2023年社区党组织换届选举工作总结.docx

社区党组织换届选举工作总结 根据市委办公厅印发关于做好全市城市社区党组织和社区居委会换届选举工作的实施意见及xx区委关于做好20xx年全区社区党组织和社区居委会换届选举工作的实施意见文件精神。我街道社区党组织换届选举工作自3月初全面铺开，到5月8日全街道6个社区党组织换届选举工作顺利完成。整个工作坚持程序，发扬民主，社区党组织换届选举工作取得了圆满成功。现将主要工作总结如下： 一、根本情况 东长甸街道共有6个社区党组织，其中社区党委5个，党支部1个。换届选举采用“两推一选〞和“公推直选〞的方式，选举产生党委（支部）委员38名，其中，书记6名，副书记6名。在新中选的6名书记中，女性书记6人；新提拔书记1人；连任书记5人；大专及以上学历5人；平均年龄42.5岁。6人都具有“双带〞能力。6名副书记全部为大专及以上学历；平均年龄39.3岁。26名委员中，女性12人；大专及以上学历14人。一批政治素质高、开展能力强、工作作风实、群众根底好、善于做新形势下群众工作的优秀人才走上了党委（支部）领导岗位。与上一届相比，新一届党组织成员文化程度普遍较高，平均年龄较轻。 二、主要做法 1、加强领导抓宣传。为抓好街道社区党组织换届选举工作，成立社区换届选举工作领导小组，由党工委书记任组长，办事处主任、副书记、分管民政的副主任和派出所所长任副组长，党工委其他成员及机关相关科室负责人任成员，并设立办公室，副书记兼办公室主任，加强对街道社区党组织换届选举工作的联系指导。采取党工委班子成员包片，调研员指导，机关工作人员协调组织的方法，明确工作职责，负责组织和指导社区党组织换届选举工作。为提高工作人员的法律意识和解决实际问题的能力，街道社区党组织换届选举工作领导小组组织开展了5次由各社区党组织书记，指导员等有关人员参加的培训大会，参加培训达50多人次。在整个换届工作中，我们充分利用会议、标语、宣传资料等各种形式和手段，广泛宣传选举的目的、意义、范围、工作程序及工作方法，为党组织换届选举工作创造了良好的气氛。 2、发扬民主抓推荐。为确保这次社区党组织换届选举将一批愿干事、想干事的党员选出来。我们组织各社区“两委会〞成员、居民小组长、党员代表等召开推荐大会，民主推荐党组织书记、委员候选人选。采取党组织推荐、党员群众联名推荐、党员个人自荐和社会组织举荐等方式，提名推荐产生候选人初步人选55人，经资格审查后，最后确定49名正式候选人。 3、标准选举抓程序。一是严把民意测评关，在推荐产生社区党组织候选人初步人选55人中，49人民意测评满意率超过75％。二是严把组织考察关。党工委充分发挥主观能动性，制定了组织考察方案，明确程序、方法、步骤。考察中充分征求党内外群众意见，听取社区退下来老干部、老党员的意见。街道党工委根据考察结果，按照不少于2人的差额，集体研究确定社区党组织书记、委员候选人预备人选，并予公示。在选举过程中，我们按照中国共产党基层组织选举工作暂行条例等规定，认真制定选举方法（草案），统一印制各类报告单及资料样本，使整个选举工作保持了较强的可操作性和标准性。 4、严肃纪律抓会场。一是严格把好选举会场关，为了保证一次选举成功，我们制定了会场纪律。按照每个会场确定一名警员和两名联防队员维护会场秩序，确保了选举工作有序顺利开展。二是严把计票关。街道党工委对各会场均派出1名监督员，加强对会场秩序、质量的全程跟踪监督，充分表达公开、公平、公正。 三、主要体会 1、领导重视是前提。社区换届选举是今年基层组织建设的头等大事，街道党工委把这次换届选举工作摆上重要议事日程，加强领导，精心组织，严格按照选举方法和程序要求，扎实做好换届选举工作。及时制定下发东长甸街道社区党组织换届选举工作实施方案，成立社区换届选举工作领导小组，并设立办公室，副书记兼办公室主任，并安排有经验、懂业务、责任心强的人员专门具体负责此项工作。同时，党工委成员各自负责分片社区，并抽调30名机关党员到社区担任指导、联络和协调工作，及时发现和解决换届选举中出现的各种问题，加强对选举工作的指导协调，强化党工委在换届选举中的领导核心作用，切实加强对换届选举工作的领导。 2、舆论宣传是先导。社区换届选举期间是宣传社区建设成就和社区党建成果的有利时机，也是增强居民对社区认同感的有利时机。在换届选举期间，领导小组办公室坚持抓住重点，舆论先行，全面宣传社区换届选举工作，积极营造良好的舆论气氛，提高党员群众对社区换届的参与热情和参选率。一是利用黑板报、宣传窗、标语横幅和分发、张贴致全体居民的一封公开信等进行大张旗鼓地宣传；二是发动社区党员干部、工作人员深入居民家中以“面对面〞的方式进行宣传发动，对一些在外务工的选民及时与其联系告知，真正做到了家喻户晓，人人皆知；三是召开居民代表会、共建理事会、党员大会等，边总结上阶段工作，边作选举发动。通过宣传社区建设成果来展示社区党组织班子建设，争取广阔党员居民对社区工作的最大支持。 3、制度保障是关键。换届选举是一项政策性很强的工作。为了确保它的严肃性、有效性，街道党工委严格按照中国共产党章程、中国共产党基层组织选举工作暂行条例和关于认真做好社区换届选举工作的意见等规定，做到依法办事，按章办事，同时认真贯彻民主集中制原那么，充分发扬基层民主。 4、协调配合是保证。社区两委换届选举是一项系统工程，牵涉的单位和人比较多，影响面比较大。机关相关职能部门各司其职，充分发挥职能作用，形成了抓换届选举工作的合力。特别是组织、民政等部门加强沟通、密切配合，共同探讨、解决出现的各种问题。各驻区单位对换届选举工作也十分重视，在场地使用上大力支持，与街道积极协商，统一意见，为保证社区两委换届选举工作顺利进行奠定了坚实的根底。 四、今后主要工作 1、加强培训，进一步加强对新中选的社区党委（支部）委员培训力度，使他们尽快进入角色。一是加强思想政治理论方面的学习；二是要加强文化和业务知识方面的学习和培训；三是要加强法律法规的学习，不断提高工作能力，自觉实践“三个代表〞，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。 2、改善结构。加快培养一支高素质的后备干部队伍。要进一步花大力气，在面上扩大，在质上提高，选拔培养后备干部。采取备用结合，早压担子的工作方法，使后备干部在一定的环境中磨练成长，增强交叉任职的能力，努力改善社区队伍结构。 3、量化考核。制定完善和严格执行综合性工作目标考核制度，结合实际，将各项工作目标量化，及时加强考核，确保各项工作落到实处。 4、标准行为。一是完善、落实任期目标责任制，催促新中选的社区党组织书记、委员兑现承诺。二是健全民主决策机制。探索“党员代表议事会〞制度等，保证党员、群众参与社区重大工作和事务的决策。三是强化民主监督。建立以党员群众评议为主要内容的社会评价机制，坚持完善社区党组织委员会报告工作制度和委员会成员述职评议制度，公开接受党员和群众的满意度测评。全面推行党员群众质询制度，完善党务公开，居务公开制度，确保党员、群众的知情权和监督权，确保社区干部能干事、会干事、干干净净干事。 第6页 共6页