2023年围绕实现转型跨越发展实现工会两个维护.docx

围绕实现转型跨越开展,实现工会两个维护 第一篇：围绕实现转型跨越开展，实现工会两个维护围绕实现转型跨越开展 努力提高工会两个维护能力 根据集团公司安排，所开展的“转型跨越大家谈，凝心聚力大讨论〞活动，是在集团公司进入关键开展时期的一项重要活动，这一活动，是按照集团公司“以煤为基，多元开展〞的总体思路，紧紧围绕开展为第一要务思想，实现统一思想、提振信心、上下互动、共谋开展的目的，用转型跨越开展破解开展难题，用转型跨越开展推动集团公司整体开展。 近段时间，通过认真学习集团公司领导在经济运行分析会上的讲话，深感集团公司面临严峻的市场形势，深感集团公司深刻剖析目前集团生产经营中存在的困难和问题的态度，抓管理深化内部挖潜，抓协调争取外部政策，抓开展解决企业出路的信心；统一思想，振奋精神，不消极等待，也不怨天尤人，积极想方法、找对策，有效解决目前困难的决心，作为工会干部，一定要在集团公司转型跨越开展时期发挥好自身作用，要按照省总十一届四次常委（扩大）会议上“高举一面旗帜、强化一个龙头、抓住一个核心，开展好八个一活动〞的工作要求，认认真真找差距，认认真真破难题，认认真真改作风，认认真真抓落实。具体来说，要抓好以下几项工作： 一、充分认识工会组织地位，实现思维方式上的新转变。工会组织担负着民主管理监督、协调劳动关系和劳动争议、组织群众生产技术协作活动、开展宣传教育、维护职工的合法权益等主 要工作任务，要切实加强和创新工会工作。一是有利于促进企业长远健康开展。工会组织坚持依靠方针，认真履行职能，发挥出其在企业开展、平安生产、和谐稳定中的优势和作用，必将对企业开展产生明显推动作用。二是有利于促进企业工作作风的转变。工会干部坚持下沉到各企业基层一线，深入开展调查研究，必将对转变工作作风、提高干部素质起到积极的作用。三是有利于维护员工的合法权益。在企业实际生产工作过程中，工会代表和维护着广阔员工的具体利益，做好企业工会畅通诉求表达渠道，完善矛盾调解机制，强化利益协调手段等工作，必将促进合法权益得到有效保障。目前，工会组织在企业开展中存在一些差距：一是参谋助手作用发挥得不够充分。二是工作流程不够精细，岗责体系不够健全，管理制度不够完善，不同程度地存在责任不落实、工作效率不高的问题。三是工作的主动性、创造性还有差距，成天忙于应付性的工作，“沉〞得不够。这些都需要我们在集团公司转型跨越开展中，进一步联系思想和工作实际，在更新观念，创新思维上下功夫。做到思想必须先解放、真解放、快解放。只有创新开展理念，创新开展举措，以观念的更新推动改革的突破，以理念的提升带动开展的加速，才能把解放思想真正落实到观念的变化上，落实到方法的创新上，落实到转型开展的推动上。 二、强化业务技能的学习，实现素质提升上的新跨越。学习是做好工作的根底和前提，是素质提升的根本途径。“学习的本 质是改变〞。学习可以改变我们的观念，改变我们的思维，改变我们的境界。工会干部如果平时不读书、不看报、不注重学习，知识储藏缺乏，就很难理解集团公司转型跨越开展的深刻内涵和精神实质，更谈不上联系本职工作很好地贯彻落实。目前，我们已进入了重要的转型期，思想在转型，经济要转型，社会要转型，工会组织也要在转型开展中发挥好主要职责。从偏重事务向综合协调，从简单传递信息向综合处理信息，从被动效劳向主动效劳，从传统型管理向科学化管理的深刻转变之中。这种转变就要求我们必须强化学习意识，提升效劳的能力和本领，创造性地开展工会工作。 三、充分发挥组织作用，实现工会工作整体功能上的新突破 加快转型，实现跨越，为工会组织履行职能提供了广阔天地，提出了新的更高的要求。工会组织就要紧紧围绕集团公司的部署和工会工作重点，坚持把效劳开展、效劳决策、效劳落实作为工作之本，认真履行协调和效劳职责，切实强化执行和落实意识，在充分发挥整体功能上求突破。 