2023年市公安局工会工作要点.docx

市公安局工会工作要点 年市局工会工作坚持以科学开展观为指导，认真贯彻总书记总书记在全国总工会第十五次代表大会上的讲话及年全市公安工作会议精神，以“创立效劳型工会〞为主线，紧紧围绕公安中心工作，突出重点，创新开展，努力在组织、引导、效劳及维护民警职工合法权益中表达新作为，展现新风貌，使工会组织成为党委靠得住、行政离不开、民警信得过的“民警职工之家〞。 一、推动科学开展，引领广阔民警职工为维护社会和谐稳定再立新功。 （一）以培育民警职工核心价值观为主线，全面提高公安队伍凝聚力。把培育“忠诚、为民、公正、廉洁、奉献〞的人民警察核心价值观作为市局工会今年对全体民警职工会员开展思想政治教育的主要内容，组织民警职工认真阅读社会主义核心价值体系学习读本，开展读书、交流活动，各分工会利用“民警之家〞平台，积极开展宣传、教育与座谈活动，撰写人民警察核心价值观学习体会，形成学习教育的浓厚气氛。 （二）培树典型，充分挖掘一线岗位上的劳动模范。年是市劳动模范的评审、表彰之年，市局各级工会组织要积极培养、充分挖掘我局公安战线上涌现出来的先进典型、模范个人。特别是四川汶川特大地震中，参加抗震救灾及处置新疆“7.5〞暴力事件中表现突出的先进个人，收集事迹材料，做好市劳动模范个人与集体的推荐、评审工作。大力宣传劳动模范先进事迹，在全局民警职工中形成“尊重劳模、关爱劳模、学习劳模、争当劳模〞的良好风气。进一步发挥先进典型的示范带动作用，激发广阔民警职工的工作热情和创造活力。 （三）深入开展创立“工人先锋号〞活动。以创立“工人先锋号〞活动为载体，广泛开展民警建功立业活动。各分工会要积极开展争创“工人先锋号〞活动，制定方案，标准工作，完善措施，争创佳绩。市局工会努力为“市工人先锋号〞创立单位提供帮助，积极做好指导、检查与推荐工作，对符合评选条件的单位，及时向上级工会组织推荐，更好地发挥其示范、引领、带动和鼓励作用。 二、丰富警营文化，努力创造团结、奋进、和谐的警营气氛。 （四）以市直属机关运动会为契机，积极开展全警健身活动。 年，是贯彻实施国务院全民健身条例的第一年，为推动条例在机关中的实施，市直机关工会将举办第四届机关运动会，比赛工程分为篮球、羽毛球、乒乓球、游泳、围棋、象棋、射击、趣味田径、拔河、钓鱼、飞镖、健美操等12个大项28个小项。为此，市局各分工会要把参加第四届机关运动会作为今年工会工作的一项大事来抓，要以市机关运动会为契机，全面开展全警健身活动，合理安排，精心组织；发动机关民警、职工踊跃报名，积极参加，以优异的成绩，为我市公安机关争光添彩。 （五）认真组织做好“元宵节〞、“三八妇女节〞、“五一国际劳动节〞和“中秋节〞等庆典活动。 为展示我局公安民警在学习实践科学开展观活动中务实创新，积极进取的精神风貌，进一步促进文明机关和警营文化建设，市局将在“元宵节〞、“三八妇女节〞、“五一国际劳动节〞和“中秋节〞等，举办摄影书法作品展览及及猜灯谜活动；开展“女警风采〞图片展与“送温情、暖警心、促和谐〞爱民实践及参观市级“巾帼示范岗〞等活动；并在“五一国际劳动节〞前后组织走访慰问困难民警职工及金秋登山活动。让广阔民警职工在活动中陶冶情操、愉悦心情，以健康的体魄、旺盛的精力投入到公安工作中去。 （六）以市局警察俱乐部为平台，组织开展丰富多彩的文体活动。 1、今年拟在“元宵节〞、“国庆节〞，组织举办市公安局机关第一、二届摄影书画展览。