2023年财务试用期个人小结.docx

财务试用期个人小结（通用） 　　第一篇：财务试用期个人小结 　　本人在试用期期间,将接手的工程从开工至目前发生经济业务，按建筑施工企业会计制度的要求重新核罢了一遍，通过重新核算，在原来只有银行、现金流水账的根底上建立起了人工、材料费等本钱账。同时与与总部的同事将工程与各内部关联单位的往来账进展核对，经核对无误后，向各关联单位发送了对账询证函。 　　在 　试用期里，我制定了一个财务治理方法，报公司领导核准并施行后，我们财务人员的核算根本上能做到按制度办事。 　　工作中，我还留意与同事间的配合，出纳人员有不明白的地点询征询，我能做到有征询必答，并提出一些合理化建议，在月末对账时，财务与出纳的账均能做到账账相符。 　　第二篇：财务副科长试用期小结 　　2023年，本人在大队党委的安排下，担任xx单位财务核算中心党支部副书记工作。一年来，我在xx党委及xx单位领导的关心和支持下，不断加强政治理论学习和本身业务才能的培养，努力适应了新的工作岗位。现将一年来的工作情况总结如下： 　　一、加强政治理论学习，提高思想理论素养。 　　在新岗位上，本人深化感遭到了本身政治理论的缺乏，理论是一实在践工作的根底。没有理论根底，就没有深层次的研究和拓展，就没有业务上的提高。为此，本人不断坚持学习邓小平理论和“三个代表〞重要思想，认真学习党章、科学开展观理论、党的十七届五中全会精神以及省局和大队地质工作会议精神，以构建和谐地矿为主线，以创新、创优为动力。通过个人自学与集中学习相结合，认识写心得及读书笔记，坚持“三会一课〞制度，在提高本身政治思想理论的同时也提升党支部整体政治素养。对照廉政准那么规定的52个“不准〞和党政领导干部选拔任用工作四项监视制度，联络思想和本单位的实际进展对照检查，实事求是地开展批判与自我批判，签订党员干部廉洁从政承诺书，并公开展览，方便群众监视。立足岗位，学习新理论，新技术，为单位的改革和消费献计献策。充分发挥财务治理监视职能，树立为单位经济开展提高技能强化效劳理念。 　　二、加强财务知识学习、监管到位，提供优质效劳在工作业务方面，从一般的会计核算人员转为核算中心负责人，原有的业务知识已满足不了现状，加之涉及的经济实体的业务较为复杂，我较快地调整好本人的心态与工作思路。一年来，本人积极地熟悉各单位业务，理解各单位的经济特点，针对单位详细情况研究相关法律法规与财经制度，标准单位财务工作，合理躲避税收，同时积极履行财务核算中心负责人的职责。详细做法： 　　(一)完善了会计电算化的业务流程及集中核算程序，如银行付款申请单、银行收款通知单，现金限额审批单等，这些凭证从格式设计到使用中的填写要求的完善，构成了一套内部的业务标准。严格操纵各项本钱、费用，节约了工作本钱，标准了会计核算，遏制了一些大手大脚、铺张浪费等现象。 　　(二)认真稽核各单位凭证，加强财务根底工作。按新会计制度的要求组织核算，保证各单位帐务的处理符合国家的有关法律、法规的规定，符合地勘单位有关财务会计制度的要求。尽职尽责管好单位的资金，杜绝小金库。 　　(三)每月合并财务报表，在各单位报表审核中，及时觉察征询题，对单位会计人员提出的征询题进展解答，用本人的所学尽力处理各单位出现的征询题。 　　(四)加强了合同治理和债权债务的清理。在合同发票治理上，首先指定专人负责开票、换票事宜。其次，每一次开具税务发票，必须附合同，登记备案审批后，方能开票。对各单位的长期 　　债权债务进展了一次全面完全的自查清理,对应收债权责任到人，查找出不良债权，确定无法收回的，查明缘故，报请上级核销。 　　三、加强沟通协调，细化治理，打造高效效劳部门 　　(一)在财务核算中心内部建立了全面的考核制度，从根本标准、详细要求、效劳态度等方面对各单位财务工作进展检查，努力加强效劳认识，不断提高效劳水平，对各运营单位提出的征询题进展快速反响、处理。 　　(二)加强与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。