2023年法院副院长主要事迹材料.docx

法院副院长主要事迹材料 该同志任院院党组成员、院长助理。20xx年任海林法院副院长。多年的法院工作实践，尤其在走上领导岗位后，该同志能够更加自觉践行“三个代表〞重要思想，深入践行科学开展观，牢固“三个至上〞指导思想，讲政治，顾大局，紧扣“为大局效劳，为人民司法〞工作主题，不断提高自身政治素质和业务素质，各项工作业绩突出。 1、加强学习，不断提高自身素质 严于律己，利用一切有效时间，抓紧政治理论和法律业务知识的学习。他具有很高的文字综合能力和语言表达能力。他除了每天晚上有固定的学习时间外，周六周日经常不休息，到单位读书看报阅文件，把握政策，领会精神，研读法律。在历次的业务考试中，他的成绩均名列前茅。该同志始终围绕“为大局效劳，为人民司法〞工作主题，努力践行“三个代表〞重要思想和科学开展观，讲政治，讲大局，增强责任感和使命感。经常和同志们共同学习，深入实践，带头调查研究，带头办案，与同志们一起研究讨论疑难案件，努力提高司法水平。在中院和省高院锻炼期间，经常向有经验的同志学习，公正执法，认真完成领导交办的各项工作任务。任副院长后，能够在抓好分管工作的同时，与其他班子成员经常沟通协调，相互支持配合，摆正位置，积极配合院长抓好全院的各项工作，当好参谋和助手，自觉维护班子的团结，为干警做出表率。 2、兢兢业业，尽职尽责完成领导交办的各项工作任务 自任院长助理至副院长以来，该同志对所分管的工作，严抓严管，尽职尽责。一是加强审判监督工作，提高审判工作质量。对每一期的通报，都细心签批，保证通报的质量。通过案件评查和法律文书展评，使全院的案件质量和法律文书质量有了大幅提高。二是抓好行政审判工作。认真研究当前行政审判的工作特点，研究行政非诉执行的工作方法和措施。针对城市规划建设中的拆迁矛盾，与行政庭干警一起创新工作方法，积极稳妥调处，使海林高中、林业一中、休闲花园、青岛花园等一大批拆迁案件得到圆满解决，受到了市委市政府和广阔拆迁户的高度认可。三是全力抓好刑事审判工作和少年审判工作。严格贯彻落实宽严相济刑事政策，对中院下发的标准化管理规那么，他组织刑事干警认真学习，严格把握自由裁量权的使用。刑事案件下判前均由庭长和主管院长把关，重大案件必须经审判委员会讨论决定。在“创立平安海林〞和“百日护游〞活动中，他与刑庭干警主动加班加点，从严从快审判了一大批严重危害社会治安的刑事案件，也因此，刑庭屡次被市委评为综治工作先进集体，他也被评为综治工作先进个人。202223年5月，少年审判庭成立后，他与少年审判庭的干警将少年维权工作向前、向后都做了大幅度的延伸。两次走访了省少管所，为孩子们带去了近两千元的书籍和学习用品；开展法校共建活动，走进海林高中、二中、石河中学等学校讲法制课、开展模拟小法庭。经少年审判庭编导的海林一中模拟小法庭，代表海林在牡丹江团市委举办的全区中学生模拟法庭活动中，摘得桂冠。为有效推动少年审判工作全面、协调、可持续开展，强化管理，强化规制，他指导少年审判庭汇编成一本指导性、实用性、操作性较强的少年审判工作制度汇编，充分保证了少年审判工作在标准化、科学化、制度化根底上健康有序运行。四是认真完成院党组交办的其他工作任务。202223年和202223年，按照xx市委政法委的要求，根据院党组工作安排，丁耀军同志负责在海林影响大、涉及面广、涉及人员多、矛盾较为激化的海南乡养殖场李凤英案和林海劳务纠纷林凤春案两起重大案件。最后，在市委的领导下，在院党组的精心指导下，在院内相关部门的协助配合下，这两起案件处理的非常妥当，没有引发一系列上访案，案件当事人都较为满意。 3、切实加强自身职业道德修养。