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2023年党员管理积分手册.doc
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2023 党员 管理 积分 手册
党员管理积分手册   ------WORD格式-----可编辑-------  ---  党员管理积分手册 (试行 )  2023 年度〕  党 员 基 本 信 息  所在支部:  党员姓名:  职务:  入党时间:  党员积分表  项  内容  分值  积分  目  基  认真履行党员各项义务。  4  础  十项根本要求  4  自觉遵守和维护党章,拥护党的团结和统一。  分党性意识强,理想信念坚决。4  自觉践行社会主义核心价值体系,树立正确的世界观、人生观和  4  价值观。  积极参加“三会一课〞、“主题党日  +〞等各项党的组织活动。  4  坚持原那么,以身作那么,廉洁勤政。  4  坚持依法办事,无“吃、拿、卡、要〞成心刁难现象。  4  认真履行个人承诺,努力提升业务工作能力。  4  服从组织领导,团结待人,群众口碑好。  4  按时足额缴纳党费。  4  理想信念动摇,抵抗党的路线、方针、政策,或不执行党组织的决议、决定,编造或传播政治谣言及有其他歪曲丑化党和国家形  4  象的言行,在群众中造成恶劣影响的。 “三不党员〞,即无正当理由不参加组织生活,或不交纳党费,  4  或不做党组织所分配的工作的。  在国家和人民群众生命财产受到严重威胁时,袖手旁观或临阵脱  4  逃,或因工作失职,给国家、集体或人民利益造成严重损失的。  被公安、检察等机关立案查处,或醉酒驾驶被查处的。  4  十个行为底线  思想作风不正派,长期搞不团结的。  4  组织煽动群众集体上访闹事,参与无理上访,或为无理上访提供  4  资金、交通便利的。  以不正当手段谋取利益,或恶意拖欠国家、集体、民间资金的。  4  弄虚作假,骗取荣誉和待遇,产生恶劣影响的。  4  从事封建迷信活动, 或为封建迷信组织等提供信息、  资金、场所,  4  经教育不改的。  道德败坏,不赡养父母,不抚养子女,虐待家庭成员,参与“黄  4  赌毒〞,党员形象不佳的和其它不符合党员标准的行为。  民  主  具有坚决的共产主义信念,  坚持四项根本原那么,  坚持改革开放, 把实现现阶段的评  2  共同理想同脚踏实地地做好本职工作结合起来,全心全意为人民效劳。  议  分  坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的根本路线和各项方针、  政策,在政治上同  2  党中央保持一致,为推动生产力的开展和社会主义精神文明建设作出奉献。  站在改革的前列,维护改革的大局,正确处理国家、 集体、  个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利2  益,局部利益服从整体利益。  切实地执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,坚决做到  2  令行禁止。  密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,在  个人利益同党和人民的利益发生矛盾时, 自觉地牺牲个人 2 利益。  岗位目标任务按要求按时限完成,  取得实绩, 工作有亮点、  有特色。  2  保质保量完成了领导交给的临时性工作任务或单位的中  2  心工作任务。  按照承诺事项,积极创造条件,有方案地兑现承诺。  2  能按时总结并向党组织汇报进展情况,  并及时提出新的承  诺,确保工作连续性。  2  年终民主评议党员中评议结果为合格及以上等次。  2  工作成绩突出,年度考核优秀的加  1 分,从事的工作被市  委市政府及省住建厅通报表扬的加  1 分 / 项、省委省政府  及住建部通报表扬的加  2 分 / 项。  在追赶超越工作、脱贫攻坚工作成绩显著,做出奉献的加  1 分 / 项,对本单位年终目标任务考核中有重要奉献的加  1  分。  奉献奖  获得本单位〔支部〕通报表彰的加  0.5  分 / 次、市局党组  励加分  或直属机关党委通报表彰的加  1 分 / 次、市委市政府及住  建厅通报表彰的加  1.5  分 / 次,省委省政府及住建部通报  表彰的加 2 分 / 次。  在市厅级刊物发表调研文章、信息及通讯的加  1 分 / 项,  省部级以上刊物发表调研文章、  信息及通讯的加  2  分 / 项。  热心参与社会公益事业,积极参与“双报到〞,认真践行  党员承诺内容加  2 分 / 项。  工作失误,出现负面影响,受到市级部门及各类检查组通  报批评的扣1 分 / 次,受到省住建厅及省级以上通报批评  的扣 3 分 / 次。  因作风问题被效劳对象投诉或者群众举报的,  经调查  核实属实的扣 2 分 / 次。  责任扣  党员因作风问题被效劳对象投诉或者群众举报的,  经  分  查证后受到作风纪律督导查处的。  