2023年依法行政工作考核方案10篇.docx

2023年年依法行政工作考核方案10篇 第一篇 为做好年度依法行政考核工作，依据?县2023年度依法行政工作考核方案?的通知等文件精神，结合我局工作实际，制订本方案。 一、被考核对象 各股室 二、考核内容 2023年度依法行政考核以深化政府效劳、标准适用裁量权基准、贯彻落实执法程序以及执法证据制度为准那么，重点考核?法治建设纲要?、?省行政程序规定?、?省政府效劳规定?、?省标准行政裁量权方法?、?省标准性文件管理方法?等的贯彻实施状况和工作状况。〔详附件2、〕。 三、考核方法及要求 1.日常考核。包括每月向局法规股报告依法行政状况，考核任务落实、案件报告和局党组与局法规股交办事项完成状况。 2.年终核实依法行政考核评分细那么的落实状况。核实方式实行现场核实、问卷调查、民意测试、专家评议、座谈访谈、社会监督意见等方式。 四、考核程序和方式 〔一〕动态监测。被考核对象应当按考核细那么的要求完成好各项工作 〔二〕组织抽查。考核机关对被考核对象依法行政状况进行抽查。经批准，考核机关可依据工作需要抽调有关单位法制工作人员对被考核单位进行交叉检查。 五、考核结果的运用 〔一〕年度考核接受百分制计分方式，被考核对象年终总得分将分类予以排序。 〔二〕依据考核所得分值状况，分为优秀〔90分以上〕、合格〔75-89分〕、根本合格〔60-74分〕，不合格〔60分以下〕四个等次。考核结果为优秀、合格等级的不予扣分。在优秀等级中产生表彰对象；考核结果为根本合格、不合格等次的予以扣分，扣分纳入年度考核，实行倒扣分制。被考核为不合格等次的单位年终不能评先评优，须制订整改方案并按要求整改到位，整改结束后，报局法规股申请验收。 其次篇 一、加强组织领导、明确职责分工。 为切实加强对依法行政工作的组织领导，今年我局成立了依法行政工作领导小组，由局长贺孟良任组长，副局长蔡赛西、文德辉、杨立庆、钟灿华任副组长，局办公室牵头负责、其他股室通力合作的工作机制，使责任分解“横向到边、纵向到底，逐级分解，责任到人〞。局推动依法行政工作领导小组加强对依法行政工作的催促检查，确保今年我局依法行政工作年度规划的落实。建立健全科学民主决策机制，推动民主决策、科学决策、依法决策。 二、深化开展法制宣扬教育、加大法制宣扬工作力度。 一是抓好重点对象的法制宣扬教育。要以领导干部带头学法法，乐观主动地实行灵敏多样的形式组织开展法制学习。二是把握好学习的重点内容。深化学习党的十七届六中全会关于全面落实依法治国方略，加快建设社会主义法治国家的理论，全面落实“五五〞普法规划，重点学习与价格工作亲热相关的法律法规规章，以及新公布的?物权法?、?反垄断法?、?政府信息公开条例?、?价格法?等。三是丰富价格法制宣扬形式。以“3.15〞消费者权益疼惜日、“12.4〞全国法制宣扬日等为契机，大力开展专题价费宣扬活动，利用公众信息网等载体开展形式多样、内容丰富的价格宣扬活动，不断探究价格法制宣扬新途径，提升群众价格法制意识和维权力量。 三、落实制度，努力提高依法行政力量。 要高度重视法制工作，要不断完善依法行政的相关制度，坚持以好的制度管好人、管好事，努力使依法行政工作中上一个新的台阶。一是依据?行政许可法?规定和价格审批项目实施方法要求，进一步提高价格行政审批质量和水平，实现依法审批、廉洁审批、高效审批；二是要严格依据国家、省有关政府价格决策听证的规定和要求，认真做好政府价格听证各项工作，扩大制定标准性文件的社会参与面，努力从制度上、形式上和监督机制上不断完善价格听证工作，进一步提高价格听证工作的质量。在价格听证过程中要牢固树立法制观念，切实做好依法听证、依法调价，坚决订正和制止越权定价、违法定价等行为；三是不断完善集中审价、集体审案、行政执法责任评比考核、标准性文件备案等方面的制度，提高透亮     度，增加集体决策的科学性。 四、全面深化完善行政执法责任制，提高行政执法水平。 依据省、市、县政府对深化行政执法责任的工作要求，连续抓好行政执法责任制工作。要依照相关制度和方法做好标准性文件、重大行政惩办的备案审查工作，争辩改良备案审查方法，加强标准性文件制定备案工作，严格依照法定权限和程序，依法依规制定标准性文件，完善落实有关工作制度；要加大价格监督检查力度。依据上级要求乐观开展行政执法案卷评查工作，严格标准行政执法行为，遵守价格行政执法程序，标准行政惩办文书制度，提高办案水平；要进一步落实价格行政执法责任制和价格回访制度，做好价格行政诉讼等工作；要和人事等有关部门共同搞好公务员岗位法律学问的培训和学习。 