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2023
大学生
学生干部
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大学生学生干部竞选的演讲稿范文
操那份心啦!〞“我们苦点、累点、难点,也比不上采掘一线职工苦,也比不上他们累,这点苦累算什么。〞为了平安不顾个人得失,“路遥知马力,日久见人心〞,久而久之,人们转变了对她的态度和看法,由冷嘲热讽到沉默不语,由沉默不语变为称道和赞许。有了大家的支持,XXX工作起来就更有劲了。多年的协管工作,她坚持做到了“三勤〞和“五心〞相结合。即:“手勤、腿勤、嘴勤〞、“爱心、热心、诚心、耐心、细心〞真正使平安协管工作到达教人、育人、鼓励人的目的,为矿山撑起平安生产的一片蓝天。
三、默默奉献,一片真情献协管
俗话说:“忠教不能两全〞,XXX的母亲已七十多岁了,常年患有过敏性哮喘等症,发作起来,让人始料未及,经常输液打针,有时赶上协管工作一忙,她只能让丈夫在身边守候。一想起这些,她就感到非常内疚。谁没有儿女孝心,可是为了大局的利益,为了全矿的平安生产,为了自己执着的追求,她只能把这份感情深深地埋在心里。现在好啦,丈夫内退后,全心全意地给她当起了“贤内助〞,这使她的平安协管之路必将越走越宽,越走越平坦。 “要奉献,就不能光在个人小家庭利益上打转转。〞XXX是这样说的也是这样做的。她上有老年迈的母亲,下有儿子、孙女,常言道:“每逢佳节倍思亲〞她的大儿子一家都在外地工作,平时难得回家团聚。一到春节、仲秋节,儿女们都领着孩子们回家来了,而她只能是提前给孩子们准备好吃喝,匆匆见上一面,就赶往矿上参加送温暖活动了。才开始,家里人很不理解,直埋怨,小孙女悄悄地问爷爷:“为什么吃饭的时候奶奶总不在家?〞外边的人也不解地问:“都那么大岁数了,整天瞎忙图个啥?〞她总是一笑了之,平静地说:“矿工平安是我最大的心愿。〞
简单朴实的话语道出了对矿工的喜爱,追求一流的决心流露出了对工作的执著。衷心地希望这位深受职工喜爱、深得领导认可的矿嫂能够继续默默奉献,能给矿山带来更多喜悦与更多欢乐,也祝好人一生平安。
44岁的张华,怀着一颗年轻、热情和牵挂平安的心,在女工协管的岗位一干就是20多年,被一线职工誉称为“平安大姐〞。由于成绩突出,她所在的协管分会被济宁市总工会授予“巾帼五一劳动奖状〞;个人先后被提任为房产科女工协管会主任、车间工会主席、幼儿园副园长,相继被评为“山东省煤炭系统优秀协管员〞、集团公司 “巾帼建功竞赛先进个人〞等荣誉称号。
独创协管工作新模式。刚干女工协管工作初期,家人和好友经常劝她:“女工协管工作一无职、二无利,忙前忙后不顾家,何苦干这个〞。当她亲眼目睹井下职工因“三违〞行为引发工伤事故时,那血淋淋的场景和家属无助的哭声深深刺痛了她善良的心。为掌握更多的平安专业知识,她每天挤出时间,认真学习女工委下发的矿井平安知识读本、女工协管工
作手册等知识。工作中勤于摸索,很快独创了一套 “三勤、两观、一听〞的工作法。“三勤〞:勤捕捉信息,经常到平安信息中心和群监站了解矿井现场平安生产条件、“三违〞职工情况,为开展平安协管工作明确方向;勤到生产单位走访,了解平安生产难点和职工思想动态,确立效劳重点和帮教措施;勤与平安不放心职工及家庭人员联系,算好平安工作的经济账、家庭账和幸福账,竭力帮助其解决工作和生活中的难题。“两观〞:观察形势,根据生产单位工作需求开展协管工作,增强针对性和时效性;观颜察色,根据职工的心理状况、脾气性格有的放矢进行帮教。“一听〞 :经常到协管单位和相关部门听取意见和建议,取长补短、持续改进,促使协管工作融入矿井平安管理。
