2023年法院开展“大兴真抓实干之风”活动方案.docx

法院开展“大兴真抓实干之风〞活动方案 　 法院开展大兴真抓实干之风〞舌动方案 　法院开展大兴真抓实干之风〞活动方案为切实解决当前全院干 　警中存在的精神状态不佳吃苦精神缺乏工作作风不实等突出问题， 根 　据中共XX区委办室XX区人民政府办室关于印发的通知XX党办 字〔〕号精神，结合我院实际，制定本实施方案。 　一总体要求深入学习贯彻党的十九大十九届一中全会和习近平 　总书记在贵州代表团重要讲话精神，认真践行习近平新时代中国特色 社会主义思想，全面贯彻落实中央省委市委区委关于加强作风建设的 新要求，切实增强全院干警的政治意识责任意识担当意识民本意识和 学习意识，着力解决全院干警在提升审判质效和根本解决执行难工作 中存在的 站位不高履职不力〞官僚主义漠视群众〞冷硬横拖六难三 案〞推诿扯皮有案不立〞久拖不结久拖不执〞消极执行选择执行〞本 领缺乏失职渎职〞等问题。 　促使全院干警特别是党员领导干部真正把心思放在事业上， 把本 　领用在开展上，把功夫下到落实上，让 马上就办真抓实干〞在全院蔚 然成风，为让当事人在每一个司法案中都能感受到平正义提供强有力 的作风保障。 　二重点内容开展 大兴真抓实干之风〞活动，重点要在 工作作风 　实不实〞精神状态好不好〞吃苦精神足缺乏〞机关效能咼不咼〞体制 机制完善不完善〞等方面找差距，抓整改，促落实。 　全力解决作风不严不实问题。 　工作谋划不够实，调查研究不够深入具体，目标措施与工作实际 结合不够紧密；工作推进不扎实，缺乏 钉钉子〞精神，以会议贯彻会 议，以落实；不作为慢作为乱作为以及庸懒散慢混拖卡等作风顽疾还 没有彻底解决，党员先锋模范作用发挥不充分；审判执行中不实不细 不严不准，主体责任靠不实和管理宽松软案质效和群众满意度不高 等。 　全力解决精神状态不振问题。 局部党员干部精神动力缺乏，艰苦奋斗奉献进取精神减退；担当 精神缺乏，事业心不强，安于现状不思进取，缺乏攻坚克难的韧性和 锐气，执行决策部署不够坚决有力；开拓创新精神不强，小富即安固 守陈规求稳怕乱等。 　全力解决吃苦精神缺乏问题。 局部党员干部工 苦抓苦干〞的劲头减退，消极懒散行动缓慢，不 愿做艰苦细致的工作；习惯于当 撞钟和尚〞，拈轻怕重空喊口号，工 作只求过得去，不求过得硬；不是扌鲁起袖子扑下身子，而是蜻蜓点水 浮于外表等。 　全力解决机关效能不高问题。 　审判执行信息开还不及时透明，局部干警效率意识不强， 甲梗 　阻〞问题时有发生，办案效率不高；局部领导干部主体责任靠不实， 贯彻落实上级决策部署不力；局部干警效劳意识不强， 门好进脸好 　看但事难办〞现象还依然存在，良好的诉讼效劳环境尚未形成。 　全力解决体制机制不健全不完善问题。 　管理体制运行机制管理手段方式与 马上就办真抓实干〞的要求 还不相适应，缺乏刚性的约束制度和严格的制度执行有力的监督检查 严厉的惩戒机制等。 　三实施载体深入推进纪律作风大整顿行动。 　由监察室牵头，深化落实 审务督察〞和 案查办〞等措施，以严查 不作为慢作为乱作为〞问题为主线，在全院深入推进纪律作风大整顿 行动，切实解决作风不严不实等突出问题。 　扎实开展工作效能大督查行动。 　由审判管理办室牵头，紧紧围绕审判执行中心工作，尤其是 基 　本解决执行难〞和 均衡结案〞工作，按照时间节点阶段目标和任务要 求，全面查找工作落实中存在的困难和症结， 推动上级决策部署落地 见效，切实解决效能不高等突出问题。 　深入开展创先争优大比武活动。 　由政工科牵头，建立健全干警 真抓实干〞鼓励机制，为全院干警 想干事能干事干成事〞提供制度保障；由政工科牵头，宣传信息中心 配合，深入开展创先争优大比武活动，培育挖掘宣传树立一批在审判 执行工作中涌现出的 真抓实干先进典型〞，发挥典范力量。 　切实解决精神状态不振吃苦精神缺乏等问题。 　全面开展优质诉讼效劳环境创立活动。 　由办室牵头，各业务部门密切配合，以提升诉讼效劳水平为目标， 深化落实 审判执行信息〞开制度，主动接受社会监督；紧扣权力清单， 制定完善办事效劳指南，进一步明确法律依据办事流程完成时限和责