2023年局党组书记、局长在党风廉政建设例会上的讲话.docx

局党组书记、局长在党风廉政建设例会上的讲话 同志们: 元旦刚过，我们召开这次会议，既是一个团结鼓劲、调整状态的收心会，也是一个明确目标、启动各项工作的发动会。目的是期望全局干部职工要进一步统一思想，快速把思想和精力转移到工作中来，收回过年的心思，依据各自职能分工，细心支配好工作，为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面，我结合大家的发言，讲三点意见： 一、收心聚力，快速把思想和行动统一到既定部署上来 一是归零翻篇创新业。过去的2023年，我们紧紧围绕市委市政府的中心工作，努力在夯实传统民政根底、优化公共效劳水平、推动民政业务改革创新上下功夫，各项工作推动有力，成效明显，多项工作还走在全省前列。据不完全统计，2023年我局在x试点做法和有效防范信访群体进京赴省集访非访大事的发生等多项工作，受到x等省市领导的批示确定x次，获得了全国维护妇女儿童权益先进集体等集体先进奖项x个、个人先进奖项x个的好成果，这些成果来之不易，是我们局系统全体干部职工砥砺奋进、奋力拼搏的结果，但成果只代表过去的荣誉，已成为“过去时〞，我们要勇于把成果“归零〞。“归零〞就是要向前看、要不满足，要百尺竿头、更进一步。 二要收心归位进角色。元旦刚过，今日，是假后工作第一天，或许大家还沉醉在元旦的安逸里，但新的征程却已拉开帷幕。我们必需尽快克服“节日综合症〞，抛开“年还没过完，工作渐渐干〞的习惯思维，收心归位，调整状态，倒好节日“时差〞，快速进入工作角色。当前重点要标准工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位，防止和克服可能消灭的忙于应酬，或者人已到岗但心不在焉的现象。从今日开头，心思要快速集中，状态要快速调整，工作秩序要快速恢复，快速形成一股提速争先的深厚气氛，为圆满完成全年工作目标奠定良好根底。 三要时不我待作部署。假设我们稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任务就很难完成，就会影响全年大局。因此，我们每位同志都要有一种高度的紧迫感、责任感，切实强化时效意识，该干的事抓紧干，珍惜每一天时间，抢抓每一个机遇。会后，各处室和局属单位要准时组织召开干部职工会议，依据2023年全市民政工作要点和示范点项目，细化目标，分解任务，把任务落实到岗、到人、到位。要强化责任意识，对全年工作任务都要有具体措施来保证落实，对已经制订的措施要进行一次再争辩、再敲定，看措施实不实，可行不行行。对尚未制订措施的目标任务要搞好调查争辩，尽快拿出切实可行的方法措施来，确保任务优质高效完成，做到接受任务不找借口、执行任务不讲困难、完成任务追求圆满，确保高标准高质量完成各项工作任务。 二、统筹兼顾，扎实启动和推动各项工作的开展 一要突出重点抓工作。2023年我们要围绕省厅明确的信息化水平突破年、养老效劳提升年、社会组织创新年、基层根底夯实年的“四个年〞建设，重点在深化“最多跑一次〞改革、提升养老效劳质量、完善社会救助和防灾减灾救灾体系建设、促进三社联动融合进展、推动儿童和慈善事业进展、优化区划地名效劳、推动社会事务均衡进展、加强双拥优抚安置工作、强化机关自身建设等九个方面下功夫，着力抓重点、抓关键，明确努力方向，分清轻重缓急，精准发力、重点突破，牢牢把握工作的主动权。要讲究工作方式方法，擅长“弹钢琴〞，善牵“牛鼻子〞，充分调动方方面面的才智和力量，通盘考虑，统筹支配。要克服工作有部署、无落实，有上文、无下文，说得多、做得少的现象，进一步提升精气神，让实干成为最硬的功夫，一个环节一个环节紧抓不放，一个项目一个项目落地见效。 二要勇于创新抓工作。要自觉把创新作为一种追求，作为提升力量水平、开创工作局面的根本方法。要勇于打破惯性思维，擅长把上级精神、兄弟市的经验同我们x民政工作实际相结合，找准切入点，查找突破口，抓住关键点，勤于创新、擅长创新，敢于走别人没走过的路，擅长创别人没有创的经验，努力创出民政工作的“x元素〞“x经验〞和“x模式〞。要聚合创新之力，留意调动全局干部职工创新的乐观性，鼓励每位同志出方法、想方法，集中才智、集思广益，努力查找推开工作的新思路、新方法、新举措。要以“最多跑一次〞改革倒逼民政改革，打破思维定势和路径依靠，通过抓点示范，以点带面推陈出新。可以说，今年我们能否再创更好的佳绩，关键是看各项工作是否有创新，是否有突破。所以，我们要克服“不求有功、但求无过〞的守摊子思想，要拿出“志不求易、事不避难〞的劲头，大胆探究，勇于开拓，与时俱进，力求把问题考虑得深一点，谋划的远一点，力求把每项工作的推动更具有指导性和前瞻性，努力形成奋勉向上、勇创一流的工作局面。 三要团结协作抓工作。团结协作是一个人内在品德的呈现，是事业成功的重要保证，也是一个单位整体形象的体现。实践证明，我们民政队伍是一支能战斗、讲奉献、讲团结的队伍，大家自觉站在全局角度打量谋划工作，讲政治、守纪律，形成了思想统一、步调全都、心齐气顺的干事气氛，可以说是心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳。