2023年人保局谋划工作打算范文.doc

人保局谋划2023工作打算 2023年是实施“十二五〞规划的攻坚期，加速县域经济跨越开展，促进我县人力资源和社会保障事业的进位赶超，我局对2023年的各项工作开展提出如下规划。 一、主要指导思想 深入贯彻落实科学开展观，以党的十九大精神为指导，坚持统筹开展、科学开展、转型开展、跨越开展，从就业和创业、社会保险、医疗保障等民生工程方面着手，努力破解我县人社人力资源和社会保障事业开展中的难点节点，以全新的思路，全新的举措，全新的视野助推我县人社工作又好又快开展。 二、任务完成情况 〔一〕各项工作任务完成较好。硬性指标实现了提前超额完成。今年1-10月份，全县实现城镇新增就业1976人，完成任务12023.8%；“零就业家庭〞就业安置率达100%。城镇下岗人员再就业473人，完成任务的89.2%；就业困难人员就业163人，完成任务的90.6%。“4050〞人员715人，就业率95.5%，新增大学生见习120人，开发公益性岗位406个。新增转移农村劳动力2400人，完成任务的92.3%，其中省内新增转移1848人，完成任务的88%。招聘“三支一扶〞大学生15名。工业园区定向培训人数1511人，完成任务的88.9%，创业培训755人，完成任务的188.7%。发放小额贷款5852.7万元，完成任务的201.81%，支持个人创业贷款5452.7万元，完成任务的268.6%。全县城镇职工参加社会养老保险到达17153人，完成全年任务的12023.7%；基金征缴4930万元，同比增长25.6%，完成全年任务的88.5%。全县城乡居民社会养老保险参保人数62328人，参保率为60%。失业保险扩面11050人，完成任务的100%，其中事业参保4650人；失业保险金征缴204.94万元，完成任务的136.59%。全县参加工伤保险10508人，完成任务的98.2%。享受伤残待遇人数270人，享受工亡待遇人数7人。企业退休人员人均月增加养老金198元，增长16.4%，高于全国、全省的平均水平，根本养老金由2023年的月人均443元提高到2023年的月人均1350元。 〔二〕获得市以上荣誉较多。我县人力资源和社会保障工作先后获得全省人力资源和社会保障系统2023-2023年度优质效劳窗口、全省“三支一扶〞人员管理先进县、全省社会保险业务档案达标验收优秀单位、全省社会保险经办管理工作先进单位、全市人力资源和社会保障工作综合先进、全市人力资源和社会保障系统2023-2023年度优质效劳窗口、全市技能大赛优秀组织奖、全市劳动保障监察工作先进单位、全市劳动就业工作综合先进、全市医疗工伤生育保险经办工作先进单位、城区劳动保障事务所被评为全市劳动保障事务所先进单位、铅厂镇劳动保障事务所被评为全省新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进单位等荣誉。 3