因人而宜开展平安帮教。协管工作可不是一帆风顺的,帮教对象不理解、发脾气等为难的事时有发生。去年11月份,她到掘进工区帮教,“三违〞职工小李情绪低落,听说让写平安保证书,开始便找借口说头疼,后来极其烦感地说:“矿上罚了工区罚,这几天净挨批了,你们还来凑什么热闹〞。 面对为难的局面,张华不但没有生气,反而给小李倒了杯水,笑脸相迎,和风细雨的给他谈违章的危害、井下作业的艰辛、亲人的牵挂、国家的形势、社会的责任等等,最后他不但心悦诚服的认识了错误,而且心存感谢的写下了平安保证书。为了增进协管工作与联保单位的感情,去年9月份,她组织局部女工与掘进一区职工联合开展交谊舞培训班。听说学跳舞,工友们热情高涨、踊跃参加,就连平时上班见不着人的青工小杨也一天不落。得知这个信息后,她立即产生了帮助小杨改掉旷工恶习的念头,每次练习跳舞,特意给他当舞伴,一边教跳舞一边做思想工作,并承诺只要他好好上班,就给他介绍一位漂亮的女朋友。在苦口婆心的劝导下,小杨不仅摘掉了旷工“大王〞的帽子,而且当上了副班长。
用真情编织平安防护网。一线职工看似坚强,实质上感情非常的丰富和脆弱。为了增强职工的平安意识,她组织女工经常开展亲情话平安、平安文艺演出等活动,时刻绷紧职工思想平安弦。春节前,她带着幼儿园的小朋友到掘进一区慰问演出,当工亡子女裴鑫小朋友唱完歌后,她泪流满面地向工友们讲述裴鑫小朋友刚满五个月的时候,爸爸因违章而工亡的事实。可怜小裴鑫到现在还不知道事情的真相,当小朋友们问起她的爸爸时,她总是天真的说:“爸爸到很远的地方去修大船去了〞。童心的呼唤,声泪俱下的演讲,让许多坚强的汉子流出了酸楚的泪水。平时性格急躁、工作毛手毛脚的职工老李,被小裴鑫的演出深深震撼了,从此他改掉了好酒和粗心的不良习惯。管道维修工老王人很老实,在一次管道疏通工作中,因违章操作伤了手,平安罚款损失1000多元。妻子有病,两个孩子在外地上学,面对大额的罚款、家人的责怪,少言寡语他整天垂头丧气。张华得知消息后,立刻带着200元的救济款,到他家中进行平安帮教,感动的老王热泪盈眶,决心今后一定按章作业。
用爱心拓宽协管工作渠道。有爱心是协管员的首要素质。一线职工长期工作在艰苦劳累的工作环境之中,难免有情绪低落的时候。特别是一些刚毕业的大学生,期望值过高,对工作环境、生活环境不满意,在单位领导和同事面前竭力控制,回到宿舍就象到了家,有时态度粗暴。张华了解情况之后,一方面做效劳员的工作,让她们宽容对待,不能激化矛盾。另一方面,有针对性的找职工谈心做工作,帮助他们解开思想上
“幸福的篮子里容不下违章作业、违章指挥、麻痹大意、侥幸心理,我们必须将这一个念头及时铲除,才能收获平安和谐。我既然选择了协管工作,不管多苦多难也要无怨无悔地做好,生命之火不熄,协管脚步不止。〞这是兖矿集团济宁二号煤矿女工平安协管员刘丽娟常说的话。今年37岁的她,10年如一日把满腔的热情投入到矿山平安协管工作中去,井口送温暖、迎头嘱平安、“三违〞帮教、家访谈心……她与平安协管员们一道用情和爱为矿工们撑起一片