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2023
管理
教育学
校对
优秀
立体
教育
管理教育:学校对优秀生的立体教育
摘 要:任何事物的开展都有两面矛盾的表现,而一个群体的成长,我们说到的优秀学生,在他们成长的岁月阶段中,身为学校和老师就有责任“严加管教〞。对待表现比较差的学生也应该换种思维,需要更多的鼓励和帮助,这样才是学校和老师的使命。 关键词:学校管理 管理教育 优秀生 每个学校里,都会有所谓各方面比较差和比较好的学生之分,学校的老师和同学对待两类人群的态度就很明显的区分开:对各方面比较差的学生管理相对严格,对品学兼优学生的管理相对是给予空间的放松管理,这样的后果就是导致在一些好学生中出了问题。所以,加强对三好生、优秀生、高材生的管理教育,是老师尤其是班主任一项值得研究的课题。 好学生发生问题的表现形式虽然是不同的,但究其犯错误的根源,无外乎是内因、外因两个方面在起作用。从他们的本身看: 1.理论根底差,调节能力差他们虽然通过学习自然科学和政治常识,以及必要的道德教育,但是马列主义的根本理论知识贫乏,缺乏丰富的人生阅历。因而看问题易看现象无视本质。有时凭血气方刚,“初生牛犊不怕虎〞的优势,和青少年固有的自尊心、好胜心去做事情,缺乏对事物的深刻分析了解和认识,当碰到是非界线不清,良莠不明的事物迎面而来时,就会出现犹豫、彷徨以致走了弯路或是陷入泥坑不能自拔。 2.进步的动力问题,目标不确定。希望自己的孩子成长是父母的普遍的心理,但有的家庭、亲友不恰当地施加压力,使学生上进心掺杂上“私利〞的成份,背上了“只有学习成绩好才好向父母交代〞的包袱。这样,当他们到达了一定的目的后,就认为万事大吉,不再继续努力,而一旦受到挫折和遇到困难,就觉得一切都完了,感到没有前途,有的甚至走向反面。 3.思想还幼稚,扛不动挫折。由于青少年学生处在成长的过程中,各方面都没有完全定型,特别是在这大变革的年代,社会上五花八门的东西像冲击波,一阵阵涉及并非世外桃源的校园,他们觉得什么都新奇,什么都想接触、学习。喜欢在头脑中编织顺利到达理想此岸的梦幻,对可能出现的困难和挫折,都考虑得不多,形成了与成年人不同的特点。如他们爱学习,接受新事物快,又容易轻听轻信,缺乏独立思考。顺利时,易骄傲自满,自以为是,看不起其他同学,以致听不进不同意见,慢慢地放松了对自己的要求,在先进行列中掉了队。 除以上三个主要的自身原因外,老师、学校领导,特别是班主任对他们的管理教育不严,方法不当也是一个重要因素。一是思想上偏信偏爱。即使他们有了缺点也怕公开批评会影响他们的威信,而往往采取大事化小、小事化了的态度。如某班有几个学生,自习课不请假上街,其中有个学生是三好生,这个班的班主任对其他几个平时表现一般的学生,当面进行了严厉批评,而对他只说了声“今后要注意〞。二是管理上无视、放松。往往是催促学习、交待工作多,思想上提要求少,总以为他们的觉悟高,表现好,能自己管理自己。事物总是处于开展变化过程中,品学兼优的学生也不例外,如果放松对他们的管理教育,他们也会朝相反的方向开展。因此,对三好生、优秀生的管理教育,必须加强。 (1)要把握住管理教育中的几个环节。一是考察关。在培养优秀学生和树立典型时,要注意全面了解考察,做到心中有数。可以采取走访、座谈、谈心等方法,掌握第一手材料,力求一个“准〞字,不能把一些道听途说作为处理问题的依据,更不能凭一时一事的印象一锤定音。在弄清情况的根底上,研究管理教育的重点,树立过得硬的典型。二是宣扬关。这个关把得好不好,直接关系到优秀生的质量。所以在宣扬他们的事迹时,要坚决反对和防止“假、大、空〞,要实事求是,注意分寸,不夸大,不掺假,不任意拔高。 (2)要辩证地看待优秀生。在调查中,普遍反映三好生、优秀生思想根底比较好,积极要求上进;学习刻苦,接受新事物快;尊重老师,团结同学,有较强的组织纪律观念;在学习工作中起着模范带头作用,是班级建设的排头兵。但是,也由于他们与其他同学所处的地位不同,成长进步的条件存在差异,在思想上理想上的追求不一样,决定了他们具有与众不同的特点。因此,在管理教育中要做到有的放矢,使管理教育具有针对性。 (3)要引导优秀生开展好“两个互助〞活动。在优秀生的管理教育中,开展先进与先进、先进与后进的两个互助活动。先进与先进互助活动,有利于先进学生之间的相互了解,相互学习,相互促进,取长补短,共同提高;有利于相互团结,更好地发挥先进层的群体作用。先进与后进的互助,可以有效地防止先进、后进脱节的现象。在互助中先进学生可以不断向后进学生传播知识和先进思想,做好后进学生的转化工作,以带动越来越多的学生一道成长进步. (4) 要正确地处理管理教育中“严〞与“爱〞的关系。“严是爱,松是害〞,这是许多班主任的经验之谈,也朴素地说明了严与爱的辩证关系。对优秀学生的管理教育,要保护其学习、上进的积极性,要从有利于健康成长出发,对他们严格要求,加强管理教育,做到严得合理,爱得真诚。爱要以严格要求为根底,表达在对他们真正的关心帮助上,做到放心不能放松,表扬不忘批评。既要防止超越客观实际和优秀生思想接受不了的要求的“严〞,使他们感到无所适从,挫伤他们的积极性;又要反对放松管理,搞迁就姑息的所谓“爱〞,助长他们一些不良思想的滋长。 任何事物的开展都有其两面矛盾的表现,而一个群体的成长,我们说到的优秀学生,在他们成长的岁月阶段中,身为学校和老师就有责任“严加管教〞,不能让其在小小年纪就得到“万千宠爱〞而掉入“孤傲、自恃〞等可能会出现的性格问题。对待表现比较差的学生也应该换种思维,需要更多的鼓励和帮助,这样才是学校和老师的使命。◆
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