2023年《安全文化》之煤矿安全文化之我见.docx

煤矿平安文化之我见 　　平安是煤矿工作的重中之重，是维护安定团结政治局面的根底。只有搞好平安工作才能更好地、又好又快地开展。而平安文化是伴随着人类劳动生产的开展而产生开展的，是人类文化的重要组成局部，它决定了平安文化在煤矿平安中的重要位置。为此，煤矿在大力加强平安中应搞好平安文化建设，切实为平安生产营造浓厚的气氛，保证矿区和谐稳定。 　　一、搞好煤矿平安文化建设要充分认识平安文化建设的重要意义 　　平安文化概念的正式提出是在20世纪80年代中后期。所谓平安文化，从大平安、大文化观点来看，是人类平安活动所创造的平安生产和平安生活的观念、行为、物态的总和。平安文化作为人类文化的重要组成局部，是为我们党“平安第一，预防为主〞的生产方针效劳的，也是对国家、企业财产平安和对员工生命平安的有力维护。 　　1、平安文化顺应了时代开展的要求 　　平安是人类永恒的主题，平安是一切经济活动的头等大事，平安生产是关系到经济建设和社会开展的大事，是关系到政治稳定的大事。平安责任重于泰山，我们一定要从讲政治、保稳定、促开展的高度提高认识，增强平安生产工作的政治责任感和履行平安生产职责的自觉性，落实各项措施确保平安生产。 　　2、平安文化建设是维护员工生命权利的具体表达 　　在人民群众的诸多利益中，生存权是最根本的利益。生存权一旦受到侵害，其它利益也就无从谈起。煤矿一旦发生事故，无论是哪一位员工的生命受到伤害，最终破坏的是人民群众的生存权，由此给工亡家属带来的感情损失无法计算。而随着人类社会的开展，平安文化的内涵也逐步深刻，开展成为集平安理念、平安管理、平安技能培训、平安教育活动于一体的完整文化体系，这种从人类劳动生产实践中孕育而成的文化结晶正是以保护我们员工生命平安维护员工群众切身利益的具体表达。所以说，在事关员工群众生命的大事面前，我们任何人都不能掉以轻心，否那么就会背离我们党的路线、纲领、方针、政策。 　　3、平安文化是落实科学开展观，推进企业又好又快开展的要求 　　企业平安文化是企业在长期平安生产经营活动中形成的，它是以人为本，保护人的身心健康，尊重人的生命，实现人的平安价值的文化。而企业平安文化建设的总目标是把员工培育成军人，把矿山打造成军营，提高平安工作执行力，全面提升企业管理水平，倾力创立本质平安型矿井。 　　“本质平安〞来源于煤矿平安规程对本质平安型电气设备的解释，由此演绎扩展为煤矿平安管理的崭新理念。过去人们普遍认为煤矿企业属于高危行业，发生事故是必然的，不发生事故是偶然的。但是，如果从业人员在工作中处处按照标准，规程作业，把事故发生率降到最低，甚至实现零事故，那么煤矿发生事故是偶然的，而不发生事故是必然的，这就是本质平安。而“生命至上〞又是本质平安的根本准那么。“本质平安〞具有四大根本特征：一是人的平安可靠性。不管在何种作业环境和条件下，都能按规程操作，杜绝“三违〞，实现个体平安。二是物（机器设备等）的平安可靠性。不管在动态过程中，还是静态过程中，物始终处在能够平安运行的状态。三是系统的平安可靠性，在日常平安生产中，不因人的不平安行为或物的不平安状况而发生重大事故，形成“人机互补、人机制约〞的平安系统。四是制度标准管理科学。煤矿生产中要杜绝管理失误，实现零缺陷、零事故，从而根本形成无灾可救，无险可抢，无事故发生的良好局面，在人们心里逐步形成“煤矿企业就是平安企业〞的社会共识，进而减轻党和政府以及社会各界对煤矿生产的焦虑程度，从而，为生产经营工作的健康开展创造稳定的良好局面，促进企业又好又快开展。