及时理解相关税法知识，按照单位经济特点进展合理躲避;及时、足额地缴纳税款;对末有发票的费用，及时到税局开具发票、代扣代缴税款。同时严格把关报销入帐的发票，杜绝假票、过期票，对填写不标准、填写内容不全的发票一律不予报销。 　　(三)加强团队建立,打造一个业务全面、工作热情高涨的职能治理部门。作为xx单位支部副书记，对中心职工充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。本人深化认识到：要想带好一个团队，首先要以身作那么，除了熟悉业务外，还需要负责详细的工作及业务。在人员偏紧的情况下，我负责了xx分院及总部的详细会计核算工作，通过平时本人严谨的工作态度，获得了同事们特别大程度的认同，对我开展工作也带来特别大协助。 　　一年的试用期就快到了，本人还有许多的缺乏：政治思想学习方面不够主动，不够深化;专业技术学习急需加强，业务才能有待提高;个人性格有时偏于急燥等等。这些征询题和缺乏需要本人高度注重，并在今后的工作不断克服和处理。 　　在新的一年里，我将更加努力工作，努力按照xx党委的要求，不负干部职工的期望，不断提高本人的政治水平和工作才能，不断改良工作方法和工作作风，自觉树立科学开展观和正确政绩观，使本人的综合素养得到进一步的提高，使本人的工作获得更大的成绩。 　　第三篇：财务试用期个人总结 　　人生就像城市中的公交车，有许许多多的驿站，每个驿站都有一个新征程，怀着本人美妙的希望和从零开始的心态，我参加了山东银丰集团这一个充满活力活力的团队中，开始了我新的征程。转眼间我的工作试用期已接近尾声，在这段时间里感谢公司和同事给予我的支持、鼓舞和协助，让我充分感遭到了领导们坚决的信念和同事们积极乐观的精神。通过了这段时间工作和学习现总结如下： 　　(一)努力学习，谦虚请教，不断的提高本身的业务知识。 　　尽管我参加工作有一定的年限，但是来公司后，觉察公司各项业务比较广泛，我必须理解公司和与公司相关的业务知识，因此为了适应新情势下的工人需要，我前期的特别大一局部时间确实是再学习，理解熟悉公司、公司产品、公司业务，这试用期间主要通过以下渠道进展学习：一是主要做了固定资产分类帐的登记工作、会计凭证档案整理装订、税务发票验旧、购置及税务材料报送等相关工作，在领导、同事的协助下，工作才能得到了一定的提高。二是理解干细胞公司财务流程，共同讨论和处理工作上遇到的征询题。通过工作中处处留意，多看，多考虑，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到我们这个团队中， 　　(二)服从领导安排，积极配合同事工作，不断超越自我。 　　在试用这段时间，我严格遵守公司的各项规章制度，不迟到、不早退，自觉遵守各项工作制度。吃苦耐劳、积极主动，努力工作，在完成领导交办工作的同时，并在工作中谦虚学习以提高本身的各方面的才能，现在是 　　我努力学习的阶段，“三人行，必有我师〞，公司的每一位同事都是我的老师，他们丰富的经历和工作行为对我来说是一笔珍贵的财富。为尽快提高本人在本职方面的知识和才能，充分发挥本人的主观能动性，我利用了业务时间找来材料进展学习，为今后的工作打下良好的根底。 　　(三)工作中的缺乏 　　人无完人，工作中我还存在特别多的缺乏之处，如工作不够积极大胆，不够细心、敬业、缺乏制造性，今后我一定要认真克服缺点，争取开展好本人的工作。 　　(四)对公司的建议 　　虽来公司时间不长，在此我提一个小小的建议，如有不妥敬请原谅。希望公司多给我们提供学习的时机，例如各种培训学习、各类考试等，不断的提高员工的个人素养和修养，共同为公司进一步提高打好根底。 　　在今后的工作中我将勤奋工作，加强学习，不断进步，以保证更好地完成公司领导交办的各项工作任务，“路漫漫其修远兮，吾欲上下而求索〞，我决心在今后的工作中，严于律已，不遗余力的在本职岗位上奉献出一份微薄之力。 　　