我始终认为，大家在一起工作是一种缘分，要格外珍惜这种缘分，自觉做有利于团结的事，不说不利于团结的话，加强沟通合作，形成相互补台、互帮互助的良好工作气氛。局班子成员要加强对分管处室和局属单位的指导，增加处室和局属单位的工作主动性、制造性，以实干行动去“领〞，以实干精神去“导〞；处室和局属单位负责人要强化执行落实的意识，带头干、领着干、科学干、依法干，在干事创业中呈现战斗力、执行力。全局干部职工要增加大局意识，把个人融入集体之中，处理好本职工作与全局工作、个人与集体之间的关系，搞好上下级之间、处室之间、下属单位之间的协调，老同志要主动做好“传、帮、带〞，以身作那么，做好示范；年轻同志要虚心学习，勇挑重担，熬炼成长。全局上下要时时刻刻维护民政的集体利益，事事处处维护民政的对外形象，真正做到对内维护团结、对外树好形象。 三、拉高标杆，以“尤为如此〞使命担当抓严抓实全年工作 一要压实责任抓落实。我们都知道，工作出众才能服众，以身作那么才能引领，一个好作风，一支好队伍，是一级一级抓出来的，更是一级一级带出来的。因此，局领导班子及各处室、局属单位负责人务必要在抓工作落实上以上率下带好头，对于重点工作，要靠前指挥，带头实干，为其他同志起到示范作用。尤其是处室和局属单位负责人要发挥好承上启下的骨干和桥梁纽带作用，由于你们处在“兵头将尾〞的位置，永久站在队伍的最前方，给队友们以典范和力量，带着队伍向着目标奋进。刚刚，我们处室和局属单位负责人都作了严峻表态，俗话说，一诺千金，说了就要做到，做了就要做好，我们只有更加努力做出最好的业绩，才能不辜负组织的重托和同志们的信任，才能把自己变得更加优秀，为自己的将来赢得更多的进展优势。为此，面对工作，我们要担当不要推诿，带头干事，发挥顶梁柱、主心骨的作用；面对困难，我们要当好先锋官，以舍我其谁的气概，勇于冲在前面，敢于啃硬骨头，破解急难险重问题；面对功过，我们要当好责任人，在勇于担责中显品德，在解决难题中增长本领。毛泽东同志说过，对工作肯定要“抓〞，而且要“抓紧、抓实〞，抓而不紧、抓而不实，等于不抓。因此，局领导班子及各处室、局属单位负责人要把抓好工作落实作为分内之责、当然之责、首要之责，切实把各项指标落到基层、落到人头，细化目标、强化责任，真正建立起一级抓一级，层层抓落实的责任机制，努力形成领导在一线指挥，干部在一线效劳，问题在一线解决的良好工作格局。 二要从严从实抓落实。我们抓工作肯定要力戒形式主义，不摆“花架子〞，不做外表文章，切实做到状况实、工作实、方法实，出实策、鼓实劲、办实事。一要增加执行意识，充分了解、深刻领悟和精确     把握上级的工作思路、决策意图，准时请示汇报，确保决策部署“不走样〞；二要加强调查争辩，通过脚踏实地地调查争辩，增加指导工作的针对性，防止决策意图“不行行〞；三要提高工作标准，在每一项工作中下一番“绣花〞的细功夫，精益求精、锐意创新，高质量、高效率地开展工作，实现决策部署“不打折〞；四要弘扬求真务实、脚踏实地、实干苦干的工作作风，以实实在在的业绩推开工作，推动整体工作上水平、单项工作创品牌，使决策部署“不落空〞。同时，要发挥考核的导向作用，切有用好考核这个指挥棒，把压力传下去、把责任落下去。要建立以“亩产论英雄〞和“用实绩说话〞的鼓励机制，对工作开拓创新、成效明显的，该表彰的表彰、该嘉奖的嘉奖、该重用的重用；对工作不得力、责任不落实的，该批判的批判、该诫勉的诫勉，该处理的处理，进一步形成用制度管人、人人服气，用奖惩考核、人人争先，全局上下奋勉向上、比学赶超的良好工作气氛。 三要夯实党建抓落实。民政作为联系和效劳人民群众的重要政府部门，我们要以党建为引领，以强化基层党建组织力为重点，着力提升党组织的分散力和向心力，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。要切实增加“四个意识〞，坚决“四个自信〞，每位党员要立足本职，牢记职责使命，争领先锋模范，努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要依据“一切工作到支部〞的要求，不断标准支部建设，不断检验支部战斗力，刚刚x在部署2023年党建工作“四个抓〞中，其中一抓就是抓组织标准，标准化抓组织建设，机敏化抓党员教育，常态化抓党员管理。让支部在基层工作中“唱主角〞，进一步深化“党建+自选动作〞活动，真正使支部成为团结群众的核心、教育党员的熔炉、攻坚克难的堡垒，让党的旗帜在民政的各个领域高高飘扬。要以局机关党总支升格为机关党委以及成立市社会组织综合党委为契机，不断提升党建水平，不断扩大党组织掩盖面，不断延长民政为民爱民的工作载体，努力打造一批民政工作的亮点和品牌，以基层党建新成效助推民政事业迈上新台阶。 同志们，期望大家从今日开头要喜爱你的工作，要振作你的士气，要增加你的自信，要抖擞你的精神，扎实推动民政事业进展，为奋力加快高质量实现“两大历史使命〞作出民政应有的奉献！ 4