2023年创学习型社区培养创新精神的探索.docx

创学习型社区培养创新精神的探索 内容芳古园一社区以社区党建为龙头，以社区自治为基点，以立足于民、取信于民、效劳于民为宗旨，以“社区工作齐参与，人人动手建家园〞为号召，引导广阔的社区居民积极参与社区活动和社区建设，通过活动的开展增强社区的凝聚力和感召力，培养社区居民的主人翁责任感和归属感，开展好学习型社区创立工作。关键词：培养创新精神绪论20xx年2月25日芳古园一社区接受了xx区社区教育指导中心对方庄地区的学习型社区、学习型家庭的指导与验收。此次验收工作的全过程，“创立学习型社区培养创新精神“探索一条好的工作思路，得到了指导中心的好评。首次的创立工作，深入调查耐心指导从中得到很多的启示，下面就如何“培养创新精神的学习型社区〞谈几点。 一、社区组织、制度健全。2022年1月22日社区党委经选举产生成员5名，其中书记一名，副书记一名，委员3名，平均年龄51.6岁，社区居委会于20xx年3月1日选举产生，成员七名，主任一名、副主任一名、委员5名，大专以上的学历3人，最大年龄56岁，最小32岁，平均年龄45岁，两名社招专职工作者分别担任主任和副主任.。此外社区还选举产生了由13人组成的协调议事会和由61人组成的社区代表会，社区居委会每年至少召开两次社区代表会，由社区代表对社区的工作进行评议、听取大家的意见和建议。社区有一支近百人组成的志原者效劳队，负责社区内的治安巡逻和助残帮困及绿地维护。社区内的党员还签订了“设岗定责责任书〞在社区发挥先锋模范作用。社区居委会制定了社区居民公约和居民自治章程。建立和健全了各项规章制度，如考勤制度、居务公开制度、例会制度和财务管理制度等，20xx年6月份社区居委会成立了理财小组，书记任组长，成员由4名社区代表组成，每季度召开一次理财小组会议，社区大工程的财务收支都经过理财小组讨论通过，并定期向居民公开，接受群众的监督。于20xx年4月1日物业管理员和城管监察员、派出所警员进入社区担任兼职副主任，工作职责明确，工作内容标准。20xx年6月19日在区委组织部和地区纪工委的指导下，我社区开展了“党风廉政监督进社区〞启动仪示，聘请了3名党风廉政监督员，加强了群众对社区党委和社区居委会工作的监督。 二、以人为本，效劳百姓，积极开展社区自治1、带队伍，树形象，团结一致为民效劳。芳古园第一社区的干部队伍是一个团结向上的班子，效劳意识强这是做好居民工作的前提和根底。社区党委和社区居委会重点抓了两套班子的建设，建立健全了六大委员会，明确工作职责，并要求大家牢固树立无私奉献、爱岗敬业的工作作风，“以宽已之心宽人，以律人之心律已〞，大家要互相宽容、互相理解，加强沟通、减少矛盾，消除内耗，集中精力做好社区工作，齐心协力为民效劳。在社区的重大问题和决策上，社区党委充分发挥领导核心作用，掌好舵、把好关，召开社区班子会集体讨论通过。 2、开展社区文化，创立学习型社区，提升居民生活质量随着越来越多的单位人转化为社会人，居民对社区的依赖性越来越强，为了让大家在社区有归属感，针对社区的实际情况，开展了丰富多彩的文化生活，20xx年开始实施“星光方案〞工程，建社区文化活动室，有藏书500余册，今年社区又和“中华期刊网〞签了协议，百余种刊物将常年提供给广阔的社区居民，为学习型社区的创立搭建了又一个平台，社区有40人组成的老年“星光合唱团〞、有12人组成的老年绘画班，还有一支由30多人组成的舞蹈队；还组织居民学习了“北京人学英语20230句和300句〞，13号楼的老干部还自发成立了一个“谈天说地谐趣苑〞。利用各种节日开展有意义的活动，今年“三八〞社区计生和社区妇联联合组织了“三八才艺展〞，社区内妇女参展的作品有二百多件，其中包括书法、绘画作品、中国结、剪纸、蛋壳画、布艺等，劳动午报都曾作过报道；“六一〞进行了三岁以下儿童的“金色童年〞图片展；“七一〞社区党委在社区健身园组织社区党员开展了“庆七一，革命歌曲大家唱〞活动，回忆了党的光辉历程和建党八十二周年的不朽丰碑。驻区单位方庄一幼在“七一〞前请社区内的老党员和幼儿园的党员进行了“新老党员共勉〞的座谈会；国庆节期间，又要进行本年度第二次社区居民才艺展。社区20xx年继续开办社区专刊，每两个月一期，每期都送给61名社区代表，并在社区内各楼门张贴，加强了社区居委会与居民和社区代表的联系与沟通，减少了社区工作中的盲点。活动的开展加强了社区的凝聚力，激发了社区居民参与社区文化活动的积极性。提升了居民的生活质量。进一步推进了学习型社区的开展，也将以人为本的理念表达在了我们的具体工作中。 3、扶残助困，为弱势群体撑起一片天社区有19名残疾人，76名下岗失业人员。其中有60人已实行了再就业，今年社区居委会通过多渠道为社区内的失业和困难人员7人解决了就业。20xx年成立了社区残协，定期召开残协会议，了解他们的生活需求，帮助他们解决生活困难。