2023年教务处小学春教学工作计划.docx

教务处范文之小学春教学工作方案 　一、指导思想 　　以“提高教学质量〞为核心，以“聚焦课堂，决胜课堂〞为抓手，以校本研修提高老师素养为打破口，以远教资源应用为主渠道，以打造魅力课堂为重点，深化开展教学研究，树立“以学生开展为本〞的教育思想，不断更新教学观念，改变老师的教学行为和学生的学习方式，以逐步实现“学科、年级教学质量根本平衡，推进整体质量的提高〞为目的，全面提高教学质量。 　　二、主要工作 　　1、接着完善常规治理，建立集体备课鼓励和约束机制，完善集体备课流程，向精致化的常规治理要质量。到达区教研室要求并构成学校本身的治理特色。 　　2、全力优化两支队伍，努力实现三个提升，通过校内公开课、研究课、优质课、示范课、教研课（备课组），师徒结对等活动打造魅力课堂。加快老师专业成长，协助老师在各项竞赛、活动中争创佳绩。 　　3、深层探究减负增效工作，加强提高课堂教学效益和作业、考试方面的研究，进一步提高教学质量。 　　4、转变教育观念，让学生真正成为学习的主体，使每一个学生都得到开展。 　　5、学籍治理过程标准,数据精确,及时上报相关材料。使入学率、稳固率到达100％。 　　三、工作措施 　　（一）严格执行常规，提高教育质量。 　　1、严格执行国家课程方案。教务处将不定期抽查老师上课情况，严格催促老师自觉按课表上课，严禁私自调课或侵占艺体课等现象发生，如有特别情况确实需要调课的必须报请教务处批准。 　　2、本学期将严格按照涪城区中小学教学常规治理条例、吴家小学教育科研、教学常规考核细那么的规定，实在落实教学常规检查、课堂教学检查，有效地改良教学，全面提高教学水平与质量。重点抓好老师教学“六认真〞治理（教学设计；教学施行；修改作业；辅导学生；实验实践；检测评价）和学生学习“六认真〞的治理（课前预习；专心课堂；及时复习；独立作业；参加实践活动；标准参考）。各年级分管行政、教务处将倡导“推门听课，翻本检查〞，“平时检查与随堂听课相结合〞，采取集中检查与抽查相结合、定期检查与不定期抽查相结合、全面检查与单项抽查相结合、全员检查与个别抽查相结合的方式，接着实行学月常规检查制度，不断促进教、学、管的整体优化，推进学校治理向优质高效的方向迈进。 　　3、接着坚持教学常规巡查制度，落实行政领导年级负责制和定期行政教学工作交流研究工作制，教学常规定期通报制度。 　　分管教学的副校长、教诲主任每周走课、巡课两次以上，行政每周走课、巡课分管年级和学科一次以上，走课、巡课应做好相应的记录。每两周进展一次汇总，并在老师会上进展通报。 　　每月学校行政进展一次教学工作情况专题交流研究。 　　年级分管行政是：一、二年级：何成华；三、四年级:王顺国；五六年级：谢勇；学前教育:谢成明。 　　学科分管行政是：语文：何成华；数学：谢勇；英语：杨聪伟；综合：王顺国。 　　老师教学常规定时检查，每月最后一周的星期五进展全面检查（临时性检查除外），由年级组组长初查，教务处复查，校长、分管教学副校长抽查。每月进展一次情况小结。 　　4、对教材进展二度开发，使教学设计有效。教学设计要改变简单的备教材，备重难点的陈旧思路，要把设计变成对“促进学生开展〞、表达知识生成的“新教学观〞的感悟、内化。即要有教学目确实实定，策略的选定、方法的使用的设计，更要有学生活动时间的预留，教学结果生成过程的规划，学生探究知识的过程，以及教材与生活的联络和教材包容的教育要素的开发。 　　5、注重知识过关。一是学月质量检测。做到“定时，标准，强分析，重补救〞。