2023年工会工作情况汇报.docx

工会工作情况汇报 xxxxxx公司创立于x年x月x日，是按国家发改委发改经贸xxx号文件精神，由xx和xx及所属公司共同出资成立。公司主要负责xxxxxx，企业现有职工xx人，202223年生产能力达xx万吨，明年方案生产能力将到达xx万吨。产品主要销往xxxxx 如何加强工会建设，并通过工会组织卓有成效的工作，贯彻落实“三个代表〞重要思想，保证企业的健康开展，这是我们工会自成立至今始终思考和探索的问题。在多年的工作实践中，我们深深体会到，工会组织只有根据企业自身的特点开展工作，牢牢把握科技型企业科研、开发、推广、效劳“一体化〞的运行规律，把工会组织的优势和特殊作用转化成推动企业开展的现实生产力，才能赢得各级部门及企业员工的拥护、支持和信任，进而增强工会工作的活力，促进企业开展。 一、加强工会组织建设。 本公司是劳动密集型生产企业，我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是有效组织好工会，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速开展保驾护航。公司党支部对这一问题高度重视，经多方面协调，并召开了第一届工会（会员）代表大会，选举产生了强有力的工 1会领导班子。结合本公司和实际情况分为四个工会小组，并通过民主选举各小组组长。工会成立后，为了提高工会组织的工作能力和业务水平，积极参加了总公司工会和当地县工会举办的培训学习活动，增强了工会领导的业务素质和工作水平。 二、积极开展工会活动。 我们工会活动总的原那么是要围绕公司的大局，效劳企业的中心工作，开展丰富多彩的活动，努力倡导职工爱本职、敢争先、有作为、作奉献的进取意识。加强职业道德教育，营造良好的文化气氛，同时适应知识经济、知识企业、知识工人的时代要求，深入开展“创立学习型企业，争做知识型员工〞活动。本公司工会组织根据这一思路，鼓励职工提合理化建议，参与公司的开展，工会领导班子成员同时也是公司开展的得力干将，使本公司产品生产和销售均取得了显著的成绩。 开展丰富多彩的活动是提高工会凝聚力的有效途径，为了增强企业的凝聚力，工会在年底表彰为公司工作成绩突出的先进部门和个人。通过活动的开展，大大增强了工会组织的凝聚力，为各项工作的开展奠定了扎实的根底，使会员感到工会真正成为职工之友，感到工会的温暖。 三、努力维护职工权益，切实解决职工困难 职工是企业的主体，职工队伍的稳定与否直接关系到整个企业生产和开展的前景，全心全意为广阔员工效劳，我们把表达和维护广阔员利益作为工会工作的出发点和落脚点，不断完 善职代会制度，强化源头参与，做好宏观维护。坚持完善以职工代表大会为根本形式的职工民主管理，民主监督制度，推行企务公开，让员工知情，让员工议事，让员工监督。在过去的一年里，我们十分重视维护职工的合法权益，千方百计为广阔职工群众办实事，工会干部深入车间征求职工的意见，认真听取职工的呼声，帮助职工解决实际困难。协助人事部门一起，要求全体职工都要签订劳动合同，刚开始有一局部职工对这一工作认识不够，与公司形成对立情绪，通过工会组织的屡次教育和分析，使这些职工认识了劳动合同对维护职工合法权益的重要性和必要性，使合同签约率到达。公司还为职工免费进行了工伤保险，统一发放了工作服，并为全体职工办理了养老、医疗等保险等。 四、今后的工作的打算。 在今年工作的根底上，我们对搞好2023年的工会工作充满信心，在新的一年里，我们必须积极配合上级工会组织，配合企业党组织，结合企业实际，抓紧抓实职工的现代化管理，开展理论、技术及相关业务知识的培训，努力提高职工队伍的整体素质，组织职工学习工会法、劳动法等法律知识，加大企业平安生产、劳动保护等知识的培训。