2023年全县组织工作会议致辞一.docx

全县组织工作会议讲话一 同志们： 今天的组织工作会议，是县委召开的一次重要会议。会议的主要任务是，深入学习贯彻党的十七大精神和全国、省、市组织工作会议精神，总结去年的工作，对今年及今后一个时期的组织工作进行部署。县委对这次会议高度重视，县委常委会听取了全国、省、市组织工作会议精神汇报，研究部署了贯彻意见。等一下，县委郑书记将作重要讲话，大家一定要深刻领会，认真抓好贯彻落实。下面，我围绕这次会议的任务，先讲三点意见。 一、xx年组织工作的回忆 xx年，我县的组织工作围绕县委“对接长珠闽，面向港澳台，融入珠三角，建设新xx〞的开展战略要求，按照“贯穿一条主线，突出两个重点，实行三轮并转，完善四项机制〞的工作思路，在领导班子、干部队伍、人才队伍、党的基层组织和党员队伍建设等方面取得了新成效，积累了新经验，较好地为xx经济社会的开展提供了坚强的组织保证和人才支持。主要表达在以下几个方面： 第一，农村基层组织建设得到保障和创新。农村基层组织建设的保障体系日趋完善，出台了关于建立和完善党建工作五大保障体系的意见，为全县党建工作顺利开展提供了人才、制度、机制、经费等方面的保障。这一做法得到了省、市组织部门的充分肯定，并先后在当代江西、江西组工通讯以及省市“三项创立〞活动简报上刊登。创新了乡村治理机制，农村社区党建有了新面貌，在符合条件的60多个农村社区开展了村级民主管理体制改革试点工作，建立了“一组两会三站〞，并推行“五步议事〞规程，构建了农村社区事务管理效劳新格局。积极探索了农村基层民主决策和民主监督新机制，在西牛、油山、大阿、万隆等乡镇试点成立“两代表一委员〞工作站的根底上，逐步在全县铺开，为充分发挥“两代表一委员〞在闭会期间的作用探索出了一条有效的新途径。 第二，县乡村三级班子建设得到深化和拓展。“123〞创立活动围绕“六个好〞的目标要求，在党政班子成员开展了“六带头六提高〞主题实践活动，有效地提高了党政领导班子执政能力和执政水平，促进了全县经济社会又好又快地开展。“三民〞创立活动着重加强了为民效劳载体的建设，标准化地建设了乡镇“三民〞效劳中心，得到了省委和市委领导的充分肯定，并在全市得到推广。“五好〞村级班子创立活动建立和完善了以“三规四上〞为主要内容的农村红旗党支部创立标准，开设了“村支书论坛〞，加强了村级组织活动场所建设，全县71个新建和改建的村级组织活动场所全面完工并投入使用。 第三，党员队伍精神面貌呈现出新气象。深化了“三培两带〞活动，建立了党员开展责任制和两年未开展党员的村支部重点管理和销号整改制度。全面推行了农村党员“一册一线〞教育管理机制，标准了对农村党员的经常性教育管理。深化了党员设岗定责、承诺效劳活动，党员在新农村建设中的作用得到充分发挥。按照“五个一〞的要求，加强了流动党员管理效劳，初步建立健全了城乡一体化党员动态管理机制。在“十面红旗〞其他领域的创立方面，机关党员“卡〞式管理、非公企业“我是党员，工作向我看齐〞、“党员先锋岗〞和争创“三好一和谐一满意〞社区红旗党组织活动等都取得了比较明显的成效。学校、社会团体和中介组织等领域创立工作也取得了新进展。 第四，干部工作和干部队伍建设迈出了新步伐。干部人事制度改革得到深化，重视了优秀年轻干部的使用，较好地改善了科级领导干部结构。干部教育培训得到强化，全年共举办各类干部培训班次59期，共培训人员1202387人次。在乡镇推行了干部“两学一考〞，使每个乡村干部都熟练掌握了1-2门农业实用技术。在全市举行的乡村干部农业专业知识技能“过关〞考试中，我县乡镇干部“过关〞率达98%，村干部“过关〞率达20230%。在机关实施了“学历提升〞工程，全县40岁以下干部到达大专以上学历的达92%。公务员登记和参照管理机关人员登记工作顺利完成。 第五，人才工作逐渐步入正轨。人才引进力度得到加大，全年共引进298名大专以上毕业生在我县扎根，其中约三分之一来自外地。