“定时〞指每期举行两次学月检测，每期一次半期检测，每期一次期末检测，学月检测时间分别为3月12日、5月14日、半期和期末与区学情检测同步。“标准〞指除区教研室出题外其他的检测题均有教务处统一出题和制造，统一安排考试，统一进展流水作业阅卷（或交x阅卷）。“强分析〞指阅卷后由年级组老师交x登分，汇总后，再由各班老师本人分析情况，最后召开由年级组长组织、分管领导参加的质量分析会，构成书面析报告。“重补救〞指对薄弱知识、差弱学生进展补救。 　　二是学科单项达标检测。数学将进展1、3、4年级达标检测，1年级进展20以内加减法口算达标，时间为5月21日、3年级为一位数乘除法口算、笔算，时间为5月25日、4年级为笔算乘除法，时间为5月27日。班级优生率到达70%以上，合格率到达95%以上为达标，未合格的所有学生两周后进展第二次检测，要求每个学生必须达标，如仍未达标那么计入期末合格率。 　　6、狠抓英语、数学学科的教学工作。认真分析我校英语、数学学科的现状，引导相关老师进一步明确教学中存在的咨询题，采取针对性的应对举措；及时召开家长会，加强家校联络沟通，做好宣传工作，争取家长配合支持。在教学工作中应一直坚持分层教学，分类辅导，努力提高班级的优秀率和及格率，力争达特级指标的学科、班级比上期有所增加。 　　7、关注学生学习适应的培养。本学期要重点培养学生以下四方面的学习适应：①课前预习②专心课堂③及时复习④独立作业。为此预备开展以下工作： 　　⑴前期调查：3月份各任课老师要用一周时间通过观察、作业检查、谈话调查等方法对执教班级学生的学习适应情况进展全面调查，获得前测数据，查找咨询题，觉察典型。并针对执教班级学生的适应情况进展自查，针对咨询题和缺乏考虑对策。 　　⑵实践讨论：4月份教务处要对学习适应、学习方式转变较大的典型班级和典型人物，通过校园播送学习宣传。对咨询题较大的班级加强督查和指导。 　　⑶后期调查：通过常态化听课、作业检查、课外阅读考核对各班的学习适应培养和开展情况有一个全面理解，针对各位老师在教学治理、适应培养方面获得的成绩进展确信，对仍存在的缺乏提供指导，催促师生持之以恒注重良好学习适应的培养。 　　（二）聚焦课堂，决胜课堂 　　1、聚焦课堂，决胜课堂，努力打造“魅力课堂〞与“实效课堂〞，强化贯彻“以学定教、以教促学〞的改革原那么。 　　2、坚持课堂分层教学的原那么。教学中，要坚持施行“分类推进、分层提高〞的分层教学策略，建立优中差相结合的学习团队，通过互帮互学，共同提高；对不同层次的学生施行不同的学业成就评价方法，使每个学生都能在本人的最近开展区、最易开展领域，获得成功。 　　3、深化研究“小组合作学习〞形式。从根本上改变以老师讲解为主，把学习主动权还给学生，把收获评价权还给学生。实现真正意义上的学生自主、合作、探究式学习。 　　4、注重课堂的预设生成，着眼将来开展，使教学过程有效。课堂教学要注重咨询题的预设和生成，通过理顺思路，理清思想，磨练学生思维的敏锐性、深化性和批判性，使学生的思维质量得到有效提高。       　　（三）、加强教研活动开展的力度，确保事实上效性 　　各学科组和年纪组要注重依照本组、本学科老师的教学实际，充分发挥团队精神，紧紧围绕“聚焦课堂，决胜课堂〞这个中心，安排、组织好理论学习和日常教研活动。经常开展“二度教研〞、“同课异构〞、进展现场观摩、视频研究、片段组合、说课竞赛等教学评比活动，围绕教学设计与教学行为来开展研修，优化细化每一个教学环节。 　　听课：一般老师听课15节以上，教研组长、骨干老师听课在20节以上（每周听课一节，同组老师组内听课每期不少于10节） 　　（四）、加强老师队伍建立，优化老师群体 　　1、本学期在注重对青年老师培训的同时，也要留意对中老年老师的培训。