逐步办理住房公积金和企业年金，进一步保障职工的合法权益，增强企业的凝聚力。在工会活动方面，主要要做好以下几项工作： 一是方案在适当的时候组织职工进行岗位技能比试，操作 工、电工焊接、叉车工等都可以进行操作技能竞赛，调动职工的劳动积极性，进一步提高职工的操作技能。 二是方案分期举办乒乓球赛、篮球赛、拨河赛、书法比赛，丰富广阔职工的业余文化生活，增强广阔职工的体质，增加职工的知识面，培养良好的业余爱好和综合素质。 三是方案举办征文比赛和演讲比赛活动，初定征文题目有我与企业共成长、怎样当好车间主任、打工者心声等，引导职工积极参与企业管理，培养职工的主人翁责任感，激发职工的工作热情。 四是理顺企业与职工的关系，积极为职工群众谋利益，维护职工在劳开工资，福利待遇等方面的合法权益，同时要保障企业的生产经营顺利进行，形成企业爱职工、职工爱企业的良好气氛，使企业和职工实现“双赢〞。 我们在以往的工会工作中，开展了一些活动，积累了一些经验，取得了一定的成绩，但离上级工会组织和企业管理部门对我们的要求还有很大的差距，我们必须清醒地认识到工作中的缺乏，努力找出差距，完善各项制度，做好各项工作，在新的一年里，争取各项工作有新的进展和突破，以求真务实的精神创新工会工作，大力实施经济技术劳动竞赛创新，加强源头参与，认真履行职责。为企业的健康开展，为职工的合法权益而努力工作，为全面完成公司各项生产经营工作而努力奋斗。请上级工会组织对我们的工作多提珍贵意见，对我们今后的工作多作指导。 第二篇：工会工作情况汇报工会工作情况汇报 一、近段时间工作情况： （一）自9月1号以来，学习了工会法、中国工会章程、企业工资集体协商工作指南等法律法规；先后到建会企业熟悉情况，学习工资集体协商内容。 （二）9月份，参加了区工会组织的到先进工会组织的企业参观学习，先后到钢材大市场、岱岳制盐和伟业钢铁学习了工会组织建设和工资集体协商的先进经验。 （三）与张主任、聂主任到企业催促建会和工资集体协商工作，根据先易后难的原那么，着力推进企业的工资集体协商机制，以XX市金港机械制造有限责任公司先锋模范作用，重点落实工资集体协商合同的签订，切实保障企业和职工的利益。 （四）2023月初完成了XX市总工会关于举办全区厂务公开民主管理知识普及学习和调卷问查活动，并完成了岱岳区总工会关于在全区开展“学规划、展风采、比奉献〞征文活动。 （五）组织填报2023年度基层工会调查表、基层以上工会调查表和集体合同调查表，录入非公企业法人数据库。 （六）与张主任、聂主任到金港、长城等企业征订各类工会报刊分解任务，收缴工会会费；协助张主任完成节能灯推广、发放。 （七）迎接市厂务公开民主管理检查考核和迎接市女职工“两 个覆盖〞的考核。 （八）根据市总工会关于对全市困难劳模生活状况进行调查的通知，填写2023年度XX市劳动模范生活状况调查统计表，进一步完善困难劳模档案，加强对劳模帮扶的力度。 二、下一步工作重点 （一）按照区总工会要求为3家企业建立联合工会，开展会员26人，并帮助企业完成工资集体协商工作。 （二）以先进单位为龙头，推进厂务公开民主管理和“两个覆盖〞的贯彻实施工作。 三、存在问题 一是工会组建覆盖率低，有待加强企业工会的建设；二是工会费的收缴和管理标准性仍不够，“收费难〞这一老大难问题仍未得到有效解决； 三是对基层工会干部的培训有待加强。 第三篇：工会工作汇报情况XX县区游船公司 2023年工会工作情况汇报 一、公司根本情况 XX县区小三峡游船公司，是由重庆交旅集团控股的股份制企业，组建于1997年，主营小三峡旅游客运，兼营小三峡游船建造、维修及旅游产品开发，现有新型豪华游轮19艘，职工175人，资产总额达320230余万元。