人才信息库日趋完备，全面完成了党政管理人才、专业人技术人才、企业经营管理人才和农村实用人才信息的采集和录入工作。选拔生管理的各项政策得到全面落实，有力地营造出了有利于选拔生健康成长成才的良好气氛。 同时，统筹推进了其它各项工作。在加强组织部门自身建设、党建宣传调研、党员电教、组工信息、信访工作以及老干部工作等方面，也取得了比较明显的成效。 一年来，我县的组织工作虽然取得了不少的成绩和进步，但也存在一些差距和薄弱环节，有的党组织负责人对组织工作重视不够；有的基层党组织还存在软弱松散现象，难以适应形势开展的要求；有的农村党员年龄老化、思想保守、素质不高，致富能力不强，党员的作用发挥不明显，在有些地方农村党员开展工作存在一些难题；干部作风建设也还不到位等。对这些存在的问题，我们一定要引起高度重视，并在今后的工作中采取有效措施认真加以解决。 二、202223年组织工作的要求 根据全国和省、市组织工作会议的要求，结合我县的实际，今年我县组织工作总的要求是：以党的十七大精神为指导，全面贯彻落实科学开展观，按照上级组织工作会议的部署和要求，紧紧围绕县委、县政府的工作大局，以党的执政能力和先进性建设为主线，以改革创新为根本要求，全面加强基层组织、党员队伍、领导班子、干部队伍、人才队伍、组织部门和组工干部队伍建设，着力在突破重点难点、做好根底工作、提高工作水平上下功夫，努力开创党的建设和组织工作新局面，为推进xx经济社会开展追赶与新的跨越提供坚强的组织保证。 第一，以改革创新精神抓好用中国特色社会主义理论体系教育培训党员干部工作。 坚持用马克思主义中国化最新成果武装党员干部的头脑、指导实践、推开工作，始终是组织工作的首要任务。当前，要以正在开展的“突出践行科学开展观〞活动为抓手，坚持不懈地组织和引导广阔党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，着力解决“真学、真懂、真信、真用〞的问题，努力使广阔党员、干部特别是领导干部，对科学开展观的认识到达新的高度，推动科学开展的能力实现新的提高。尤其要切实把开展活动与推动党建和组织工作各项任务的落实结合起来，既要着眼长远，又要立足当前，着力解决党建和组织工作中遇到的突出问题；既要抓好活动的开展，更要注重把活动的成果转化到推动党建和组织工作创新开展、不断开创工作新局面上来，使组织工作更好地效劳于我县经济社会又好又快开展。 今年是全面启动新一轮大规模培训干部的第一年。我县要在总结运用上一轮工作成效和经验的根底上，进一步加大党员干部教育培训力度，完善培训机制，创新培训举措，提高培训质量。要围绕贯彻落实十七大精神，践行科学开展观这条主线，制定好行之有效的年度学习培训方案，按照县里负责科级党员干部、乡镇负责乡村党员干部、县直机关负责本单位党员干部、村党组织负责本村党员的原那么，力争年内将乡镇和村干部轮训一遍。按照市委组织部的规定，要在全县正科级领导职务干部中实行政治理论水平考试制度，但凡考试不合格的暂不纳入副县级后备干部培养，以此推动干部学习培训从被动应付向主动参加转变，切实增强培训实效。要紧贴县委、县政府的工作目标任务，围绕新农村建设、招商引资、“十大体系〞建设、城乡规划建设等，加强对科级领导干部和科级后备干部的教育培训。同时，要举办新知识讲座，聘请有关专家教授进行“双休日〞专题辅导，进一步开拓视野，提高素质。 第二、以改革创新精神建设高素质领导班子和干部队伍。 要实现xx经济社会开展追赶与新的跨越的目标，关键在建设一支高素质的干部队伍和优秀领导团队。加强领导班子和干部队伍建设，核心是领导班子要坚持立党为公、执政为民的理念，目标是要使干部想干事、会干事、干成事，途径是要用科学的理论武装头脑，以丰富的实践增长才干，提高能力。 一是要按照“讲党性、重品行、作表率〞的要求，突出抓好领导班子思想政治建设。