一要围绕大局，主动作为。工会工作是党的群众工作的重要组成局部，工会工作必须围绕大局、效劳大局。一是要坚决正确的政治方向。当前，工会组织要认真学习贯彻好党的十八大确立的重大理论观点、战略部署和全面建成小康社会宏伟目标，广泛开展实现“中国梦〞主题宣传教育活动，真正把党的路线、方针、 政策贯彻落实到职工群众中去，使广阔职工与党中央保持一致，调动广阔职工的积极性、主动性和创造性，为实现“中国梦〞充分发挥工会组织的积极作用。 二是围绕大局，积极作为。工会要紧紧围绕集团公司处于战略转型，加快开展这一大局，切实抓好“两个普遍〞、维权维稳、劳动竞赛、职工帮扶、企业民主管理、企业文化、管理创新、事业开展、自身建设等9大工会重点工作，使工会工作有序、有为、有位，工会工作有影响力、工会组织有凝聚力、工会干部有履职力，工会工作让职工满意、党政满意，才能在新形势下企业开展大局中发挥重要作用。 三是围绕大局，依法维权。当前，在集团公司转型跨越开展时期，促进企业和谐与稳定是工会的重要工作。所以工会要牢固树立“维权〞就是“维稳〞观，认真贯彻“组织起来、切实维权〞的方针。一要叫响做实有困难找工会。要按照全总关于开展“面对面、心贴心、实打实、效劳职工在基层〞活动的部署，抓好“效劳职工活动〞的开展。工会干部要深入基层、深入企业、深入到职工群众中去，面对面、心贴心、实打实地效劳基层、效劳职工，为职工办好事、办实事，实实在在地帮助基层、职工解决实际困难和问题。二要叫响做实“要维权找工会〞。一直以来，职工都是处于弱势群体地位，企业工会要切实抓好职工收入分配的落实，依法签订好劳动合同、集体合同、工资集体协商，使职工的工资收入随企业经济效益的增长。要切实抓好职工社保权益 的落实，抓好职工“五险〞，使职工病有所医、老有所养。要切实抓好职工民主权利的落实，依法保障工会干部和职工参与决策、参与管理、参与监督的民主权利，进一步健全完善以职代会、厂务公开和民主评议企业领导干部为主要内容的职工民主管理运行机制，把职工的知情权、评议权等落到实处。要切实抓好职工劳动平安的落实，保障职工健康和生命平安，使职工高快乐兴的上班，安平安全的回家，健健康康的工作，快快乐乐的生活。四是管理创新，促进开展。任何事物有创新才能有开展，有开展才能有生命力。工会组织要不断开创工会工作新局面，就要大胆创新，一是要大力推进企业文化建设，树立职工科学开展观，在职工中营造比学习、比技术、比奉献、争一流业绩的良好气氛；二是要适应集团公司转型开展，将过去那种命令式的工作方法，变效劳式的工作方法；三是创新载体。将过去单一的劳动竞赛，变有技术革新、创造创造、创先争优等形式多样的劳动竞赛。工会工作只有与时俱进，不断创新，才能适应时代的开展，才能在新形势下企业开展大局中发挥重要作用，为实现“中国梦〞传递凝聚正能量。 转型就在今天，跨越时不我待。工会组织要主动和超前适应新形势、新任务和新要求，解放思想，转变作风，提升素质、埋头苦干，为实现集团公司转型跨越开展做出应有的奉献。 年月日 第二篇：实现转型跨越开展之我见实现转型跨越开展之我见 通过学习和传达贯彻杨总在11月4日集团公司工作会议上的讲话精神和杨晓峰总经理在这次会议上的报告，通过参加会后公司组织的大讨论活动。我认为：在今年大环境形势不利的情况下，集团和公司确实面临着煤焦企业整合兼并、市场竞争更加剧烈、企业经营十分困难的压力和挑战，也确实存在着生产流资紧缺、生产材料不能及时供应、产品质量问题不断、生产本钱控制不到位、非生产性开支较多、平安生产形势不容乐观、员工队伍不太稳定、技术性人才短缺、内部管理粗放、转型跨越开展后劲缺乏等诸多困难和问题，企业已处于是“停止〞还是继续“前进、继而实现转型跨越开展的十字路口。可谓形势逼人、形势压人、形势不等人。在此情况下，作为森特的一名员工，我们必须认清形势，解放思想，转变观念，振奋精神，开拓创新。