2023年林业安全生产目标管理责任书.docx

林业平安生产目标管理责任书 责任书 甲方： 分管领导： 乙方： 签字人： 林业局 二〇一一年月日 三、考核范围林业平安生产管理工作考核在合格分以上。本着“谁主管谁负责〞的原那么，责任书签字人如 2023年全县林业平安生产目标管理责任书 为贯彻执行“平安第一，预防为主，综合治理〞的方针，落实平安生产责任，防止和减少各类事故，切实防止重特大恶性事故的发生，根据市林业局、县政府与县林业局签订的平安生产目标管理责任书的要求，县林业局继续与局属各单位签订平安生产目标管理责任书，要求各单位切实抓好平安生产工作，确保实现以下平安生产责任目标： 一、考核范围不发生企事业单位人员死亡事故。 二、考核范围不发生直接损失50万元以上责任事故或火灾事故。工作变动，接任人为自然签字人。本责任书的考核期限为2023年年12月31日。月120231日至 第二篇：平安生产目标管理责任书平安管理目标责任书 茫崖公路段 为全面贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，坚持“平安第 一、预防为主、综合治理〞的方针，牢固树立“科学开展、平安开展〞理念，强化“红线〞意识和“底线〞思维。以贯彻新平安生产法为契机，以“平安交通〞建设为主线，抓好企业主体责任落实和行业监管制度措施的落实，进一步标准平安生产和平安监管行为，夯实基层根底，狠抓平安风险防控，强化事前责任追究，提高制度执行力，全力提升本单位平安生产本质水平和行业平安监管能力，确保2023年平安管理各项工作落实到基层、岗位和人头。你单位要以公路保畅为中心，全面落实平安管理责任制，强化公路平安保障及养护作业平安管理，严格执行公路养护平安作业规程及公路平安保护条例，从源头上遏制平安事故的发生，明确公路平安保障及平安作业责任，正确处理好平安与养护、管理、稳定、效益之间的关系，推进管理制度标准化进程，建立和完善平安管理工作鼓励机制和自我约束机制，使平安管理工作朝着标准化、制度化方向开展。及时发现和处理事故隐患，杜绝和减少平安事故的发生，最大限度的降低事故的发生率，确保公路养护管理各项工作的顺利进行。确保完本钱年度的平安养护管理工作任务，根据中华人民共和国 平安管理法和有关平安管理条例，结合我总段公路养护工作实际情况，现与你单位签订2023年度平安养护管理目标责任书，以此作为考核交通平安保障与平安管理的依据。 一、平安指标： 1、严格执行公路养护平安作业规程，全年公路养护及工程施工平安责任事故千人死亡率为零。平安责任事故发生率为零。 2、严格履行目标考核制度，层层签订平安管理目标责任书，全年平安管理检查每季度一次，全年平安管理检查不少于4次。 3、坚持公路养护巡查制度，每周上路巡查不得少于两次。加强职工的平安教育与培训，教培率到达20230%。 4、严格实行桥梁养护制度，加强桥梁日常养护管理，每月进行桥梁经常性检查，对所管养的桥梁承担使用平安的责任，要特别注重 三、四类桥梁的病害开展状况，对存在平安隐患的桥梁及时采取处治措施，建立桥梁养护管理档案，保证行车的平安通行。 5、强化平安应急能力，进一步加强平安保障能力，确保应急响应快速，抢修保通及时。努力打造“畅、安、舒、美〞的行车环境，全面提升路网效劳能力。 6、依据省局会议精神加强“路域环境〞综合治理，标准完善各类交通平安设施，有效降低重大交通平安事故发生，规 范公路指示标志设置，加强平交道口的整治，全面提高公路通行条件和平安保障水平。 二、平安责任： 1、传达和落实各项平安管理方针政策，严格执行海西公路总段平安管理责任制方法，对本单位的平安管理工作有提前的方案和安排，对单位内的各种平安隐患及时处理，提高本单位的平安管理环境。 2、建立并标准2023年度平安管理台帐，进一步健全和完善平安管理各项保障制度，加强平安管理技术、措施的贯彻落实情况，严格执行有关平安管理检查记录档案，及时汇报有关平安情况，勤检查勤发现，早发现早治理，保障各养护现场平安管理工作。积极参与研究有关平安管理的技术革新工程，提出合理化建议并付诸实施。 3、负责上级各项平安规章制度的贯彻落实和提高本单位职工平安管理意识。通过对职工宣传教育，标准职工的平安操作，保证平安管理指标的完成。另外，要定期和不定期召开平安管理会议，对查出的平安隐患提出整改措施和意见，防微杜渐。积极组织开展2023年“全国平安生产月〞和“反三违月〞活动，在做好检查工作的同时，利用各种可能的方式，组织开展各项平安管理宣传活动。 4、做好养护机械车辆的维修、保养工作，严禁各类车辆带病行驶，切实做好车辆的平安行驶工作。 5、建立健全各类应急抢险预案。 三、奖罚：㈠、奖励 1、顺利完成2023年度平安管理目标，全年未发生一起平安管理责任事故，总段将按目标管理对各单位兑现600～800元奖励；你单位根据实际情况，对所属各集体及个人，按照各自平安管理目标责任进行相应奖励。 2、对发现不平安因素，及时消除隐患未造成平安管理事故的人员，总段将视情况予以20230～200元奖励。 3、奖励基金来源为总段设立的平安管理奖励基金。㈡惩罚： 1、你单位在2023年如发生平安管理责任事故，那么平安管理工作不进入年终考核评定，实行“一票否决制〞。