公司成立至今，共接待海内外游客850余万人次。 公司成立以来，坚持实行统一接待，统一售票，统一票价，统一调度，统一效劳质量的“五统一〞管理，坚持“以人为本、平安第一〞的平安工作方针，以让“游客、旅行社、社会〞满意为效劳质量宗旨，取得了15年来未发生平安责任事故的成绩，效劳质量明显提高，为巫山旅游事业作出了重大奉献。 二、公司职工劳动合同签订情况 我们游船公司是属于股份制企业，绝大局部员工是由股东单位委派到公司上班的。按照中华人民共和国劳动法和公司章程规定，公司与股东单位委派到公司上班的员工鉴定了劳务合同，与非股东单位的职工签定了劳动合同。 三、工资合同签订情况 1根据中华人民共和国劳动合同法、集体合同规定及相关法律法规，公司工会主席代表全司职工与总经理签订了工资专项集体合同。主要内容有： 1、管理人员工资标准： 根本工资＋职务工资＋绩效工资＋各类津贴。发放标准。1500.00元; 2、生产一线员工： 根本工资＋职务工资＋出航补贴＋各类津贴。发放标准1200.00元。 四、劳动合同工资合同的执行情况 公司按照签订的合同内容，不折不扣地严格执行。 1、每月在8日前向职工以货币形式足额发放了工资； 2、公司安排职工加班加点，都按照国家有关规定计发了加班费。 3、职工患病或非因工负伤停止劳动，公司按国家规定标准支付了工资或疾病救济费。 4、公司为职工缴纳了社会养老保险、工伤保险和意外保险等。 二○一一年七月七日 第四篇：工会工作情况汇报工会工作调研汇报材料 一、面对面、心贴心、效劳职工在基层活动开展情况 1.开展各种送温暖活动 春节期间，公司领导慰问了6户困难职工家庭及节日期间坚持在一线工作的职工，慰问金额共计16000元。年三十晚上，公司领导与职工及家属共同欢聚一堂，共度除夕夜，工会组织了猜谜语、抽奖等活动，充分展现了大家庭的温暖。初一至初四组织开展了丰富多彩趣味活动，使在过年的职工及家属们共同度过一个欢乐祥和的春节。8月份，机组大修期间开展了“送清凉〞活动，为生产一线职工送去了水果、饮料等防暑慰问品。中秋双节期间，开展了慰问值班员工活动，为坚守岗位的职工们送去了月饼、水果等慰问品，表达了公司工会的关心。继续开展了职工生日送蛋糕、职工子女上学接送工作，为职工送去温暖及关心。聘请仁济医院的专业体检人员，到公司为职工进行健康体检，保证员工及时掌握健康状况，增强员工健康意识，提高工作效率。 2.开展庆“三八〞妇女节活动 3月8日下午，工会组织召开了“巾帼建功标兵〞、“文明职工家庭〞表彰大会暨庆“三八〞妇女节茶话会。公司党委委员、副总经理出席大会并作重要讲话，副总经理宣读了 关于表彰2023年度“巾帼建功标兵〞、“文明职工家庭〞的决定。公司受表彰的女职工先进个人及文明职工家庭，公司各部门女职工80余人参加了大会。会议表彰了2023年度公司“巾帼建功标兵〞、“文明职工家庭〞。获奖代表做了先进事迹报告，交流了工作经验和体会。 3.开展“我为平安献一策〞活动 为充分调动广阔职工参与平安活动的积极性，营造良好的平安活动气氛，公司工会开展了“我为平安献一策〞活动，充分发挥广阔职工的聪明才智，积极提出合理化建议，营造大平安的良好气氛。按照活动要求，开展了“我为平安献一策〞合理化建议和征文活动，围绕广阔职工为平安献计献策的事迹、取得的成效进行广泛宣传。公司工会共收到合理化建议39条，征文18篇，并择优向国网能源公司工会推荐了征文5篇，上报了合理化建议4条。 4.组织开展第八届职工文化艺术节活动 6月份，组织筹划并成功举办了“职工文化艺术节开幕式〞。公司总经理在开幕式上对