攻坚克难。战胜困难。我们必须进一步增强危机感和紧迫感，强化责任心和事业心，[牢固树立起“厂兴我荣，厂衰我耻〞和“企业与我风雨同舟，我同企业荣辱与共〞的观念，从现在做起，从自身工作做起，尽职尽责，爱岗敬业。真抓实干，努力工作。尤其是各级领导干部，一定要转变观念，改变作风，尽职尽责，勇于负责，敢于担当，创新管理，认真抓好各项工作落实，要以良好的精神状态、扎实的工作作风、来往严谨的组织纪律、高效的办事效率、人效的管理效能、一流的工作业绩为森特的可持续开展、转型跨越开展做出新的奉献。面对严峻形势，企业怎样实现转型跨越中开展。我感到首先要从四方面做起： 第三篇：通过调整经济结构实现转型跨越开展通过调整经济结构实现转型跨越开展 王茂设调整经济结构，实现转型开展，是资源型城市面临的紧迫任务。建设全省转型开展的示范区、跨越开展的领先区和循环经济的集聚区，是XX省委、省政府对XX市今后开展方向的根本定位。按照这一开展定位，XX市必须坚持以科学开展观为指导，加快调整经济结构，努力实现转型跨越开展。 推进“三个转变〞 XX市是产业结构较为单一的资源型城市，多年来在享有资源之利的同时也承受着资源过度开采之痛。产业结构单一，工业经济“一煤独大〞，是制约XX市可持续开展的主要瓶颈。202223年，煤炭行业完成工业增加值32023.8亿元，占全市生产总值的86%，对工业经济增长的奉献率到达94.64%。这种“站在煤堆上的经济〞，必然是煤兴那么兴、煤衰那么衰。近年来，煤炭资源大量开采导致的水资源流失与污染、地质灾害、生态破坏，给人民群众的生产生活带来很多麻烦和隐患。不转型开展便没有出路，已经成为全市广阔干部群众的共识。XX省成为国家资源型经济转型综合配套改革试验区，为XX市的开展提供了难得的机遇。牢牢把握这一机遇，大胆先行先试，探索一条资源型城市转型跨越开展的新路，是历史赋予XX市的重要使命。 资源型城市实现转型跨越开展，依托资源优势是根本前提，依托而不依赖资源是根本立足点。基于这一认识，我们提出了“三个转变〞的经济结构调整思路：一是由“一〞向“多〞转变。改变“一煤独大〞的局面，逐步形成多元支柱产业竞相开展的经济格局。二是由“粗〞向“细〞转变。坚持以煤为基，开展煤、延伸煤、超越煤，延长产业链，把煤炭产业在做强做大的同时做精做细，提高煤炭产品的附加值。在稳定生产优质动力煤的同时，本着“多联产、全循环、抓高端〞的原那么，重点构建煤电化、煤化工两大产业体系，开展并做大做强以煤为龙头的循环经济产业链。三是由“旧〞向“新〞转变。发挥后发优势，大力开展新能源、新材料工业，实现从传统产业结构向新兴产业结构提升。根据这一思路，XX市今后5年将重点打造“五大新基地〞：全国重要的优质动力煤基地、保障首都用电平安的新能源和洁净能源电力基地、全国农区最具特色的生态畜牧基地和边塞文化旅游基地、全国有影响的新兴陶瓷基地、循环经济基地，形成多元支柱产业开展新格局。 实施“四化〞战略 资源型城市转型跨越开展，是包括经济、社会、文化、生态等方面建设在内的整体转型开展。XX省委提出要以新型工业化、市域城镇化、农业现代化、城乡生态化建设为重点，加快推进转型跨越开展。按照这一要求，我们提出了“四化〞一体、共同推进的转型跨越开展战略。一是坚持以煤为基、多元开展。突出科技引领，园区、基地带动，大力培育和开展新型支柱产业，坚决不移地推进新型工业化。二是坚持龙头带动、农牧结合。着眼于农业增效、农民增收、农村开展，以“一村一品〞、“一县一业〞为主攻方向，大力实施规模化生产、产业化经营、品牌化扩张，坚决不移地推进农业现代化。三是坚持以城带乡、城乡互动。大力实施中心城市、大县城、小集镇、新农村“四位一体〞开展战略，坚决不移推进市域城镇化。四是坚持生态立市、生态优先。着眼于建设自然、生态、现代、宜居的新朔州，认真抓好生态治理、生态修复和环境治理工作，坚决不移地推进城乡生态化。