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2023
冲刺
季度
会议
经验
交流
发言
冲刺二季度会议经验交流发言4篇
冲刺二季度会议经验交流发言1
我区紧扣市委市政府深化“五比五晒〞、打好“八大攻坚战役〞部署要求,实施“1620〞行动,一季度GDP214.2亿元、比增6.7%,规上工业增加值比增8.1%、居全市首位。
坚决不移抓项目,厚植开展优势。抓好招商提质效,一季度共签约43个项目、总投资104.1亿元,其中亿元以上项目35个、总投资99.3亿元。抓好投资促增长,固投项目入库145个、总投资210.4亿元,项目数同比增长近8倍,单个项目平均投资额由去年同期缺乏5000万元提升至1.4亿元。抓好建设保进度,实施“三百工程〞,全区81个千万元以上工业项目已有66个开工建设,其中5个建成投产,完成投资27.7亿元。
主动作为优效劳,破解要素瓶颈。在资金支持上,举办政银企对接会8场,达成意向(授信)金额94.9亿元;一季度累计向上争取资金7.6亿元,其中,政府债券资金6亿元。在用地保障上,深化“亩均论英雄〞改革,推行工业项目“签约即挂牌〞,完成13宗工业项目供地639亩,已根本完成小蕉园二期800亩工业用地“三通一平〞及黄砂园150亩用地征迁工作。在效劳企业上,出台助企纾困措施35条,新培育规上工业企业15家;走访重点企业190家,解决配套设施建设、政策优惠兑现等问题50余个。
统筹兼顾强保障,激发干事热情。扭住重点关键,开年第一天直指思想层面的突出问题,开展解放思想大讨论活动。鼓励担当作为,制定关于加强退出领导岗位职级干部管理的意见,有方案、分批次抽调干部到一线培养锻炼。强化考核导向,健全每季“先进交流、末尾表态〞和“红黑榜〞月通报制度,实施常态化督查,拧紧责任链条。
冲刺二季度会议经验交流发言2
一季度,我们突出“四个早〞,多项指标实现“开门稳〞,在全市“五比五晒〞考评中位居小组首位。
一是任务早部署。年后第一周就召开发动会,部署以“三个提升年〞活动为载体统筹推进“八大攻坚战役〞,印发“1+3+16〞配套文件,推动12项经济指标增幅高于全市平均水平,47项“五比五晒〞考评指标位列全市前三。
二是项目早启动。梳理“三大〞重点攻坚项目81个、总投资619.25亿元,其中5个列入市“三大〞项目盘子;正月十五38个项目、140家规上企业就实现100%复工;“云开工〞重大项目7个、总投资47.86亿元。
三是企业早效劳。出台县纾困解难措施36条,开展“我为企业解难题〞一季一主题活动,解决企业问题47项,推动新上规企业16家、上规数居全市首位,13个项目列入省级重点技改项目库、技改投放资金占全市一半。
四是攻坚早突破。突出打好“八大攻坚战役〞,被认定为国家级制种大县;2023年全民健康管理示范县启动仪式、全市基层党组织能力提升攻坚战役现场推进会等在我县召开,半山村等4个现场调研点有关做法得到省委主要领导肯定;“大招商招好商〞攻坚战役新签约项目32个、新开工项目14个,总投资分别为50.99亿元、20.42亿元,实际利用外资到资人民币2202万元,完成任务的91.75%。
下一步,我们将在抓好疫情防控的同时,通过开展“‘五大一重’、要素保障、作风建设〞三个提升年活动,把工作重心更多地转移到“三抓一促〞上,努力实现二季度“结果好〞、上半年“双过半〞。
冲刺二季度会议经验交流发言3
一季度,我县统筹推进疫情防控和经济社会开展,全力抓招商、抓项目、抓产业、促开展。
突出“大招商招好商〞。举办“春节访商拜年〞等系列招商活动25场,对接乡贤、在外企业家222人次,对接项目115个,新签约项目42个。盯紧52个重点招商项目,采取“云招商〞“云签约〞等方式,推动行久农业科技气调保鲜库等14个项目落地。“腾笼换鸟〞盘活闲置厂房约7.7万平方米,成功招引锡吴智能家具制造等4个项目,其中3个项目预计5月份可投产。
突出种业高质量开展。强化龙头引领,引进先正达集团中国等国际国内知名种业龙头企业,落地建设水稻种子供应链创新中心等13个项目,总投资9.34亿元。突出科技赋能,投资1.1亿元建设智能化、自动化、现代化物流分拣中心,打造“双创〞孵化基地,引进华谷高科等研发型现代种业企业,已培育51个具有自主知识产权的水稻品种。注重机制创新,出台2023年建宁县种业开展工作意见等政策措施,建立种业“1324〞工作机制,成立全省首家种业巡回法庭。
突出优化营商环境。用心帮扶企业,出台39条帮助市场主体纾困解难措施,协调解决企业困难23个,铙纸集团并购重组等项目顺利推进,明一婴幼儿配方奶粉、常温奶生产线竣工投产。优化效劳效能,在全市首创“跨区通办〞政务效劳模式,与江西省南丰县、福州市台江区签订“跨区域通办〞协议,有效解决异地企业、群众办事“多地跑〞“折返跑〞难题。强化要素保障,举办“政银企对接会〞,帮助38家企业新增授信支持10.7亿元;开展征迁“百日攻坚〞行动,对全县21个重点征迁项目开展集中攻坚。
冲刺二季度会议经验交流发言4
一季度,集团统筹做好生产经营和疫情防控工作,抓紧抓实国企改革三年行动,实现“开门稳〞“开门红〞。
一是抓主业增效益。全力做好三明生态新城片区、荆东片区及省、市区重点项目等120多个在建工程建设。完成三明辖区纳税1.11亿元,同比增长35.37%;实现营业收入29.33亿元,同比增长90.9%;实现净利润4382万元,同比增长91.91%;完成投资5.05亿元,同比增长3.32%。
二是抓项目促民生。按方案完成三元区市政配套路网等6个项目建设,总投资额约1.8亿元。同时,抽调精兵强将,积极推进三元区杜鹃、牡丹新村老旧小区改造和新和路周边背街小巷改造项目建设。
三是练内功强实力。推行阿米巴经营模式,完善“联效联保〞经营责任制,竭力打造“锦绣系〞高品质住宅,稳固房地产板块竞争优势。延伸产业链,2月份成功引进效劳业企业“三明垦发贸易〞。荣获第七届省政府质量奖提名奖,成为全省第一家获此奖项的建筑施工企业;4个项目荣获省、市优质工程,5个项目荣获市级标准化优良项目,提升企业品牌形象。加强银企合作,创新融资方式,实现融资余额40.29亿元。
下一步,集团将主动融入三明中心城市建设,做强产业链、做精管理链、做优价值链。进一步优化市场布局,按照区域化、精深化开展思路,强化施工、开发联动,积极拓展横纵向业务。进一步强化项目管控,推动管理与生产数字化进程,持续抓好在建项目模块化管理,提升项目履约创效水平。进一步完善根底管理,坚持总部引领,发挥在人才、资金和管理方面的优势,不断加强企业管理体系建设,提高资源配置效率,释放聚合开展动能。