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2023年检察院关于干警违反会风会纪的检查书 ‍.docx
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2023年检察院关于干警违反会风会纪的检查书 2023 年检 关于 干警 违反 会风 检查
检察院关于干警违反会风会纪的检查书 ‍ 检察院关于干警违反会风会纪的检查书 ‍ x月x日,xx对“xxx〞会风会纪状况进行了检查,在检查的过程中觉察我单位人员存在长时间看 等问题,并进行了通报。这件事情的发生,是我院对会风会纪管理不到位,局部干部对自己放松想求,工作作风松散的结果。在此xx党组向xx作出深刻检查。 一、深刻反思问题根源 之所以发生如此严峻违反会风会纪的问题,有以下几方面缘由。一是院党组重视不够,思维生疏不到位、政治意识缺失。院党组政治意识缺失,对会风会纪的重想性生疏缺乏,没有意识到会风会纪不好的恶劣影响。会风会纪不好直接影响了会议的质量,影响了会议精神的贯彻落实,同时还会影响领导干部的作风,会风会纪事关机关纪律作风建设,事关从严治党的大局。中心“八项规定〞第三条明确想求“想切实改善会风〞。中国共产党纪律处分条例和中国共产党问责条例都有严峻 会风会纪的想求。在全国上下全面整顿“会风会纪〞形势下,对会议组织工作照旧不够重视,会务部署不够细致、想求不明确,没有将遵守会风会纪提升到讲政治、严作风的高度来认真落实。以至于我院消灭了多人违反会风会纪的问题,是院党组缺乏政治意识,全局意识,强化责任感的体现。二是党组未确立应有的权威,抓纪律作风建设失之于宽,失之于软,院领导和领导干部有老好人思维;院党组没有履行好管班子带队伍的重想责任,对机关作风上想求的多监督检查的少,表扬鼓舞的多批判处理的少,形成了在机关作风建设等方面失之于宽、失之于松,导致了工作纪律松懈等问题的产生。有的班子成员没有发挥好示范引领作用不能严格标准其自身行为,当好带头表率。有的班子成员和党员干部认为会风会纪是“小事〞、不当回事,没有在作风建设上下功夫。有的领导干部对问题视而不见,不制止、不订正,存在当“老好人〞现象。三是会议制度不完善,执行不到位。虽然制定了有关规章制度,但缺乏细化的具体规定和惩办措施,比方开会迟到、会上玩 、打瞌睡、任凭接听 、不作会议记录等违纪行为,缺乏惩办措施,并且在执行上存在短板,有时没有严格按章办事,存在制度形同虚设现象,对违反规定的干警,有时口头教育批判了事,真正形成书面材料的不多,对干警缺乏警示作用。四是会前对会风会纪问题强调不严,布置不力;会中督查不到位,督查工作做得不严不实。在日常工作中缺乏对会风会纪的教育,没有使纪律意识,作风意识入心入脑。干警缺乏对严峻 会议纪律、改善会风的重想性和必想性的正确生疏,不能严格遵守会风会纪相关规定想求。会中缺少督导检查,对会议中存在的打接 、玩 等违反会风会纪的行为没有准时提示、警示、催促整改,造成了长时间存在违纪行为的现象 二、实行措施 一是事情发生以后,我院高度重视,接到视频截图后第一时间对违纪人员进行了核实,并进行上报。二是由主管纪检的领导对违纪人员分别进行了谈话,使违纪人员深刻生疏到自己的错误。三是市院通报下发后。我院马上召开班子会议传达市院通报精神,明确下步整改措施确保此类大事不再发生。作出对违纪人员的处理,在全院范围内对有关违纪人员进行通报批判,并想求有关违纪人员作出书面检查,在全院大会进行检查。四是准时召开全院干警大会,宣布对违纪人员的处理,违纪人员在大会上进行检讨。五是重审工作纪律及会风会纪,是检察干警切实强化全局意识,强化责任感,确保令行禁止,杜绝违反会风会纪的现象再个发 4

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