今年和社区单位民生银行签了协议，由民生银行为辖区的两户残疾家庭陈金红和陈克杰家提供每户每月30元的生活救助。社区居委会和芙贝思面包房签了协议，由他们每天为社区内的1户残疾家庭无偿提供一份面包。另外，社区居委会协调辖区内的便民粮店每月为社区内困难家庭陈春芳家提供不少于50元的米面。弱势群体才是我们更应输送关心和温暖的人群。我们对他们的关爱也是党和政府执政为民的表达。锦上添花固然灿烂，雪中送碳才是情暧人心。 4、加强与驻区单位的联系与沟通，携手共驻、共建20xx年社区与驻区的十一个单位签定了资源共享协议书，在去年的根底上，今年社区又和新进驻小区的单位古润洗衣店、深度空间摄影、芙贝思面包房等单位签订了资源共享协议书，并进行了很好的合作。深度空间摄影在“八一〞期间为社区内的六个优抚对象提供了每户价值150元的免费效劳，古润洗衣店在国庆节期间为辖区内持老年证的老人每人免费清洗服装一套；非典期间，驻区单位“金百万烤鸭店〞派了十余名员工和居委会干部一同为社区的居民楼进行消毒。社区居委会与驻区单位良好的合作既加强了与单位的沟通同时为广阔的社区居民提供了更加便捷和优惠的效劳。在社区营造了一种和谐、融洽的气氛，倡导了社区共驻、共居、共建的文明新风。 5、听民情、知民意，为百姓办好事、办实事社区工作以人为本，社区居委会在和居民长期接触中建立了很好的情感，居民有事情总会先想到居委会，社区一直在尽自己的所能为大家提供效劳。今年在社区的西南方位新开发了一住宅小区，自6月份社区居委会的书记和居委会主任、副主任就开始和开发方进行联系，为生活受到干扰的728户居民争取噪音补助费，经过几次洽谈终于得到落实，于7月23日开始，居委会干部加班加点为居民发放扰民费，因工程要在20xx年完工，所以，这项工作要持续两年。为加强社区的治安防范，由居委会牵头，为17楼1门安装了电磁锁对讲防盗门，因为所有的费用要由居民自已承担，在工作进行过程中，社区前后贴了七次通知，每一步工作进行之前都先听取居民的意见和建议，居委会干部集中入户三次，对有个别意见的住户，社区委员就单独上门进行沟通，三伏天爬楼，每一次上楼都象蒸了一次桑拿，委员们的付出得到居民的配合与支持，9月27日该门正式投入使用。居民们由衷地感谢居委会为大家办了一件实事。为解决居民存车难的问题，居委会经过努力，争取到方庄地区办事处社区效劳中心的支持，于近日开始在居委会楼前修建一车棚。因为非典，25号楼外侧的小门曾一度封闭，非典过后，楼内居民因为小门是否翻开，意见相持不下，并且都较冲动，社区党委和居委会非常重视，进行了民意调查，针对意见较强烈的居民进行入户了解，耐心细致地进行情感上的沟通，最后又找到茂苑物业（外交部在方庄地区的物业公司），于9月中旬将小门翻开了，没有引起楼内居民的纠纷和矛盾的激化。今年居民反映社区内的绿地出现了斑秃，为此6月22日社区居委会出资从石榴庄买来近千棵月季花苗，发动社区的党员、组长、代表、驻区单位人员、物业、警员和城管监察员近百人栽种在社区内十三处斑秃的绿地上，我们相信付出就有回报，明年社区的绿化会比今年更好，明年我们还会继续努力，美化社区，为我们的居民创造更好的安居乐业的环境。今年社区共调处人民内部矛盾六起，其中还化解了一起欲意自杀和凶杀他人的事件。将矛盾消灭在了萌芽状态。今年社区解决的几件事情都是和老百姓的生活息息相关的。如果处理不好就可能引起矛盾的激化，社区党委和居委会认真贯彻十六大精神，视人民群众的利益高于一切，将民心工程做为我们的头等大事。将“三个代表〞落实在基层。 6、居民一心，不让非典进社区非典如一场灾难，在今春袭击了我们，回首几个月抗击非典的历程，社区工作者在这场灾难面前发挥了战斗堡垒的作用，面对一天天严峻的疫情，社区党委、社区居委会根据上级的工作布署，几次召开紧急会议，成立了防非典领导小组和监测巡视小组，建立了三级防控网络，社区党委成员和七名居委会干部无一退缩。我们的居委会干部为社区内各楼门连续消毒15天，衣服被消毒水烧坏后都毫无怨言，直到物业接管工作，减轻了居民的心理恐慌。在27号楼确诊一例非典病人后，社区党委书记、组织委员和居委会主任及时赶到现场，安抚民心，发动代表协助居委会做好居民工作，劝慰大家要以冷静和理智的态度面对发生在我们身边的疫情，在困难时期要相信我们的党和政府是有能力战胜灾难的，很快楼内的居民恢复了平静。仅非典期间我们就出了十一块宣传板报和十八条标语，发放了千余册宣传材料，鼓励大家在灾难面前要充满信心和希望。并且我们还慰问了战斗在一线的医务人员及其家属、社区内的弱势群体。我们相信“多难兴邦〞，有精神就有希望〞。 三、工作启示通过一段时间的工作开展，社区干部在发挥自我管理、自我教育、自我监督、自我效劳的“四自〞作用方面探索出了具有开拓创新的工作思路，通过工作实践证实，相信只要树立了以人为本的理念，在上级政府的指导下，在社区党委的领导下，创立学习型社区工作会不断结出新的硕果。