2023年度基层党组织“坚定理想信念严守党纪党规”专题组织生活会主持词.docx

优质文档 度基层党组织“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会主持词 2023年度基层党组织“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会主持词 各位领导、同志们： 大家下午好！ 根据教育党工委关于召开2023年度基层党组织“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会的通知要求，为认真抓好党员信教和涉黑涉恶问题专项整治工作，在集中重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党章程中国共产党纪律处分条例中国共产党党员管理条例的根底上，今天我校党支部组织召开“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会。出席今天会议的领导有：……； 下面，让我们用掌声欢迎各位领导的莅临。 各位领导，各位同志，根据安排，今天的会议总共有五项议程，下面分项进行。 会议第一项，请指导组组长对召开组织生活会提要求。 会议第二项，由我代表班子作对照检查。 会议第三项，班子成员依次作对照检查，并请班子成员逐一提出批评意见。 下面，由我作个人对照检查，请其他班子成员提出批评意见。 会议第四项，请指导组组长作点评。 会议第五项，由我代表班子作表态发言。 各位领导，各位同志，今天的会议议程已全部进行完毕。让我们再次用掌声感谢与会领导的点评和指导。 散会！ 坚决理想信念严守党纪党规专题组织生活会个人查摆剖析材料 近日，总书记在山西考察时强调，要坚持不懈抓好党内政治生态建设，加强理想信念教育，稳固深化主题教育成果，严格遵守政治纪律和政治规矩。根据专题组织生活会的部署要求，xx支部迅速组织全体党员上了主题为“坚决理想信念严守党纪党规〞的党课暨主题党日活动。会上大家学习了中国共产党章程、中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党党员教育管理工作条例就新形势下党员干部如何树立坚决的理想信念，做到“六个讲清〞并结合党的十八大以来，习近平总书记系列重要讲话，深入阐述了新时代中国共 产党人理想信念的组成局部、构成要素及其相互关系，为全体党员上了一堂深刻而又生动的专题党课，为新时代广阔党员干部坚决理想信念提供了科学的指导依据。我联系自己的思想、学习、工作、生活实际，深入查找存在问题、深入剖析原因，制定整改措施，形成如下查摆剖析材料，不妥之处，请大家批评指正。 一、对不准党员参加信教和扫黑除恶斗争的认识 作为一名共产党员，我是坚决的无神论者，从不信仰宗教，从不参加宗教活动。在中国共产党的领导，以新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持唯物论，并能清醒认识当前全市宗教工作面临的形势任务，进一步增强责任感、紧迫感、使命感，自觉把思想和行动统一到中央和省市委的决策部署上来。开展扫黑除恶专项斗争，是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策，事关社会大局和谐稳定和国家长治久安，事关人心向背和基层政权稳固，作为党员必须提高政治站位，增强斗争精神和斗争意识，时刻保持清醒认识，不断深入推进、推动专项斗争取得实实在在的成效。 二、对照“六个方面〞找问题 1.理想信念方面存在的问题。一是理论学习有所放松。把理论学习当做“硬任务〞，理论学习过程也比较粗糙，没有系统地去“读原著、学原文、悟原理〞，对新理论、新知识仅仅停留在了解一些条例、规定 的局部章节、条款上。没有较好地结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，理解运用不够充分。导致理论学习的深度不够，政治意识有所减弱，工作满足于现状，主动性不强，缺少应有的进取精神。二是政治敏感性还不强。对一些政治敏感性、坚决性很强的问题，特别是对意识形态领域的复杂性认识不够，缺乏必要的警惕性和鉴别力，看不到潜在的风险。比方在“八小时以外〞，对一些损害党的形象的言论和行为，产生的负面影响认识缺乏，特别是微信群里的负面东西，抵抗不力，我自己做群主的微信群有好几个，同学群、职工群、家庭群等等，认为只要自己不附和、不转发就行了，没有大胆地站出来批评和抨击，进行正确的引导。 2.政治纪律和政治规矩方面存在的问题。