现实表现较差,受到约谈函询的扣  1 分 / 次,行为涉  嫌违纪,受到党纪轻处分及组织调整的扣  3 分,受到  党纪重处分、 重大职务调整的扣  5 分,严重违纪涉嫌  违法立案审查的扣 10 分。  合计总分  党员管理赋分标准  一、根底分〔80 分〕  〔一〕十项根本要求  1.认真履行党员各项义务。〔4 分〕  2.自觉遵守和维护党章,拥护党的团结和统一。〔4 分〕  3.党性意识强,理想信念坚决。〔4 分〕  4.自觉践行社会主义核心价值体系,树立正确的世界观、  人生观和价值观。〔4 分〕  5.积极参加“三会一课〞、“主题党日 +〞等各项党的组织  活动。〔 4 分〕  6.坚持原那么,以身作那么,廉洁勤政。〔4 分〕  7.坚持依法办事,无“吃、拿、卡、要〞成心刁难现象。  〔 4 分〕  8.认真履行个人承诺,努力提升业务工作能力。〔4 分〕  9.服从组织领导,团结待人,群众口碑好。〔4 分〕  10.按时足额缴纳党费。〔4 分〕  〔二〕十个行为底线  1.理想信念动摇,抵抗党的路线、方针、政策,或不执行  党组织的决议、 决定,编造或传播政治谣言及有其他歪曲丑化党  和国家形象的言行,在群众中造成恶劣影响的。〔  4 分〕 “三不党员〞,即无正当理由连续不参加组织生活,或不  交纳党费,或不做党组织所分配的工作的。〔4 分〕  对连续 6 个月不缴纳党费, 或累计 3 次无正当理由不参加党组织活动的直接定为不合格党员,并按照党章规定进行处理。  3.在国家和人民群众生命财产受到严重威胁时,袖手旁观或临  阵脱逃,或因工作失职,给国家、集体或人民利益造成严重损失  的。〔 4 分〕  4.被公安、检察等机关立案查处,或醉酒驾驶被查处的。  〔 4 分〕  5.思想作风不正派,长期搞不团结的。〔4 分〕  6.组织煽动群众集体上访闹事,参与无理上访,或为无理  上访提供资金、交通便利的。〔4 分〕  7.以不正当手段谋取利益,或恶意拖欠国家、集体、民间  资金的。〔 4 分〕  8.弄虚作假,骗取荣誉和待遇,产生恶劣影响的。  〔4 分〕  9.从事封建迷信活动,或为封建迷信组织等提供信息、资  金、场所,经教育不改的。〔4 分〕  10.道德败坏,不赡养父母,不抚养子女,虐待家庭成员,  参与“黄赌毒〞 ,党员形象不佳的和其它不符合党员标准的行为。  〔 4 分〕  二、民主评议分〔20 分〕  1.具有坚决的共产主义信念,坚持四项根本原那么,坚持改  革开放,把实现现阶段的共同理想同脚踏实地地做好本职工作结  合起来,全心全意为人民效劳。〔  2 分〕  2.坚决贯彻执行党在社会主义初级阶段的根本路线和各项  方针、政策,在政治上同党中央保持一致,为推动生产力的开展  和社会主义精神文明建设作出奉献。〔2 分〕  3.站在改革的前列,维护改革的大局,正确处理国家、集  体、个人利益之间的关系,做到个人利益服从党和人民的利益,  局部利益服从整体利益。〔    2 分〕  三、奉献奖励加分  1.工作成绩突出,年度考核优秀的加    1 分,从事的工作被  市委市政府及省住建厅通报表扬的加    1 分 /    项、省委省政府及住  建部通报表扬的加    2 分 /    项。  2.在追赶超越工作、脱贫攻坚工作成绩显著,做出奉献的加 1 分 / 项,对本单位年终目标任务考核中有重要奉献的加1 分。  获得本单位〔支部〕 通报表彰的加 0.5 分 / 次、市局党组  或直属机关党委通报表彰的加    1 分/    次、市委市政府及住建厅通  报表彰的加    1.5 分 /    次,省委省政府及住建部通报表彰的加    2 分/  次。  4.在市厅级刊物发表调研文章、信息及通讯的加    1 分 /    项,  省部级以上刊物发表调研文章、信息及通讯的加    2 分 /    项。  5.热心参与社会公益事业,积极参与“双报到〞,认真践  行党员承诺内容加2 分 / 项。  四、责任扣分  1.工作失误,出现负面影响,受到市级部门及各类检查组  通报批评的扣1 分 / 次,受到省住建厅及省级以上通报批评的扣  分 / 次。  2.因作风问题被效劳对象投诉或者群众举报的,经调查核  实属实的扣2 分 / 次。  3.现实表现较差,受到约谈函询的扣1 分/ 次,行为涉嫌违  纪,受到党纪轻处分及组织调整的扣3 分,受到党纪重处分、重  大职务调整的扣5 分,严重违纪涉嫌违法立案审查的扣10 分。  4.切实地执行党的决议,严守党纪、政纪、国法,坚决做  到令行禁止。〔2 分〕  5.密切联系群众,关心群众疾苦,艰苦奋斗,廉洁奉公,  在个人利益同党和人民的利益发生矛盾时,自觉地牺牲个人利益。  〔 2 分〕  6.岗位目标任务按要求按时限完成,取得实绩,工作有亮  点、有特色。〔2 分〕  7.保质保量完成了领导交给的临时性工作任务或单位的中  心工作任务。〔2 分〕  8.按照承诺事项,积极创造条件,有方案地兑现承诺。〔2  分〕  9.能按时总结并向党组织汇报进展情况,并及时提出新的承诺,确保工作连续性。〔 2 分〕  10.年终民主评议党员中评议结果为合格及以上等次。〔2  分〕

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