2023年机关党建工作要点模板2.doc

2023年机关党建工作要点模板 2023年机关党建工作要点模板 抓好七一机关党建工作座谈会和年度党建工作述职评议会等重点工作，强化党组织负责人第一责任人意识。下面办公室欧阳老师预备了2023年机关党建工作要点模板，期望大家喜爱。 2023年是建党一百周年，是十四五规划开局之年，是其次个百年目标新征程的开启之年。20231年党建工作的总体思路和要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻落实十九届六中、六中全会精神，围绕建党一百周年主题，着眼强核心愿识、树清风正气、建机关铁军目标，抓牢理论武装这个关键，突出基层组织建设这个根本，扭住作风整饬这个抓手，扎实推动全面从严治党向纵深进展、在基层生根，为实现xx奋斗目标，供给有力的思想、组织和作风保证，以优异成果迎接建党一百周年。　一、强化理论武装，不断引导党员干部坚决四个自信 1、深化学习领悟习近平新时代中国特色社会主义思想。持续抓好习近平新时代中国特色社会思想学习，进一步增加四个意识，坚决四个自信，做到两个维护。认真抓好十九届六中全会精神学习宣扬，组织领导干部集中轮训。依据统一部署，落实常态化制度化要求，持续推动第一议题学习制度，做到延长到基层、标准到支部、落实到党员。深化抱负信念教育，组织开展百名书记上党课青年党员上讲台活动，引导党员干部坚守共产党人精神追求。 2、扎实推动机关政治文化建设。深化开展读原著、学原文、悟原理读书系列活动，努力打造书香机关。连续开展先进文化进机关活动，优化机关人文环境，以良好的政治文化修养风清气正的政治生态。举办处级干部培训班和网上学院进修班，组织开展新党员、入党乐观分子培训，强化党员干部的培育教育。充分发挥党员教育效劳公众微信号等新媒介的作用，为基层党组织和党员供给全时空的学习教育效劳。 3、切实加强机关思想政治工作。丰富和拓展思想政治工作载体手段，健全完善思想政治工作机制。发挥正面典型鼓励作用，以开展身边的精彩挖掘宣扬为重点，深化身边的感动系列活动，多角度全方位呈现机关良好形象。创新网络思想政治工作，擅长通过网络把握了解党员干部的思想动向，强化网络舆情正面引导。组织召开思想政治工作研讨会，开展思想政治工作案例沟通，持续推动机关党组织经常性思想政治工作深化开展。 4、着力抓好重点课题调查争辩。依据问题导向、落细落小，便利成果转化、力求解决问题的要求，确定年度重点调研课题。改良沟通研讨方式方法，分课题进行集中攻关，着力破解机关党建工作中的重点和难点问题，确保高质量完成课题调研任务。坚持理论争辩与成果运用相结合，开展优秀调研成果评比，组织召开机关党建理论研讨会，抓好理论成果向实践转化运用，切实增加党建争辩指导实践、推开工作的时代性、创新性和实效性。　二、强化制度执行，不断提高机关党内政治生活质量 5、严峻 机关党内组织生活。以贯彻落实关于新形势下党内政治生活的假设干准那么为主线，进一步标准和完善党的组织生活，认真抓好三会一课、民主生活会和组织生活会、谈心谈话和民主评议党员等制度的落实，切实把批判和自我批判这个武器用好用活。加强对固定组织生活日落实状况的督查和指导，组织开展支部组织生活案例、支部书记讲党课教案的评比和沟通。开展党建阵地示范点创立活动，不断加强党内政治文化建设。认真落实中国共产党进展党员工作细那么，合理编制进展党员工作，指导基层把好党员入口关。加强离退休党支部建设，探究建立离退休党组织经常受教育、永葆先进性长效机制，发挥老干部党员政治优势、经验优势、威望优势。 6、强化机关党内民主监督。贯彻落实中国共产党党内监督条例有关要求，着眼发挥机关基层党组织监督职能，探究建立党内监督机制。深化党务公开，健全和落实党内状况通报、状况反映和机关党组织向党员大会报告工作等制度，为落实党员民主权利供给保障。认真执行党内重要事项票决制，完善机关党内民主决策机制，拓宽党内事务科学决策、民主决策的渠道。完善机关党建工作述职评议考核制度，全面推行机关党组织负责人逐级述职评议工作，探究以向本组织党员述职为主、由本组织党员评议为主的述职评议方式，切实增加述职评议的民主性。 7、推动党务干部队伍力量建设。强化专职副书记队伍建设带动机关党务干部力量提升，严格把好专职副书记选拔任用、任职管理关，组织新任专职副书记进行一次集体谈话。举办机关党组织负责人专题研修班、新任党务(纪检)、干部适岗培训班，重点组织党支部书记业务轮训，开展面对面、手把手具体帮带活动，提升党务干部综合素养和实务技能。抓好机关党建工作信息员培育，举办信息员培训班，建立信息员联络机制，完善信息报送机制和渠道网络。　三、强化作风整饬，不断提升机关党员干部良好形象 8、深化推动效劳型党组织建设。