第1页共23页破“五弊〞材料努力查找自身存在问题我通过认真分析整治“庸懒散奢〞行动要求，反思个人工作和学习情况，发现自身在一定程度上存在以下问题：1、工作作风不够扎实。有时存在急于求成的情绪，对人对事要求过高。日常工作中与时俱进，开拓创新的思想树立得不牢固，层次还不够高，还没有完全脱离过去的老路子，一定程度上束缚了思想。在具体的工作中思路不宽，存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好，缺乏主动自觉的思想观念依然存在。2、学习深度缺乏。学习的自觉性和主动性还需要进一步增强，业务学习还不够系统全面，根底还不牢靠，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，浮于事务性的工作，没有足够时间真正沉下心来，在工作中遇到问题时常常需要现学现卖，业务水平有待提升。3、为人民效劳的意识缺乏。对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去〞的群众路线的领会不够，为人民效劳的宗旨意识不强。（没有坚实任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准，换位思考还做的不够。全面改正自身“庸懒散奢〞问题通过深入学习整治“庸懒散奢〞专项行动的会议和文件精神我认识到思想与意识是根绝“庸懒散贪〞的重要根底，有什么样的思想，就有什么样的行动。只有坚决思想，切实加强责任意识、效率意识、进取意识、执行意识和效劳意识，才能从行动上坚决抵抗“庸懒散奢〞。（一）以“庸〞为失，锐意进取。应该强化对学习重要性的认识，端正学习态度，树立终身学习的观念，全面认真系统地学习党的方针政策，认真学习工作相关理论和法律法规。自觉、刻苦地钻研业务，务实根底，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题，最后，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志和领导请教。通过理论联系实践学、带着问题第2页共23页学、深入持久学，才能到达学以立德、学以增智、学以致用的目的，才能防止自己成为一个庸碌无为的人。（二）以“懒〞为戒，履职尽责。在工作中，个人的能力和素质是通过依法履职来表达的。如果姑息迁就“懒〞的行为，带来的必然是工作效率的低下，势必影响队伍的整体战斗力。要克服懒的恶习，必须从思想上着手，要将勤勉尽职的理念贯穿于工作、学习、生活的全过程，全面提高政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，自觉抵抗不思进取的倾向，努力克服松懈偷懒的行为。[）（三）以“散〞为忌，端正作风。...