要以“突出践行科学开展观〞活动为契机，教育和催促领导干部带头讲党性、重品行、作表率，切实解决好政治上的坚决性、思想道德上的纯洁性和行为上的先进性问题，使开展活动的过程，成为加强领导班子思想政治建设的过程，切实把活动的成效表到达领导干部增强党性、锤炼品行、当好表率上来。要以健全、落实领导干部联系点、一线调研和一线接访制度为重点，促进领导干部作风的转变和党建、经济社会开展、民生工程的落实。要围绕坚持和开展民主集中制，探索和完善领导班子的议事、决策等运行机制，在完善制度中增强班子团结，积极营造同心同德谋事、齐心协力干事、团结和谐共事的浓厚气氛。 二是要围绕“科学执政、民主执政、依法执政〞的目标，着力提高领导干部的执政本领。要以深入推进“三项创立〞活动为抓手，推动领导班子和干部队伍建设。以推进为民效劳体系建设为重点，在乡镇班子中深入开展“践行科学开展观，打造‘五型’好班子〞主题实践活动，全面建设学习型、能力型、创新型、效劳型、廉洁型乡镇领导班子。乡镇班子要坚持开展好以“提升一档学历、掌握一门实用技术、上好一堂专题课、建立一份学习档案，营造一种文化气氛〞为主要内容的“五个一〞活动，进一步提升领导干部的整体素质和为民效劳的能力和水平。要深入推进“红旗标兵〞工程，推行干部目标管理制度、述职评议制度及办实事承诺制、公示制和民意测评。以争创“红旗支部〞为目标，着力建设“五好〞村级班子，稳固和开展村级党组织的战斗堡垒作用。要进一步落实党建工作责任制，推行乡镇班子成员新农村建设与党建联系点“一岗双责〞制度，促进基层党建工作与新农村建设同步实施、同步推进。 要进一步加强对领导班子和干部队伍建设的宏观管理，不断加大培养选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部力度，继续以深厚的感情做好离退休干部工作，落实好老干部政治、生活各项待遇，充分发挥好老干部关心下一代的作用。 第三，以改革创新精神推进党内民主建设。 尊重党员主体地位，让党员积极参与党内活动，自觉履行党员义务，充分行使党员权利，在党的事务和决策中发挥主体作用，是当前基层党建工作面临的新课题。因此，在新一年的组织工作中，要积极探索尊重党员主体地位、保障党员民主权利、实现党内民主的多种实现形式，调动党员、群众参与民主管理的积极性、主动性和创造性。 一是要发挥“两代表一委员〞的政治优势，推进农村基层民主建设。要在去年建立“两代表一委员〞工作站的根底上，大力推进乡镇“两代表一委员〞履职机制的建设，定期开展视察调研、质询、评议等活动，充分发挥党代表、人大代表、政协委员在乡镇党委、政府决策实施过程中的建议、监督和工作成效的评判作用。同时，各乡镇要在“两代表一委员〞中培养活动的骨干分子，建立“两代表一委员〞联系党员、群众和企业业主制度，积极为代表、委员自主发挥作用创造条件，使代表、委员自主地参与乡村事务管理与监督。 二是要尊重党员主体地位，进一步健全和落实党员权益保障机制与党内关爱机制。要适应党员诉求多样化的新变化，创新效劳党员体系，进一步畅通党员表达意愿的通道，搭建基层党组织联系和效劳党员的平台，探索保障党员民主权利的制度和机制，为党员充分发挥主体作用创造良好的条件和环境。要建立健全党员互助会、走访探望老党员等党内鼓励、关心、互助机制，既要注重政治上、思想上的关心，也要注重生产生活上的关心，还要注重文化、娱乐、健康上的关心，特别是要关心、关爱年老体弱、伤残患病、生产生活困难的党员，实实在在地为这些党员办实事、解难事、做好事，增强党员的归属感和依存感，提升党组织的凝聚力和亲和力。要着力搭建党员发挥主体作用的平台，深化设岗定责活动，坚持“按需设岗、因事设岗、以岗定责、责任到人〞的原那么，采用一员双岗、党员示范岗、党员承诺制等方式，让党员在推进经济社会开展中发挥好主体作用。在尊重党员主体地位、保障党员民主权利、发挥党员主体作用方面，今年县里将出台相关的制度规定，各级党组织要采取有效措施保证制度规定落到实处，对有