2023年个民协会某年工作总结.docx

个民协会XX年工作总结 xx年，协会深入贯彻省协、XX市协、市工商局提出的新任务与目标要求，紧紧围绕效劳民营经济开展的大局，以建设现代效劳型协会为目标，优化“个民协会维权助动效劳〞平台，对接工商助开工作，深化协会转型创新，进一步抓好全国示范协会建设。 xx年，协会主要做了以下十个重点工作： 一、举办系列培训与讲坛。协会认真组织、扎实推进省协“民营企业国际竞争力千人培训工程〞，通过与社会培训机构合作，举办总裁班、emba、德鲁克edp等高端课程。另外，协会与农办、劳动保障部门合作，开展政府财政补贴的保障企业用工为主题的劳动技能素质普惠工程。 协会与赛格培训公司签署合作框架，认真组织、扎实推进省协、XX市协“1+3培训工程〞。已组织7期368人德鲁克edp管理课程；2023期850人职业经理人研修班课程；4期342人生产总监研修课程。推出套餐培训和协会赛格学习卡，已有包括赛纳集团等30多家会员企业参加学习；举办300人参加的“有礼走遍天下——经营者营销商务礼仪实战〞讲座；与赛格联合举办300人参加的“禅——生命与社会和谐〞公益讲座；接受市民政局、市教育体育局、市农办对民营企业培训学校、农村劳动力素质培训基地年检工作。 二、继续完善“会员之家〞。在xx年的根底上，协会继续完善八个分会“会员之家〞平台，以挖掘效劳功能为目标，以专业化、个性化、优质化为导向，突出需求，科学效劳，完善协会自身开展软环境，有效提升了协会之于会员的效劳力、公信力和认同度。 “会员之家〞拥有独立办事场所，主要承担为会员提供验照、企业年检、登记代理、商标代理等效劳职能；为重点企业开辟绿色通道、预约式上门等套餐效劳，构建综合性多层次的效劳平台。同时，与知识产权、企业事务代理、文化筹划、网络开发、企业培训等效劳领域的领军企业进行战略合作商谈，把这些效劳产品整合到协会的效劳平台，为民营企业会员争取价格相对优惠的高效效劳。 “会员之家〞凸显了三个方面的作用。一是有效传达协会效劳理念和文化，进一步彰显了协会在经济活动中的独立性和不可替代性，提升协会的社会认知度。二是统一标准的效劳内容和标准，为协会效劳会员树立了标杆和典范。三是普惠式的全员效劳，套餐式的免费代理，效劳先行的工作理念，也进一步促进了会员费的收取。 三、对接工商助开工作，兑现商标注册全额补助。 xx年，市工商局推出了“百只农产品商标免费注册活动〞，并在协会设立专项资金，对农业（包括农业企业、农民专业合作社、农户）申报商标进行补助。规定对符合条件的单位，自领到商标注册证后，可凭商标注册证和注册发票申请全额补助。免费注册期间，该局对20230多个涉农商标注册单位进行免费培训，邀请商标事务专家专题授课，从国家支持鼓励农产品创牌政策、商标的概念、注册商标的重要性及怎么样注册商标等四个方面进行了详细解说，强化了各涉农主体对商标注册的认识，并现场为企业解决商标问题50余件，帮助规划商标20件。活动期间，市工商局共收到各类涉农商标注册申请122件。截止目前，该122件涉农商标注册申请中，已有35只注册成功。协会迅速兑现政策，相继对该35家单位发放了各1800元的商标注册全额补助，补助总额6.3万元。 四、帮助民企探索农民工“职称〞评定机制，开展助动效劳。 为破解民企“用工荒〞，建立新时期农民工人才开发机制，协会在帮助高新技术企业转型升级过程中，尝试突破国有企业职称评定的限制，指导企业创新性自制民营企业职工职称评定标准，为农民工评定专业“职称〞，建立了一套特色的农民工职称评定制度，有效破除民企用人瓶颈。目前，我市已有200多名农民工获评“职称〞，均获得不同程度加薪与提拔。这种农民工“职称〞评价机制，是局部民企在用人危机中探索出的应对之道，也是率先转型升级中改革出的特色管理机制。此信息通过省工商局上报省政府，由陈加元副省长批示后上报国办。 五、建立会员企业联络员制度，开展系列维权效劳。在重点行业和企业建立会员企业联络员制度，定期沟通联络，了解企业状况，做好会员维权助动、转型升级的“效劳生〞。