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2023
诚信
守法
企业
创建活动
方案
2023年诚信守法企业创立活动方案
依据中、省、市、县的有关会议、文件精神和要求,结合我县经信系统的工作实际,现就我县经信系统开展“诚信守法企业〞创立活动提出如下实施方案。
一、指导思想
以党的十九大精神为指导,深化贯彻科学进展观,依据县委县政府的总体部署,以推动科学进展、促进社会和谐为目标,以建设“法治〞为主线,紧密结合我县“和谐企业〞创立工作,扎实开展“诚信守法企业〞创立活动,引导企业严格执行国家法律法规,加强民主法治和信用体系建设,乐观履行企业社会责任,树立企业良好形象,全面提高综合竞争力,为推动经济社会全面协调可持续进展做出乐观奉献。
二、根本目标
通过开展“诚信守法企业〞创立活动,使企业自觉严格执行国家法律法规,依法生产、依法经营、依法管理,做到法人治理结构健全,内部管理制度和法律风险防范机制较为完善,法治化管理水平不断提升;企业经营管理人员和职工的法制观念、法律素养显著增加,依法决策、依法管理、依法办事、依法维权力量显著提高;企业党组织领导下的民主管理、民主监督、厂务公开等民主制度健全,运行机制顺畅,出资人、企业和职工的合法权益得到有效保障,劳动关系和谐;企业市场营销交易行为遵纪守法,恳切守信,自觉维护市场经济公正有序的竞争秩序;企业乐观担当社会责任,树立守法、诚信、负责的社会形象。
三、工作原那么
〔一〕因地制宜,稳步推动。坚持从各自实际动身,切实把“诚信守法企业〞创立活动与“和谐企业〞创立工作真正结合起来,实现资源整合,提高创立成效,并在试点的根底上,通过示范带动,乐观稳妥地组织各类企业开展“诚信守法企业〞创立活动。
〔二〕上下联动,部门协作。创立活动坚持上下联动、部门协作、齐抓共管。要广泛宣扬发动,充分发挥企业主体作用,充分调动企业的创立乐观性,乐观开展创立活动。局机关要乐观引导,亲热协作,挂念做好创立工作。
〔三〕分类指导,动态管理。普法依法治理工作领导小组要依据不同类型、不同行业、不同规模企业的实际,供给有针对性的指导关心。创立活动实行动态管理,加强监督检查,客观反映企业创立活动的真实状况和实际水平,确保创立活动健康有序开展。
〔四〕留意实效,确保质量。留意创立过程和实际效果,乐观探究和逐步标准完善“诚信守法企业〞创立的内容标准、方法形式,探究建立客观、公正、有效的评价鼓励机制,严格执行各项创立制度,确保创立质量,不断推动和促进企业健康持续进展。
四、创立内容
〔一〕加强企业诚信建设。强化企业诚信观念,培育企业诚信文化,塑造企业诚信形象,增加企业经营管理者和职工的诚信观念和信用素养。企业法人代表和领导班子成员遵纪守法、恳切守信;企业诚信经营管理,保证产品质量平安,严格履行合同协议,杜绝生产假冒伪劣产品、不公正竞争、欺诈等不良行为。
〔二〕加强企业法治建设。建立现代企业制度,完善公司法人治理结构,依法制定并完善公司规章制度;建立企业重大决策法律论证制度和法律参谋制度,形成完善有效的法律效劳体系;乐观开展法制宣扬教育,不断增加企业经营管理者和职工的法制观念和法律素养,提高依法经营管理和依法办事力量。
〔三〕加强企业用法工作。严格遵守劳动保障法律法规,依法标准用工行为,保障和维护职工合法权益,依法调解处理劳动争议;严格遵守平安生产法律法规,健全平安生产责任制度,加强监督管理,确保平安生产;严格遵守产品和食品、药品质量平安法律法规,加强质量管理,确保产品质量平安;严格遵守工商、税收、财会、金融、海关等法律法规,信用信誉良好;严格遵守合同、价格、世贸规章、反倾销、反不正值竞争、招标投标、禁止商业贿赂等法律法规,诚信经营;严格遵守学问产权法律法规,努力自主创新;严格遵守环境疼惜、节能减排、资源利用等法律法规,节能降耗减排,疼惜资源环境;严格遵守消费者权益疼惜法,提高效劳品质,保障和维护消费者合法权益。
〔四〕加强企业组织建设。切实加强企业党组织和工会、共青团、妇女等组织建设,为企业民主管理供给牢靠的政治保证和组织保证;建立健全党组织领导下的企业民主管理运行机制,加大民主管理、民主监督力度,依法建立完善职工代表大会制度,健全厂务公开制度,保障出资人、企业和职工的合法权益;非公有制企业依据相关法律和规定,通过职工〔代表〕大会和工会会员〔代表〕大会等形式实行职工民主管理。
〔五〕加强企业内部环境建设。依据相关法律法规,在政府职能部门指导下,乐观开展企业内部的人民调解、法律救济、综合治理等工作,建立完善企业冲突纠纷调处机制,维护企业各类群体特殊是弱势群体的合法权益,努力营造平安、稳定、和谐的企业内部环境。
〔六〕加强企业社会责任建设。引导催促企业自觉履行社会责任,热忱支持和乐观参与社会公益事业,为进展社会事业做出乐观奉献。
五、考评方式
“诚信守法企业〞的创立考评工作,实行企业自愿申报,局机关拟定创立活动考评标准和考评程序,严格组织进行考评。符合条件的局机关授予“诚信守法企业〞称号及授牌,并乐观向上级有关部门推举。
六、工作要求
〔一〕加强组织领导,完善工作机制。局普法依法治理工作领导小组要重视“诚信守法企业〞创立活动,加强组织领导,列入工作规划,并与“六五〞普法规划实施结合起来,认真做好“诚信守法企业〞创立活动的组织、协调、指导、催促、检查及日常管理工作。局机关各股室要认真履行职责,加强协调,亲热协作,形成合力,共同推动创立活动健康有序开展。
〔二〕增加主体意识,加强指导效劳。依据不同企业的实际状况,乐观借鉴和运用依法治企工作创立活动的成功经验,结合开展“法律进企业〞活动,有针对性地教育引导企业经营管理人员和职工增加创立主体意识;留意发挥企业党组织和工会、共青团、妇联、职工代表大会等组织的作用,有针对性地关心企业依法完善各项制度,建立重大决策法律论证制度和法律参谋制度,为企业开展人民调解、法律救济、综合治理等工作供给关心指导。
〔三〕加强检查考核,确保创立实效。探究建立科学的评价体系和考核方法,统筹支配好检查考核和评比表彰,避开重复检查、多头考核、增加企业负担。依据上级“诚信守法企业〞创立考核标准,制定经信系统“诚信守法企业〞创立活动考评标准。加强催促检查,狠抓工作落实,推动创立工作深化开展。〔四〕加强舆论宣扬,营造深厚气氛。我局将爱众电力公司作为“诚信守法企业〞创立活动的试点示范单位加强重点培育,准时总结“诚信守法企业〞创立活动的做法经验,留意发挥新闻媒体的舆论宣扬引导作用,加大对创立活动的宣扬力度,扩大创立活动的社会影响,乐观营造有利于创立活动广泛深化开展的深厚气氛。
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