2023年县直机关工委党的群众路线教育实践活动整改方案.docx

县直机关工委党的群众路线教育实践活动整改方案 按照中央、省、市、县要求，8月4日，县直机关工委召开了专题民主生活会，紧扣为民务实清廉主题和照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，聚焦四风，找准了群众反映强烈的突出问题。以干部队伍建设为重点，以加强县直机关基层党的建设为切入点，以推动基层党建科学化水平为着力点，坚持立行立改，扎实开展整改，现制定如下整改方案： 一、总体目标 深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，按照四个回应的要求，聚焦四风方面的突出问题抓整改，以作风建设实际成效取信于民；紧盯群众反映强烈的突出问题抓整改，让群众真切感受到教育实践活动带来的实际变化；以增进群众感情、提高群众福祉为目的，在深入改进作风、密切联系群众上下功夫；坚持问题导向，狠抓班子自身建设，发挥党支部领导核心作用，全面提高科学、民主、依法执政的能力。 二、整改任务、责任分工与完成时限 （一）严格遵守和认真执行党的政治纪律 问题1.不注重学习型基层党组织建设，理想信念不够坚决；在党护党在党忧党在党言党方面，警惕性松懈。 整改措施：坚持党的领导，坚决理想信念，自觉地在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，坚决维护中央和省、市、县委权威。坚决贯彻执行党的路线方针政策，中央以及省、市、县各项决策部署、指示精神，确保政令畅通、令行禁止。（责任人：；责任科室：组织宣传科；时限：长期） （二）四风整治 问题2.对学习的重要性认识缺乏、抓得松。 整改措施：完善工委党支部学习制度，每星期四集中学习；坚持集体学习与个人自学相结合，个人每月自学时间不少于2023小时，工委每位党员自己挤时间、自我加压力，坚持学习习惯，不断提高政策理论水平和党建业务水平。（责任人：；责任科室：办公室；时限：长期） 问题3.基层党建水平低。 整改措施：以这次党的群众路线教育为契机，尽快完善县直机关基层党组织；完善工委领导班子建设，建议恢复工委委员会制度，成立内设科室。（责任人：；责任科室：组织宣传科；整改时限：2023年9月底前） 问题4.抓班子、带队伍工作做得不到位，干部成长使用慢。 整改措施：建立领导干部与普通党员干部的谈心谈话制度，定期与工委每个党员干部进行思想沟通交流，及时掌握干部的思想动态，调动干部工作积极性、主动性、创造性。（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：2023年9月） 问题5.城吃请、午餐有时饮酒等现象。 整改措施：严格审批管理和接待标准，严格按县纪委有关规定执行，不接待无公函的公务活动，严禁班子成员和工委所有党员干部以业务工作需要为由、联络感情方便工作为借口，同城吃请，严禁正常公务接待时午餐饮酒和超标准接待。（责任人：；责任科室：办公室；时限：长期） 问题6.制度建设不及时、不标准，财务管理没有坚持每半年通报一次。 整改措施：遵循先有预算、后有支出的原那么，严格执行预算，严禁超预算或无预算安排支出，严禁报销任何超范围、超标准以及与公务无关的费用。建立抓作风建设长效机制，建立办公用品特别是办公耗材管理制度，标准办公用品的使用管理，倡导节约风气，工委财务管理坚持每半年通报一次、公开三公经费。（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：2023年9月） （三）联系效劳群众最后一公里 问题7.三万活动与群众同吃同住同劳动少了，与基层联系少、与群众有距离。 整改措施：开展结对大帮扶活动，工委联系彭店乡太山村，班子成员每人联系2户贫困户，其他公职人员一人联系一户贫困户，连续坚持三年，直到帮其脱贫，不脱贫不脱钩，要求对每户每年扶助202300元，每个季度走访慰问一次，每个季度参加一次生产劳动（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：2023年9月） （四）事关群众切身利益突出问题 问题8.走进社区、效劳社区不够。 整改措施：畅通群众诉求表达渠道，加强与群众真诚沟通，做好矛盾纠纷排查化解工作，让群众办事更加便利、得到更多实惠，增强平安感、提高满意度。