按学科组织老师上课改示范课，在真实的教学场景中，上课、评课、说课，促进老师的专业成长。落实师徒结对活动，做到师徒同上课、同评课、同考核。充分发挥骨干老师的辐射带动作用。 　　市级骨干、区优秀骨干、区学带老师，开学第一周每人定一位青年老师进展课堂教学提高指导，定一位中老年老师进展互学提高，每月与每位对口老师的课堂交流不少于5节。同时每期在学科组内上一次示范课。以上工作将纳入市级骨干、区优秀骨干、区学带老师专项考核。 　　2、建立老师学习读书制度，构建学习性老师队伍，每期老师读书时间不少于40小时，教务处推荐阅读书目是李镇西的爱心与教育和做最好的老师，陶行知的陶行知文集。读后用专门的笔记本撰写读书笔记、感悟、体会。 　　3、努力做到三件事：一是每天揣摩怎么样把一堂课上好；二是每天考虑一个教育咨询题；三是每周写一那么教育笔记、教育手记教育故事、教学反思或思想火花。 　　4、开展课堂教学大比武活动，选拔出优质课参加区级赛课 　　5、落实研修团队定期讲座。语文：低段的识字教学、中高段的合作学习、自主学习。数学：情景图的使用，学生思维才能的培养。 　　6、建立老师成长档案。 　　7、充分应用区内名师资源指导学校教研及老师课堂教学 　　8、加强网络资源的学习，认真组织落实非学历远程教育。报名的老师按要求参加学习，必须写有相关笔记，参加相应讨论交流，否那么学校所缴学习资金由老师个人负责。 　　三、学科特色建立 　　1、语文（周燕负责，何成华分管）：创设学生读书气氛，学生课外阅读。 　　2、数学（唐家虎负责，谢勇分管）：开展5-6年级每周一题，每月一奖活动。促进优生提高，培养数学兴趣。 　　3、落实课外活动小组活动的开展（胡霞负责，何成华分管）。 　　4、抓好科技特色建立。积极组队参加区科技创新大赛（张正国负责，谢勇分管）。 　　5、加强英语特色建立。（李孝勇负责，杨聪伟分管） 　　教学工作行事历： 　　二月： 　　1、老师工作安排2、学生报到注册3、检查教学方案、教研活动方案4、分管行政听课，召开课堂教学质量诊断会。 　　5、召开教研组长会议6、新学期教学工作要求（分组召开）、学习吴家小学教育教研考核细那么。明确教学考核目的。7、召开毕业班老师会、学生会 　　三月： 　　1、学月教学常规工作检查2、学生“学习适应情况〞调查 　　3、上报学籍异动情况4、讲座：低段的识字教学、情景图的使用5、学月检测（3月12日）6、市级骨干老师、区优秀骨干老师、区学带老师上示范课7、组长、骨干老师、校领导听随堂课，理解学生学习适应、学习方式转变情况。 　　四月： 　　1、红榜表扬具有良好学习适应的同学，并利用播送宣传其好的学习方式2、学生作业展示3、教学开放周4、老师备课展示5、五年级学情调查，其它年级半期质量检测6、分年级召开质量分析会7、校领导听随堂课8、学月教学常规工作检查9、区及骨干老师、校级骨干老师上教学研究课 　　五月 　　1、检查教学进度2、教学常规学月检查3、毕业班“考试与复习工作〞研讨。4、一年级20以内加减法达标检测（5月21日）5、校领导听随堂课6、其他老师上展示课7、说课竞赛 　　9、学月检测（5月14日） 　　六月： 　　1、期末常规工作检查2、三年级达标检测（5月25日），四年级达标检测（5月27日）3、期末复习4、校领导听随堂课（重点听复习课）5、毕业考试6、其他老师上展示课 　　七月： 　　1、期末教学质量检测2、教学工作总结3、上交教学相关材料4、表彰教学先进个人、优秀研修团队、优秀学生、进步学生 　　吴家小学 　　二00九年春