主要工作有：联合xx市人才效劳中心举办“新春人才交流会〞，开展第九次“就业再就业效劳周〞活动；组织企业参加省协“后ecfa经贸合作论坛〞；组织企业参加福建浦城投资说明会；组织企业参加XX市协赴青岛“走出去〞学习考察活动；配合省、市协会编印维权典型案例选编，对xx年-xx维权案件进行汇总整理，上报维权典型案列4件；开展“维权效劳宣传月〞活动，以多方效劳为渠道，打造“协会+律师〞会员维权体系。 六、指导非公企业开展“双强争先〞活动。协会以“活力和谐先锋〞为主题，成立活动指导小组，保证活动的有序开展。 今年以来，在市非公有制经济党组织和党员创先争优活动指导小组和市工商局的领导下，协会围绕非公企业生产实际和开展需要，在落实工作部署上突出声势“大〞；在活动内容创立上侧重对象“优〞；在工作任务筹划上贴近企业“实〞；在宣传领域拓展上力求全面“动〞。 紧扣“四字〞要诀，协会着力指导企业打造“开展强、党建强〞双品牌。目前，全市参与创先争优活动的党组织达700家，建立领导小组652家，确定领导干部联系点企业615个，向企业选派工作指导员62023名，建立起以市非公小组、各部门、非公企业的树状结构非公企业创先争优领导体系，并取得可喜效果。 在建党90周年之际，省工商局、省民营企业开展联合会在全省民营企业党组织和党员中联合开展了“党徽在民企闪光〞主题实践活动，协会推荐上报会员企业参与“四个一百〞评选，浙江华峰新材料股份的吴福生荣获“民企党员百名闪光典型〞、浙江联大化工荣获“民企党建百家履行社会责任示范典型〞、新潮集团股份荣获“民企党建百家促进和谐劳动关系示范典型〞、胜华波集团荣获“民企党建百家助推转型升级示范典型〞称号。 七、开展“创业之星〞评选等活动。省委宣传部、省工商局、省工商联、省个体劳动者协会决定在全省联合开展XX省个体劳动者“创业之星〞争创评选活动。协会向XX市协会推荐3家会员参加“创业之星〞评选，其中莘塍朝阳大酒店的缪锡标入围省“创业之星〞；陈德良、缪锡标、周董兰荣获XX市首届个体劳动者“创业之星〞。 另外，今年协会推荐省级“诚信民营企业〞1家、“诚信个体工商户〞2家，XX市级“诚信个体工商户〞5家，XX市级先进单位3家、先进个人6名，评选出xx市级“诚信民营企业〞33家、“诚信个体工商户〞34家；组织会员单位参加XX市协“个协杯〞插花、茶艺大赛。 八、协会党支部“诚信效劳先锋〞创先争优活动。通过开展“四学〞活动、“一名党员一面旗帜〞示范活动、“关爱效劳〞凝聚行动、“诚信效劳〞主题实践活动等，组织党员和职工积极投身到效劳开展、效劳社会、效劳会员中去，扎实开展好“诚信效劳先锋〞创先争优活动。通过努力，争取到xx年成为全市新社会组织“诚信效劳先锋〞党支部，培育假设干名“诚信效劳先锋〞党员，成为有xx特色的党建工作示范点。 九、进一步抓好全国示范协会建设。协会xx年获得全国个私协会系统全国示范协会，为XX市唯一的全国示范协会。借这个平台，xx年，协会进一步推进工作的标准化、制度化建设，切实提高工作效率和效劳水平，进一步推进协会的理念创新、制度创新和工作创新，以我们的“有为〞赢得政府、会员和社会的理解与支持，拓展协会开展的空间。 十、协会工作人员素质建设和社会责任的履行。 一是通过创立学习型协会，加强工作人员职业教育、人文教育和技能培训，切实提升工作人员效劳素质和效劳本领；二是通过开展“为协会为会员〞主题活动，发挥工作人员的积极性、聪明才智和创造力；三是通过完善绩效考核制度，推广业务管理软件，进一步落实工作人员岗位责任。主要工作有：改版xx民营经济网站；协会工作人员业务管理软件培训；组织2期16人参加演讲与口才、高效管理沟通职工内训课程；组织职工年度健康体检；接受XX市级文明单位复评；协会工会、妇代会委员换届工作；组织会员企业参与市妇联“巾帼文明岗〞、“十大女性〞评选；依托民协红十字会，积极参与捐资助学、帮扶济困等社会公益活动——协会资助近15万元——增强了协会的凝聚力和感召力。 第7页 共7页