组织在职党员利用八小时以外时间，深入社区，参加志愿效劳活动，主动认领效劳岗位和效劳事项，争当政策法规宣讲员、社区开展参议员、困难群体帮扶员、社区稳定平安员等，帮助群众排忧解难。（责任人：；责任科室：组织宣传科；整改时限：2023年9月） （四）科学开展 问题9.工作不大胆，工作标准不高。 整改措施：建立领导深入基层调研工作制度，工委领导每年深入县直机关、三万活动联系点进行专题调研不少于2次，并形成有质量的调研报告。加强基层党组织建设，探索支部工作法rsquo;，提升基层党建科学化水平。年初对工作进行了统一分工，明确工委每位工作人员的具体职责，年中进行一次述职述评，加强内部检查督办，防止工作流于形式。（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：2023年12月） （六）自身建设和党内生活制度建设 问题2023.精神状态欠佳，工作没有主动性。 整改措施：认真执行基层党组织会议事规那么，充分发扬民主，严格依法办事，坚持三重一大事项集体决策，及时上报纪工委，提高科学决策、民主决策水平。坚持三会一课等制度，发扬整风精神，拿起批评和自我批评武器，坚持不懈严格党内政治生活。每年至少召开2次工委党支部民主生活会，支部书记盛运球同志与其他成员谈心每年至少2次，支部成员之间相互谈心每年至少2次。（责任人：；责任科室：组织宣传科；整改时限：长期） 问题11.公务接待活动，存在超标准招待。 整改措施：认真落实中央八项规定、省委六条意见、市委75条具体要求，严格遵守党员领导干部廉洁从政自律规定，令行禁止，同城不吃饭，工作日午餐不饮酒，自觉置身于党和人民的监督之下，绷紧纪律作风这根弦，廉洁从政。根据中央、省市县有关规定，严格执行接待标准，严控陪餐人数，标准公务接待报账制度。班子成员作出公开承诺，一旦违反有关纪律，作出严肃处理。（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：长期） 三、专项整治工作措施 按照中央、省市县委有关文件要求，工委开展2项专项整治任务。集中重点整治：门难进、脸难看、话难听、事难办和庸、懒、散、拖。对上述2项突出问题专项整治，按照快、准、狠、韧的要求，加强领导，强化责任，做到一项专项整治、一个工作方案、一个工作专班、一抓到底落实，以重点突破推动作风整体好转。 四、加强制度建设 认真制定制度建设方案，制定县直机关工委诫勉谈话制度、县直机关工委公务接待制度、县直机关开展党员工作制度，修改完善县直机关工委学习制度、县直机关工委党支部组织生活会制度、县直机关工委党风机制建设制度、县直机关工委财务管理制度。（责任人：；责任科室：办公室；整改时限：2023年9月底） 五、正风肃纪措施 认真履行党风廉政建设一岗双责。落实工委书记对党风廉政建设第一责任人的责任。班子成员既对分管业务负责，又对分管业务范围内的党风廉政建设负责。建立健全惩治和预防腐败体系，形成拒腐防变教育长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制，从源头上防治腐败。正风肃纪，大力倡导清廉为官、事业有为选人用人导向。 六、建立抓作风建设的长效机制 （一）强化领导责任。工委书记认真履行第一责任人的职责，从严要求，带好头、对好焦、提好标、示好范。发挥工委支部的领导核心作用，把班子整改与班子成员个人整改、机关管理有机结合起来，确保各项整改任务落到实处。 （二）落实整改任务。根据整改方案确定的任务书、路线图、时间表，逐项逐条落实责任人，要各司其职、各负其责，全面完成整改任务。 （三）坚持群众参与。走群众路线，整改的内容、进展、成效全程公开，接受群众监督。整改的效果，通过政务热线、民意调查等方式请群众评判。通报整改方案，每个整改工程进展情况在一定范围内进行通报和公示，主动接受党员、群众、效劳对象的监督。请群众检验和评判整改效果，不以自我感觉代替群众评价，对多数群众不满意的重新整改。 四建立整改工作台账制度、月报制度、交办制度、销号制度和经常性督办制度。全面掌握整改工作进展情况，及时发现并研究解决整改工作中的突出问题。要按照责任分工，分头抓好有关整改工作，责任人要各司其责，整改落实情况纳入责任人年度考核目标，作为评优评先的重要依据。 （五）建立长效机制。建立作风建设长效机制，坚持整治四风常态化、长效化，年初制定年度作风建设方案和整改措施，半年小结一次，年底进行总结评价。着力提高作风建设水平，以作风建设新成效取信于民。形成抓常、抓长、抓细的作风建设长效机制。 第7页 共7页