无论是工作上还是生活中，该同志多年来养成了严于律己的工作、生活习惯。在202223年4月，他被查出患有甲状腺瘤，在去北京手术回来后，便积极投入了工作。平时谨言慎行，很少参加社会应酬，把主要精力都用在工作和学习上。坚持做到慎用手中权利，从不办关系案、人情案，对一些老关系、老领导和亲朋好友来为案件讲情的，能推就推、能躲就躲，有时还借助说情的人帮助解决问题，做到案结事了。严格按照党员领导干部廉洁自律的要求，不搞以权谋私，法拿法律做交易，不做有损于人民法官和法院形象的事。多年来，他从未接受当事人一分钱，没接受一顿吃请，也没有一封投诉信。对待来访的当事人从不摆架子，认真听诉，耐心接待，及时有效予以解决。几年来，经过不断修正自己的世界观、人生观和价值观，使自身各方面都得到了不同成度的提高，得到了党组信赖、干警支持和社会上的认可。 12 我从采区段长岗位调到新安煤矿纪委，在纪检监察岗位一干就是18年。担任纪检监察员，特别是担任监察科长以后，我始终用党员干部的标准严格要求自己，认真履行监察职责，尽心尽力维护企业利益，赢得了职工群众的信任和领导的认可。这些年来，我先后被授予矿先进个人标兵、优秀共产党员标兵，双鸭山分公司双文明先进个人、纪检系统先进个人、党风廉政先进个人；20xx年被龙煤集团授予优秀纪检监察干 部。我所带着的监察科也连续多年被矿、双鸭山分公司纪委授予先进集体荣誉称号。在这里，我简要汇报一下自己在效能监察实践中认真履行职责的感受和体会。 我的第一点体会是，维护企业利益，就要认真履行监察职责，保证效能监察制度的有效落实。效能监察工作的重要职责，就在于及时发现管理中的漏洞和薄弱环节，并建立起一套与之相匹配的科学管用的制度规定。为此，每年年初，我都组织相关人员针对煤矿平安管理、劳动组织、工资管理、物资管理等重点工作的管理制度，进行修改完善。仅2023年就修改完善了初级管理人员量化考核、下井带班、隐患闭合等20余项管理制度，形成了用制度说话、按制度办事、靠制度管人的良好工作局面，为我矿效能监察工作深入开展奠定了坚实的根底。就拿干部作风监察来说，各种制度要求早已贴在墙上挂在嘴上，但往往是执行起来打了折扣，实践中，我把干部作风监察做为效能监察的一项重要职责，抓在手里、记在心里，想方设法把容易虚化的工作抓到位。我坚持每天组织矿监察组人员，分三班对干部值班、带班入井刷卡进行监察，并派专人对干部升入井时间、干部井下带班是否双岗列为重点检查。我每周不少于两次的带着监察科、组干科工作人员利用四点班、零点班深入井下，对井下主要碉室和重点工作面进行突击监察，对重要工作地点还安装了红外线摄像头，实行24小时监控，保证了各项工作制度的有效落实。对领导交办的重点工作，特别是平安重点工作进行全程跟踪监察，防止了各级干部不负责、不作为、乱作为现象，实现了事事有安排、件件有回声的闭合式管理方式。这些年来，正是凭着这股实劲，使干部的作风建设有了明显改观，促进了企业的平安稳定开展。 我的第二点体会是，维护企业利益，就要敢于叫真碰硬，保证企业职工利益不受损害。我感到，维护企业职工利益，是监察干部的职责所系，看我们的工作是否有作为，就是看我们在监察实践中敢不敢动真格的。在对大型材料管理进行监察时，我对领取、投用、调剂、返回每个环节实施全过程的监察，严格要求轻轨必须两头带眼、管材必须两头带盘、电缆必须两头带号。今年上半年，在对生产井区检查时发现设备材料丧失损坏严重，出了问题，我没有心慈手软，及时下达监察整改通知单，并按照矿材料管理规定进行了处分。通过处分及对材料调剂使用，防止了存在积压、浪费丧失等现象的发生，减少了新品的投入，仅2023年上半年就处分15人，罚款2350元，减少新品投入362万元。