2023年西漾渔业社区计生年终工作总结.docx

西漾渔业社区计生年终工作总结 西漾渔业社区计生工作在上级领导的准确指导下，在社区支部大力支持下，紧紧围绕年初签订的计生目标管理责任开展了一系列工作。一是稳定低生育水平、提高出生人口素质、坚持以人为本、突出优质效劳，深入开展人口与计生工作。二是牢固树立和全面落实创先争优思想和优质效劳体系，使我们计生工作总体水平得到提升。现将计生工作总结和明年计生工作方案如下： 根本情况 我们社区总人口633人，有4个居民小组，配备4名计生信息员，总户籍育龄妇女22023人（未婚25人、已婚182人）。其中上环20235人、工具27人、结扎14人、绝经16人、不孕5人、待孕2023人，现孕5人。全年新婚登记8对、再婚登记2对、申请二胎4对，领取独生子女1对。目前出生人数3人（2女1男）， 一、二级干预是20230%。2023年落实四项手术16人（上环6人、取环8人、绝育1人、人流1人）。一年来发放婴幼安康险3份、新发放苏菲卡22张、知情选择率20230%、方案生育率20230%、措施落实率20230%。 一、开展优质效劳 在开展优质效劳当中采取有： （一）新婚前后随访，鼓励晚婚晚育，每月随访孕期，积极做好孕期筛查调查。 （二）怀孕期间随访，宣传孕期、围产期保健知识。 （三）婴儿出生后随访，送温馨提示卡片，送婴幼儿安康险、送避孕药具和方案免疫预防，传授避孕节育知识。 （四）落实四项手的对象，采取定时随访，在随访中如发现四术而发生问题发动及时就医，而给予报销医疗费。 （五）在生殖保健中，3月份和9月份开展了经孕情普查，共普查400多人次，普查率达99.8%以上，还发放了b超优惠券20230多张。4月份开展了宫颈癌筛查，共筛查34人，并回访了筛查育龄妇女，对病情严重通知及时到医院进行了复查，做到有病早治，无病早防。 （六）对流动人口效劳，对有三证的育龄妇女同样享受与本地育龄妇女一样的优惠待遇。 （七）对于二胎申请和二级干预抽血对象一律积极陪同。 （八）并在传统节日里，走访独生子女贫困户和孤寡老人并发放慰问金。我们以不断提高优质效劳，满足育龄群众需求，及时把党和政府的温暖送到群众心中去。 二、认真做好重点人员管理 在重点人群和重点环节管理上，结合实际突出重点掌握信息。 （一）对长期用工具难上环的人员进行每月走访，并发放工具。 （二）再婚无生育条件的对象进行经常性上门宣传计生政策。 （三）年龄未到，未婚同居的采取经常走访并送工具上门。 （四）及时通知更年期育龄妇女做取环术。 （五）鼓励生育后的育龄妇女及时落实长效措施，每走访一次在笔记上记录一次，方便以后的工作。通过及时掌握重点人员的经孕情信息，有针对性的为育龄群众提供最正确效劳，今年方案生育率达20230%。 三、加强宣传教育 充分利用人口分校，开展各类培训，更新了宣传橱窗、宣传品等方案生育法律法规知识。 （一）培训对象（协会会员、育龄群众、青少年）等。 （二）宣传橱窗（每期更换计生宣传图）其内容丰富。 （三）宣传品发放约202300余份（年画、计生知识、流入和流出人员的公开信、流动人员计生友情提示、春风卡、春风行动免费券、流动人口条例）等。 （四）每月9日组织计生信息员例会1次，便于了解育龄群众孕情情况，做到早发现、早汇报、早采取补救措施。 （五）利用重大节日开展了一系列活动，在三八妇女节开展了茶会，让育龄妇女增添了交流时机。在5.29纪念日、9.25公开信活动中大力宣传计生政策，鼓励社区居民对计生工作提出建议等。 四、流动人口管理与效劳 流动人口的流动量快，也给管理效劳加大了难度，我们始终以坚持共同管理，以现居住地管理为主的原那么。 （一）我们在流动人口管理上做到每月清查，和外管办人员一起走访，及时采集、及时进机、及时签订私房出租户合同、及时发放苏菲卡免费验检等效劳，做到同等管理、同等效劳、同等享受。 （二）积极为流出人员办理流动人口婚育证明，及时和她们签订流出人员生育合同，在节假日她们回家时进行上门随访。目前社区总流入育龄妇女25人，共持流动人口婚育证明22张，总发放苏菲卡25张。流出人口1人，持流动人口婚育证明1张。 五、依托协会组织、加强效劳阵地和网络建设 按照上级要求，我们完善硬软件设施： （一）标准了上墙制度和内容。 （二）在社区办公大楼围栏上增添计生宣传牌。 （三）更新了宣传橱窗及时更换宣传内容。 （四）和镇卫生院协商开设社区卫生效劳站，做到了资源共享。 （五）在四月份认真做好了计生协会换届选举工作，选出了新一轮的会长、副会长和理事。 （六）在七月份认真迎接了省十一五期末人口和方案生育评估工作。 （七）在计生信息员队伍中，始终把想效劳、会效劳、能效劳的人作为计生信息员，把计生信息员的报酬纳入年终考核奖励机制，调动计生信息员的工作积极性。 以上是我们西漾渔业社区一年来的主要工作，但离上级计生部门要求及育龄群众需求还相差甚远。在今后的工作我们要不断的创新工作思路，不断的提高自身素质和效劳质量，让广阔育龄群众满意。 2023年西漾渔业社区方案生育工作方案 一、在开展优质效劳质量方面，要对育龄群众多关心、多交流，多走访，努力为育龄群众提供优质的生殖健康效劳，尽量满足育龄群众的需求。 二、继续做好重点人员管理与效劳，对再婚、未婚、离婚、丧偶人员，做到多上门、多开导、多宣传计生政策法规，尽量做到方案生育率20230%。 三、继续完善流动人口管理和效劳，坚持流入地为主，与户籍人口一样同宣传、同管理、同效劳，同享受优惠待遇。 四、继续做好宣传教育，积极开展好人口学校各类宣传培训活动，宣传目标人群协会会员，育龄妇女、流动人员和青少年等。 五、继续拓展计生协会领域，利用协会会员优势，开展好帮扶结对、生育关心，宣传方案生育法律法规。履行民主参与、民主监督，满足群众意愿和要求。 以上是我2023年的工作思路，如有不妥，请指正。 工作总结频道资料推荐 信访工作总结范文大全 办公室工作总结汇总大全 第6页 共6页