第四篇：个人试用期工作总结 　　我自2023年7月18日到公司上班，至今已有2个月了，在这2个月的试用期间，以学习工作技能为主，在单位部门领导的关心和指导下，我对本人的工作岗位有了一定的理解，并掌握了根本的工作技能，试用期间我的工作及学习情况如下： 　　首先，我明确了本人的工作职责和要求，理解公司的根本情况，掌握日常办公设备的使用，在学习的过程中，我理解到我的工作主要是负责为经理室领导效劳，其中有的转接、来访的接待、信件寄送、预定机票、物品的领用、文件传递、报刊分发等日常工作，同时，还需要做好领导与部门之间的协调工作，及时完成领导所交办的任务。 　　其次，我在学习oa系统及p07系统的同时，已经在工作中运用并掌握oa的主要功能及p07的报销流程。在报销的环节上，如需转帐，因弄清对方的帐号，开户银行等信息防止弄错。 　　再次，掌握了高级会议效劳的有关技能： 　　1、会议室的安排，会议室需落实明晰。 　　2、会议通知，按照日期、时间、地点、出席对象、用等联络方式及时告知。 　　3、会议前的预备工作，首先，要区分会议性质，会议活动类型常见的有行政会议和外事活动。如会议为外事活动，一般会议中使用矿泉水。而是行政会议，一般用茶叶。其次，会议中需要的文件需提早复印完毕，并在会议前发放至有关人员的手中。最后，按照有关情况在会议完毕后对重要文件需回收。如会议需要投影仪等硬件设备，提早联络4008并需在会议前调试完毕。 　　4、在会议中，要做好会务工作，按照领导职务上下，先后加水，每15分钟加一次。在今后的工作中，我将在以下几个方面接着努力： 　　1、努力树立对各层领导的效劳认识，把工作当成一种效劳，全力以赴为领导效劳，替领导分忧，让领导满意。 　　2、努力克服刚到工作岗位的不熟悉和工作经历的缺乏，尽量做到不出错。 　　3、在今后的工作中要在学习适应的根底上，加强工作的主动性，积极主动地在本人的范围内多为领导和办公室工作效劳 　　4、对本身要有更高的要求，扩大本人的知识面，多学、多看、多征询、多请教对文秘工作有经历的同事，面对有疑征询的地点也可以向领导请教。 　　5、克服“急躁〞情绪，有条不紊做好工作办公室的工作内容特别细致，尤其是“协调〞和“效劳〞工作突发事件较多，因此我工作中时有急躁情绪，这一点从四周的领导和同事们身上，我尤其感到了本人的缺乏，因此今后我一定努力在工作实践中磨练本人，让本人在思想上更加成熟，做到可以沉着面对工作中的任何征询题和困难。 　　第五篇：个人试用期工作总结 　　时间一晃而过，转眼间试用期已经接近尾声，正是这一段充实而珍贵的经历，使我特别快的融入到盛康这个大家庭里。我是在2023年11月14日进到公司的，在人事行政部学习工作的。这和我的专业和原来的工作是有些不同，但是在部门领导的耐心指导和同事的协助下，使我短时间内适应了公司环境，进入了工作状态。 　　回忆这个阶段，特别“辛苦〞，也特别“繁忙〞，但这些“辛苦〞、这些“繁忙〞带给我的东西却是一生受用不尽的。刚进公司就编排了第五期电子月刊，这个工作使我可以对公司的各个部门有所理解，和各部门之间也有了浅浅的沟通，正是如此，使我感遭到了公司的工作气氛，公司的老员工及各个部门的领导也愿意指导和协助像我如此的新人，更使我决心十足。接着，立即就到年关了，公司年会及2023年首期内刊盛康人的发刊工作也是开始筹备了，期刊盛康人的相关工作就分配给我了，并独立主持和操作，本人有些冲动，更有决心把这件事做好。在盛康人的设计排版过程中，遇到了特别多的困难，不过得到了我们部门总监张赟张总、部门主管俱延敏、同事刘玉娇等人的理解、协助和支持，我可以大声的说：“我爱盛康，我爱我的团队〞。此外，还有公司其他部门的同事们的支持和协助，使我更体会到了盛康的团队精神，我爱盛康。之后，还有年会也在大家的精诚合作下顺利召开。通过这段时间的试用期我觉察了加强本身学习和提高本身综合素养的紧迫性，要把所学的知识运用到工作中去，不断的提高本人，在实践中查找缺乏，在纠错改错中不断进步。在此我提出转正申请，恳请领导给我接着锻