工资分配既是员工关心的焦点，也是效能监察的一个重点。我组织工会、工资科、审计科，每月的3日，都对所有井区段队的工资分配方案进行审查，逐个段队进行核对，不放过任何细节问题。202223年5月，我在检查304段工分上墙时，发现辅助人员工分较高，通过核实，是该段段长陈某擅自改动分配方案，提高辅助工分配比例，在工人身上提取工资高达8000余元，转立案查实后，给予该段长撤职处分并追缴了违纪款，保护了员工的生产积极性。为防止出现虚报工作量套取工资奖金现象，我组织监察科对采掘工作量验收进行监察，将原始验收单统一上交，存档备案。202223年9月，在抽查二区2023掘进段进尺时，我发现井区段队与主管技术员合伙套取工资，虚报进尺13米，查实后，对主管技术员蒋某某调离现岗，给予段长陈某某经济处分。我感到，一个合格的监察干部就要敢于在关键时刻果断亮剑，对损害企业职工利益的人和事大声说“不〞。2023年4月16日4点班，在检查中，我发现即将被拉走的12节车皮中有8节车皮的煤上返比较明显，初步判断是超量装载，我当即要求机车司机停车检查，但是，机车司机拒不配合，强行把车开走，我马上请示矿领导联系有关部门，截住货车将已拉走的车皮重新拉回过衡，通过重新过衡，查出多装原煤13.80吨，我当场监督卸车，并对当班司衡员王某某开除煤质科，包赔损失3118.8元，计量段段长孙某某给予了撤职、科班子每人联责200元罚款，有效地维护了企业的经济利益。监察工作在维护企业利益同时，不可防止地要得罪一些人，甚至受到一些威胁，但我始终从企业职工的根本利益出发，以不怕得罪人，不怕丢选票的精神，义无反顾地履行监察职责。为此，一些个人利益受损的人对我进行报复，我的摩托车屡次被人破坏，家中玻璃也屡次被砸，但我全然不顾，一如既往地坚持监督监察，用忠诚和良知维护了企业职工利益。 我的第三点体会是，维护企业利益，就要首先维护监察干部的形象，保证党员称号在职工心中不贬值。监察工作涉及到企业的方方面面，关系到每一个人的切身利益，也关系到监察干部在职工中的形象。因此，在履行监察职责过程中，每个人都会遇到来自不同方向的诱惑，而面对诱惑是睁一只眼闭一只眼顺水推舟，还是以壮士断腕精神远离诱惑，这反映了一个监察干部对人生路径的不同选择。多年来，我坚持依靠组织领导，突破人情重围，较好地履行了监察职责。去年，我所带着的监察组共查处各级管理人员带班时间睡觉、带班时间不够、不按规定汇报、带班任务完成不好、重点岗位人员班中睡觉、违纪刷卡、脱岗、不执行现场交接班制度、班中喝酒打麻将等共计20余人次，屡次都遇到拉关系讲情请吃请喝的人，但都被我婉言拒绝，坚持对违纪违规人员进行处理，其中，有6名初级管理人员被党委和矿给予免职或降职处分，在各级管理人员中起到了很好的警示和震摄作用。监察人员虽然官不大，但分量很重。一些人为了个人利益便把拉拢腐蚀的目标锁定在监察干部身上。但我觉得，手中的权力是党和人民给的，只能用来为企业职工效劳，而不能成为个人谋私的工具。202223年7月，某客户过衡后私自补装27吨混煤，被我发现后，严令卸车，客户拿出2022元钱给我，被我严词拒绝，为企业挽回经济损失1万余元。202223年9月，因地衡维修，需要检尺计量，一个客户拿出2万元钱给我，想趁机浑水摸鱼，也被我拒绝。客户对付煤员说：“我见过傻的，但没见过这么傻的〞。不管别人怎样评价我，但我始终认为，做事的过程也是做人的过程，做一个什么样的人，反映了这个人有什么样的世界观和人生追求。所以，我经常告诫自己，要把做人、做事、做官很好地统一起来，做人就要做一个堂堂正正、清清白白的共产党人，做事就要多做为党增光添彩的好事，做官就要做一个廉洁奉公，一身正气的好监察官。 12 第9页 共9页