次教学,凸显学生的主体地位,学生自主合作学习,互动质量好。
4.在传授知识的同时,能给学生一定的学法指导,注重培养学生的实践创新才能。
5.创设教学情境真实,咨询题指向明确,表达知识构成过程,注重学科思维才能和学科思想方法的培养。
教学
效果
(30分)1.课堂气氛融洽,学生能积极主动参与整个学习过程,能围绕目的对咨询题进展有效分析,课堂效率高。
2.根本达成学习目的,训练内容得以落实,不同层次的学生都能学有所得,体会到学习的成功与愉悦。
3.学生对所学知识理解运用好,学科思维才能和思想方法得到训练和提高。
老师
根本功
(20分)1.学科根底扎实,专业术语运用精确,教态自然亲切,语言表达明晰、流畅、生动。
2.能纯熟恰当地使用多种教学媒体辅助教学,课件界面简约,板书设计合理、表达核心内容和构造。
20231001005202969.doc
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