第1页共1页XX年城管执法局改革创新经验交流材料城管执法经验交流发言稿各位领导、同志们：大家好。城管行政执法工作效劳的对象是广阔的市民群众，执法形象的好坏、执法水平的上下，不仅仅表达了政府形象的好坏，同时也表达了党的执政能力的上下。近年来，我办提出了：严格执法，疏堵结合，实行划分责任区管理；实行岗位责任制；实行捆绑式管理，增强城管、协管队伍战斗力、凝聚力；推行全天候管理，合理分配管理力量等工作要求。认真围绕相关工作要求，结合我县“全国文明卫生县城〞创立工作，逐步探索出一些新的路子。现将我单位开展城市管理方面的情况，作一介绍和分析，和大家共同学习交流。一、坚持严格执法，提高执法水平严格执法，首先，要依法执法。要以事实为依据，以法律为准绳，依法办案，按规处分。我们认真学习中华人民共和国行政处分法、XX省城市市容和环境卫生管理条例、城市绿化条例等有关法律法规。全面熟悉掌握法律、法规内容，提高违法认定、现场处置和案件办理能力。其次，要严格按程序执法。程序违法也是违法，不能随意改变处分幅度，不能随意简化执法程序，不能滥用执法职权。在具体工作中，要积极推行“两化〞：一是“执法工作程序化〞。在立案、调查、听证、处分、执行等环节，做到标准执法程序，防止执法的随意性。二是“执法文书标准化〞。对执法过程中每个环节形成的法律文书，从格式到内容做到统一标准、手续充分。第三，要公开执法。