一是遵守政治纪律态度不坚决，大局观念和长远开展意识有待加强，有时会不顾长远开展追求短期效果和成绩，有时仅仅站在自己的角度思考问题，导致在工作过程中前瞻性、预见性不够，在超前效劳、主动效劳上做得还不够好。二是遵守执行不成文的规矩有欠缺。对面上存在的不守纪律和规矩的行为，刚性问责缺乏，有的干部认为只要在大是大非上立场坚决就行了，一些“细枝末节〞的小问题没必要深究。比方，对“搞小圈子〞、选边站队问题，还是不能旗帜鲜明地表示反对。 3.作风方面存在的问题。一是为人民效劳的宗旨观念不够牢固，有时存在急于求成的情绪。在任务多、压力大的时候，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是首先考虑怎样做到最好，导致工作中产生了一些急躁情绪，影响工作效果。二是深入基层调研不够，真正沉下心来到基层为群众解决突出问题的情况不多，发现问题不准，致使工作效果不够理想，对群众反映的一些问题，了解面上情况多，因为深入基层调查研究不够，没有掌握第一手资料，现场解决问题较少。三是对机关作风反弹回潮等问题，批评不多，纠正缺乏。 4.担当作为方面存在的问题。一是责任担当不够。满足于常规性工作开展，习惯安于现状、按部就班，对工作困难和矛盾有畏难情绪，主动作为意识不强，存在慢落实、软落实现象，不敢“涉深水、破坚冰、啃硬骨头〞，有时过于“计较〞，工作职能有交叉就“踢皮球〞，奉行多一事不如少一事，生怕“多做事、多吃亏〞。二是谋划工作缺乏科学性。总感觉“时间都去哪了〞，每天看起来践行‘四个意识’，扎扎实实推进生态环境保护都很“忙〞，但是忙的没章法，又没效果。三是工作标准不高，面对繁重的工作任务时，有时会疲于应付，无视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准，满足于不出错、过得去。四是对新常态下如何更好地开展工作，主动研究不够，措施方法不多，凡事等着上级出政策，领导出方法，部门出主意，有时把工作推进慢、任务不落实，归咎于外部因素，不能从自身找原因，指导工作时出现了“本领恐慌〞。 5.组织生活方面存在的问题。一是重视程度不够，参加组织生活积极性不高，没有从思想深处认识到党的组织生活的重要意义，没有起到模范带头作用。二是开展批评与自我批评方面顾虑多、弹性多、刚性少，自我批评没“面子〞，批评领导丢“帽子〞，批评下级失“票子〞，在工作中说多了、说重了影响班子关系，对自己的缺乏也没有主动请同志们正面指出。 6.落实全面从严治党责任方面存在的问题。 一是监督责任落实还不到位。集团公司纪委出台了监督责任清单，作为纪委书记对责任落实情况较少开展监督检查，开展监督检查缺少针对性和实效性，使责任清单成形了“空中阁楼〞。 二是执纪监督的力度不够。有时怕执行规定过严，会束缚干部手脚，影响干部积极性;有畏难思想，怕招怨气、怕捅娄子，对一些苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的没有提醒，该批评的没有批评，“全面从严治党〞的思想没有得到有效贯彻落实，敢管敢严力度还有待加强。 三是执纪监督能力有待提高。履职能力不能很好地适应当前形势任务需要，与所应 承担的监督任务差距大，知识面窄，工作思路、工作方法和落实举措等缺乏创新。 2023年度基层党组织“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会主持词 各位领导、同志们： 大家下午好！ 根据教育党工委关于召开2023年度基层党组织“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会的通知要求，为认真抓好党员信教和涉黑涉恶问题专项整治工作，在集中重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想、中国共产党章程中国共产党纪律处分条例中国共产党党员管理条例的根底上，今天我校党支部组织召开“坚决理想信念、严守党纪党规〞专题组织生活会。出席今天会议的领导有：……； 下面，让我们用掌声欢迎各位领导的莅临。 各位领导，各位同志，根据安排，今天的会议总共有五项议程，下面分项进行。 会议第一项，请指导组组长对召开组织生活会提要求。 会议第二项，由我代表班子作对照检查。 会议第三项，班子成员依次作对照检查，并请班子成员逐一提出批评意见。 下面，由我作个人对照检查，请其他班子成员提出批评意见。 会议第四项，请指导组组长作点评。 会议第五项，由我代表班子作表态发言。 各位领导，各位同志，今天的会议议程已全部进行完毕。让我们再次用掌声感谢与会领导的点评和指导。 散会！ 如果能举出一些例子会更好。