每发生一起平安管理责任事故（直接经济损失在5万元以内不包含5万元的），将对你单位处以2022～5000元罚金；对目标责任领导处以300～500元罚金。 2、对因管理不严而发生重特大事故甚至出现人员死亡事故的（直接经济损失在5万元以上包含5万元的），总段将根据“四不放过〞原那么进行处理或移交司法机关处理。同时对你单位处以5000～15000元罚金；对目标责任领导处以500～800元罚金。 3、对你单位其他领导和责任人的处分，由你单位按照 签订的平安管理目标责任书及总段平安管理责任制方法进行相应处分，并将处理情况上报总段。 4、如发现你单位存在平安管理责任事故不报、瞒报现象，总段将对你单位进行双倍处分，并在全总段范围内通报，情节严重者，将追究相关领导责任。 5、罚金全部交至总段财务科，纳入设立的平安管理奖励基金，作为局部奖励资金来源。 ㈢其他奖励和惩罚标准，总段将参照海西公路总段平安管理责任制方法执行。 本责任书一式两份，签字盖章后生效，总段执一份，你单位执一份，两份具有同等效力。 本责任书有效期为一年（2023年1月1日—2023年12月31日），在有效期内，总段将按照有关规定对你单位平安管理工作进行检查，检查内容以“四查〞（查思想、查纪律、查隐患、查管理）为主，对发现的问题和未及时解决的平安隐患总段将进行通报和相应的经济处分。 海西公路总段（盖章） 责任单位（盖章） 签 字： 签 字： 2023年3月16日 2023年3月16日 第三篇：平安生产目标管理责任书平安生产目标管理责任书 甲方： 部门（车间） 乙方： 为了贯彻“平安第 一、预防为主、综合治理〞的方针，保障职工生命平安和身体健康，防止企业财产的损失，保证生产任务顺利完成，双方签订平安生产目标管理责任书如下： 一、乙方平安生产目标 1、保证无“三违〞行为，即无违章指挥、无违章作业、无违反劳动纪律行为； 2、现场管理到达“5s〞标准； 3、分管设备保养良好，符合完好标准。 二、乙方应履行以下职责： 签订本责任书的乙方必须全面负起个人分管工作的平安生产责任。甲方对乙方的平安工作进行考核，考核内容如下，考核成绩作为绩效工资调节依据之一。 1、做到“三懂三会〞。懂本部门（岗位）设备性能、工艺操作、危害因素；懂预防措施；懂平安消防根本常识；会报火警；会使用消防器材及时扑救初起火灾；会自救逃生。 2、严格遵守工艺规程和岗位操作规程、平安操作规程，不违反劳动纪律、不违章作业。 3、准时参加平安会议，按时完成甲方布置的平安生产工作任务。积极参公司开展的平安活动。 4、积极自学平安消防知识，积极参加公司平安消防知识培训教育学习。 5、搞好现场管理，做到通风良好、通道畅通、环境整洁、生产现场物料放置有序、平安设施完好。 6、接到甲方检查通报或不符合报告（整改通知书）后，必须在限期内整改完毕，并报告甲方。 7、发生平安事故，必须及时如实上报，不准隐瞒、不准包庇，按“四不放过〞原那么配合处理。 三、甲方职责 1、对乙方平安目标及职责的实施进行检查和指导。 2、制订并落实培训管辖范围内要求乙方执行的有关制度、规定。 3、发现乙方平安隐患问题，应及时发出检查通报或不符合报告（整改通知书）。 4、定期召开平安会议，研究布置平安生产工作，提出平安生产方面的要求。 5、制订考核细那么，对乙方的平安工作进行考核、评比、奖惩。 6、及时做好平安事故的调查、分析、处理和整改方案落实工作。 四、其他事项 本责任书一式三份，甲、乙方各一份，平安科备案一份。有效期自签订之日起一年有效，如遇员工调离该车间、部门那么该责任书失效。 甲方代表： 乙方： xxxxxxxxxxxxxxxxx公司 年 月 日 2023年平安生产目标管理责任书 甲方：xxxxxxxxxxxxxxxxxxx 乙方： （填写车间、部门名称） 为了贯彻“平安第 一、预防为主、综合治理〞的方针和“管生产必须管平安〞的原那么，保障职工生命平安、身体健康和企业财产的平安，保证生产任务顺利完成，双方签订平安生产目标管理责任书如下： 一、乙方平安生产目标 1、做到“零〞事故目标。零重大火灾事故、零重大爆炸事故、零重伤及以上事故、零重大设备事故。如发生直接损失超伍千元的事故，考评分每次扣20分，发生小事故的考评分每次扣3分。 2、乙方分解目标见各部门分解目标。 二、乙方应履行以下职责： 签订本责任书的乙方代表为乙方管辖范围内的平安生产第一责任人，必须全面负起本部门、车间的平安生产责任。甲方对乙方的平安管理工作依据年度平安生产控制指标和工作目标的考核表进行考核，考核内容如下： 1、应明确乙方负责人为本部门、车间的平安生产第一责任人，熟悉乙方负责人的平安生产职责和乙方平安职责；确保乙方所有人员参与平安标准化及日常平安工作；年初制定年度平安工作方案，年终对平安工作进行总结，保证目标完成。 2、组织学习、培训公司获取的法律、法规、标准及其他要求；及时编制和修订岗位平安操作规程，并下发学习、培训；及时签订班组及员工的平安责任书。 3、制定年度培训方案；开展员工日常平安知识教育培训并形成档案；确保20230%完成新员工车间、班组级培训；确保20230%转岗及复岗人员培训；完成参观、学习及外来施工人员的培训；及时编制“四新〞操作规程，确保人员20230%得到培训。 4、加强设备管理，建立生产设备设施台账，确保完好率到达95%以上；指定专人负责乙方各种平安防护设施