2023年学院中层干部群众路线专题民主生活会对检材料.docx

学院中层干部群众路线专题民主生活会对检材料 根据xx组[2023]6号文件关于在党的路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知精神，通过组织学习、讨论交流、征求意见、谈心谈话等活动，结合xx学校实际工作情况，经认真反思近几年班子的组织领导工作，特别是工作作风，我们认为，xx学校班子团结一致，作风民主，讲原那么、顾大局，能紧紧围绕学院工作大局，认真谋划工作方案并能贯彻落实到行动之中，能带着全处职工，齐心协力，能带头履行岗位职责，在创先争优活动中，xx学校党支部被省委授予“先进基层党组织〞荣耀称号。但是，工作中特别是工作作风上，仍然存在诸多缺乏，需要我们认真反思，细究原因，拟定对策，并切实整改，以更好的做到为民务实清廉，效劳师生，效劳教学、科研。 一、存在的主要问题 1、工作作风不够扎实。其主要表现有。 ①重视制度的建立、完善，但制度的执行力不够，使许多好的制度没有得到真正的贯彻落实，如考勤制度、签证制度等。 ②带头深入基层不够。与广阔系部特别是青年教师、学生交流不够，难以把握他们的需求，到一线调研缺乏，导致对有关问题把握不及时，难以第一时间予以解决。 2、主动效劳意识不强，存在官僚主义现象。 ①主动巡查，追踪效劳不够。习惯于在接到报修信息后再安排效劳。 ②深入群众不够，习惯于听汇报，感到问题多或严重了再去调研。对群众的诉求往往也是被动关心、研究解决。 ③效劳过程中有人情化倾向。熟悉的人或关系较亲近的人或部门来要求效劳时，往往快一些，反之那么可能慢一点。 3、奢靡现象偶有发生，节约意识有待进一步加强。碍于面子，个别情况下有超标准接待现象。 二、思想汇报专题原因分析 1、学习不够，导致思想认识不够到位。对党员的学习抓的较紧，但对一般职工的学习重视不够，虽然要求各科室组织学习，但催促、检查不够，指导不力。即使是党员的学习，也存在督查不够，尤其是对年轻的党员同志缺乏督查。同时，结合学习的思考缺乏，真正的学思结合，学以致用仍需大力加强。 2、理想信念不够坚决，全心全意为人民效劳的意识有待加强。全心全意为人民效劳，为民务实清廉，不仅要求我们时刻心系群众，处处为群众着想，而且要求我们坚持群众利益至上，要为民务实，把好事办好，把好事办快，同时还要求我们主动深入群众，主动征求他们的意见与建议，主动关心群众，主动效劳群众。但这些要求，我们作为领导班子，领会不够。 3、有居功自傲、自满的思想。x202x年x月校园整体置换搬迁开始，xx学校工作一直高度紧张，为学院的搬迁、建设做了大量的工作，得到了院党委、行政的高度评价，也得到省厅的认可，同时也得到了广阔同事的认同。这与xx学校班子的团结、xx学校全体同仁的齐心协力密不可分。由于存在自满自傲思想，因此对自身的要求有所放松，产生了懒惰情绪与急躁思想以及一定程度的享乐思想。 4、存在一定程度的老好人思想。思想深处有怕得罪人的意识，想多栽花少栽刺，因此，对违反规章制度的行为，往往是不愿意按章办事，不愿因此而得罪人，最终导致制度的执行力打了折扣。 三、整改思路 1、狠抓学习，进一步提高思想认识水平，加强理想信念。特别是抓好班子的学习，丰富学习内容，创新学习形式，同时，要求班子成员对分管科室的学习进行督查、最全面的范文参考写作网站指导，并将学习的情况纳入年度考核及评先评优之中。 2、加强调研，进一步提高发现、分析、研决问题的能力。制定有关调研的制度，坚持定期不定期下基层、到系部调研，了解民意，把握民情，及时研究，争取第一时间解决，提高群众的满意度。并力争班子成员带头，带动广阔党员，影响全处员工，提高效劳水平，提升效劳质量。 3、加快建章立制，进一步提升制度的执行力。在加强调研、在联系群众、在对待群众诉求、在效劳的标准化上，要尽快研究并拟定出台相应的制度，在加强学习的根底上，坚决按章办事，不搞人情化。 4、加强交流 第4页 共4页