通过举办书画、摄影展览活动，充分展示全市公安民警昂扬向上、敬业奉献、执法为民的良好风貌，进一步营造良好的警营文化气氛，丰富了民警的业余文化生活。 2、组织开展“体育健身〞系列活动。 今年4、5、6月份，为我局“体育健身系列活动月〞。市局警察俱乐部将组织开展“健康、和谐、平安〞体育健身系列活动，组织开展羽毛球、乒乓球、网球、篮球、足球、游泳及健美健身等群众性体育健身与竞赛活动。以活泼警营文体生活，增强公安队伍的凝聚力和向心力。 （七）充分发挥女职工委员会组织的作用。各分工会要自觉把女职工工作放到工会整体工作中去把握，认真贯彻妇女权益保障法，维护女民警、职工合法权益和特殊利益。继续实施“女职工建功立业工程〞、“女职工素质提升工程〞和“女职工爱心帮扶工程〞，充分发挥好女民警、职工在机关“三个文明〞建设中的作用。深化市局机关“巾帼文明岗〞、“巾帼建功〞效劳明星创立活动，在全局女民警、职工队伍中形成积极进取、拼搏向上的良好气氛。 三、开展“四警〞活动，努力为广阔民警职工办实事，做好事。 把开展“听警声、解警忧、暖警心、爱警营〞四警活动，作为今年落实从优待警活动的新要求，切实保护民警职工的合法权益，构建和谐警营。 （八）完善民警维权工作机制。针对客观环境和民警队伍的新变化，从维权的对象、内容、机制、途径和方法上加强探索，加大依法维权力度，提高工会组织表达和维护民警合法权益工作的实效性。建立与市局维权委员会联系协作机制，对公安民警在执法、执勤、办案中，受到人身伤害等执法权益被侵害或执法权益未受到有效保护等情况，及时会同市局维权办与司法等部门妥善处理解决。 （九）认真落实国务院职工带薪年休假条例。将落实民警、职工带薪年休假工作作为维护民警权益的一项实事工程来抓，及时催促分工会认真落实本单位民警、职工的带薪年休假工作，切实保障民警、职工的合法权益。 （十）组织开展民警、职工的疗休养工作。根据市直属机关工会职工疗（休）养制度及市公安局工会休养工作暂行规定，拟定下发关于开展年度市局民警职工休养工作的通知，认真做好民警职工年休养方案制订、休养经费预算等工作，有序组织开展民警职工的疗休养工作。 （十一）积极做好困难民警建档及开展年送温暖活动。切实做好市局困难民警职工的建档工作，健全工会帮扶工作机制，认真做好春节、“五一劳动节〞前对困难民警职工的走访慰问工作；组织开展民警职工生日慰问活动；积极做好夏季高温期间对民警职工的走访、慰问工作，为大家送上防暑降温用品及相应慰问品。 （十二）开展民警、职工住院医疗互助保障工作。为切实落实从优待警措施，提高民警职工医疗保障水平，帮助因病住院的民警、职工和离退休人员减轻个人医疗负担。今年，继续做好在职民警、职工和离退休人员住院医疗互助保障工作，公务员特种重病医疗互助保障工作及女民警、职工安康互助保障工作，真正表达市局党委关爱之情。 四、加强自身建设，全面提升公安工会组织的感召力。 （十三）进一步做好工会财务管理、经费审查工作。严格落实工会财务管理制度，标准工会经费的收、管、用，提升工会财会工作标准化、精细化管理水平，切实发挥工会经费效劳基层、效劳民警、效劳工会工作的作用。加大工会经费审查、监督力度，建立市局工会经费半年自查制度。 （十四）加强工会领导班子和干部队伍建设。健全完善工会定期向同级党组织请示汇报制度，及时研究解决工会工作遇到的问题和困难。加强工会干部队伍建设，通过业务培训、座谈研讨、外出考察等形式，加强对各分工会干部、联络员的教育培训，提高做好新形势下工会工作的能力和水平。 第6页 共6页