落实机关党员干部直接联系群众制度，广泛开展最多跑一次岗位效劳活动、双带双走走亲连心活动，以及系列志愿效劳活动。进一步做好与基层党组织共驻共建、结对共建和与困难群众结对帮扶工作。坚持以现有机关党建效劳品牌为根底，持续推动品牌培育打造，努力提盘品牌内在价值。 9、持续整治机关干部不作为问题。深化不作为问题整治，治理庸懒散、打通中梗阻：提高执行力，努力打造讲担当有作为的机关党员干部队伍。开展机关干部风采大呈现活动，激发宽敞机关党员干部履职尽责、干事创业的热忱。连续加大机关作风效能督查力度，通过明查暗访、定期督查等方式，始终保持正风肃纪的高压态势。 10、切实抓好文明机关创立和民主评议机关问题整改。扎实开展文明机关创立活动，大力实施党员文明素养提升工程，广泛开展文明交通活动、窗口行业文明创立活动等，持续稳固近年来文明机关创立成果。扎实推动民主评议机关意见建议整改工作，催促各部门和单位认真比照分析，制定整改方案，分门别类抓好落实。　四、强化纪检监督，不断形成风清气正机关政治生态 11、强化对机关纪检工作的领导。加强机关党组织实践四种形态的指导，制定出台党组织把握和运用监督执纪四种形态的工作标准。加强对机关党组织落实党风廉政建设责任清单的催促指导，把落实责任清单状况纳入机关党风廉政考核的重要内容，召开机关纪检工作座谈会，推开工作落实。加强对机关党组织自办案件的指导、审核，保证自办案件质量。举办一期纪检业务培训班，协同有关部门加强对企事业单位党风廉政建设工作的催促指导。 12、强化教育监督惩办工作。开展党内法规测试活动，七一前后开展一轮普及性的书面测试。连续组织机关处级干部旁听法院职务犯罪庭审，全年组织4批次。广泛开展育家风、立家规、严家教活动，深化家庭助廉保廉。依纪依规查处机关党员违纪问题，理清机关处级以下党员违纪案件的协审职责。做好对党纪处分执行的跟踪指导和监督工作。 13、深化纪检工作品牌打造。通过总结沟通、一对一指导等形式，推广一批具有实践效用的纪检工作品牌。加大品牌宣扬力度，依托媒介宣扬推广以落实两个责任清单为主线、以践行四种形态为主题的机关纪检工作典型经验。　五、强化责任传导，不断压实全面从严治党主体责任 14、切实履行领导职能。以落实巡察整改意见为契机，突出抓好党建宏观规划、检查指导、经验总结、组织协调等环节工作，留意加强政策方向的指导，发挥好机关党建争辩会的作用，扎实推动才智党建平台建设，整体推动机关党建工作各项任务落到实处。围绕创一流业绩，建过硬队伍的目标，开展讲大局、讲担当、讲正气、办实事活动，不断提高领导干部的学习力量、调研力量、创新力量、执行力量和效劳力量，强化表率作用发挥，提升抓党建的工作水平。 15、深化机关党建三级联动。坚持活动联抓、实事联办、难事联解、队伍联建，健全完善走访联系制度，对机关党建工作重点、难点、热点问题进行调查争辩，搞好工作指导，挂念解决实际困难。连续开展党建创新性工作评比和机关党建调研成果评比活动。 16、强化对党建责任落实的督查考核。抓好七一机关党建工作座谈会和年度党建工作述职评议会等重点工作，强化党组织负责人第一责任人意识。加强沟通沟通，着重对各级党组织每年度至少两次听取机关党建工作汇报，以及落实一岗双责、解决机关基层党组织工作机构、人员配备和经费保障等状况进行催促检查，不断分散抓党建工作合力。完善机关党建工作考核评价体系，优化指标设置，改良和完善考核评价方法，进一步做好目标管理综合考评工作。　六、强化群团建设，不断营造和谐文化活力机关气氛 17、加强机关工会建设。深化贯彻党的群团工作会议精神，团结和带着宽敞干部职工听党话、跟党走。围绕立足岗位建功、争当业务标兵主题，组织基层工会开展各类业务技能竞赛，弘扬劳模精神，打造机关工匠。做好职工医疗互助保障工作，开展互爱帮困行动，管好用好帮扶金，组织做好疗疗养工作，不断强化效劳职能。乐观开展各类文体活动，分类培育职工文化自组织团队。深化基层工会星级创立，抓好工会骨干培育，建好职工之家。 18、加强机关妇女工作。连续实施机关干部幸福家庭促进，举办幸福家庭建设沟通培训会，开展机关干部亮家训、廉洁家庭大家谈等助廉行动，引导干部带头弘扬清正家风、筑牢反腐防线。紧扣巾帼建功主题，举办巾帼文明岗创立工作现场沟通会，宣扬机关妇女先进典型。深化帮困扶贫送温存活动，组织做好为困难家庭献爱心和巾帼志愿者进社区效劳工作。重视机关妇女干部身心健康，组织开展才智女性读书活动。 19、加强效劳力量建设。全面提升效劳基层党组织和党员的力量，建立机关和企事业党组织党课教育资源库，持续抓好微信号、电子杂志等新媒介教育效劳载体建设，连续组织专场讲座进机关文化效劳活动，做好生活特殊困难党员的帮扶救助工作，深化机关大龄单身青年沟通联谊平台建设。 9