五、切实依法履行职责、连续加强价费管理。 认真贯彻落实?中华人民共和国价格法?，贯彻落实国家和省市出台的各项价风格控政策措施，标准重大行政决策行为，严格落实重大行政决策公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体争辩确定，确保价格听证制度的落实。认真贯彻?省标准行政惩办裁量权规定??省行政惩办自由裁量权执行标准?和?政府信息公开条例?，完善政府信息公开方式、程序、指南和公开名目，加快信息内容填报，准时公开信息，依法办理公众申请公开事项，提高物价工作的透亮     度。认真贯彻实施?中华人民共和国突发大事应对法?，把握好价格走势，乐观维护市场价格根本稳定。 连续贯彻落实国家、省清理行政事业性收费和经营效劳性收费的相关规定；依据县委、政府“行政收费负增长〞要求，运用专项调查督察、收费年度审验、?收费许可证?换证和企业缴费监测等手段，跟踪了解取消和停止征收项目、降低收费标准与收费优待减免政策的落实状况，确保政策执行到位，严防涉企负担的反弹和转嫁。 六、加强行政执法干部队伍建设。 要坚持以人为本，加大行政执法干部思想教育，实行以会代培、研讨沟通等形式，不断提高行政执法干部的素养和力量，标准执法行为，增加执法人员的政治责任感、使命感，进一步提高执法队伍廉洁自律力量，建立一支政治过硬、业务精通、纪律严明、作风正派、形象良好的行政执法队伍。 第三篇 一、组织机构 成立县住房和城乡建设局依法行政考核工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，其他党组成员任副组长，各有关股室、二级机构负责人为成员。领导小组下设办公室，由法制股长兼任办公室主任，具体负责依法行政考核工作的组织、协调和实施。 二、工作目标 依据依法行政工作的要求，坚持“突击重点、量化考核、严格标准、全面推开〞的原那么，通过执法监督检查，完善、落实各项制度要求，进一步标准行政行为，提高依法行政水平。 三、考核内容 2023年度依法行政考核以深化政府效劳、标准适用裁量权基准、贯彻落实执法程序以及执法证据制度为准那么，重点考核?法治建设纲要?、?省行政程序规定?、?省政府效劳规定?、?省标准行政裁量权方法?、?省标准性文件管理方法?等的贯彻实施状况和工作状况。具体任务见考核细那么。 四、考核程序和方式 〔一〕动态监测。被考核对象应当按考核细那么的要求完成好各项工作，将资料汇编后按时报送局依法行政考核工作领导小组办公室。 〔二〕组织抽查。局依法行政考核工作领导小组对被考核对象依法行政状况进行抽查。 五、工作措施 〔一〕完善制度。结合自身实际，完善行政裁量权基准等依法行政制度。完善工作信息报送机制，完本钱方案考核细那么中的某项工作后，应按要求准时向考核机关报送有关资料或信息。 〔二〕建立档案。在日常依法行政工作中，留意收集相关文件、会议记录、行政执法案卷、行政复议案卷等各种数据、资料，建立依法行政工作档案，动态记录本年度依法行政工作完成状况。 〔三〕自查自评。相关责任股室和二级机构比照考核考核细那么进行自查自评，形成依法行政工作年度自查报告，连同相关资料于2023年10月30日前报至考核工作领导小组办公室。 六、考核结果的运用 〔一〕依法行政考核结果列入年度绩效考核内容，先进单位和先进个人将在局年度总结表彰大会上予以表彰。 〔二〕对考核觉察的问题，准时反应给被考核单位并催促整改，被评为不合格等次的单位或股室要制订整改方案并组织落实。 第四篇 2023年我局依法行政工作将以党的十九大精神为指导，依据省委建设“法治〞总体部署和“领先建成法治政府〞的总体要求，紧紧围绕建设“法制〞总体目标，认真贯彻实施?法治建设纲要?和“一规划两规定六方法〞为主要内容的依法行政制度体系，为实现依法治县战略，建设法治政府供给保障。 一、强化培训，提高依法行政意识和力量 实行举方法制讲座、专题培训等形式，推动完善干部学法制度。加强行政执法人员的法律学问培训，乐观组织参与县政府和上级业务主管部门举办的培训班。规划本局开展一至二次行政执法人员培训。 二、加强标准性文件的审查、报批、清理、汇编 改良标准性文件制定审查方式方法，完善标准性文件公开征求意见机制，不仅要审查其内容和制定程序的合法性，还要适当兼顾文件的合理性和可操作性。对公民、法人和其他组织提出异议的文件应作出相应处理。 三、严格标准行政执法行为 一是持证上岗。对未取得省政府颁发的执法证而从事执法工作的人员，必需取得。 二是有针对性地开展案例分析，提高执法人员的业务水平和执法实践力量。 三是标准行政强制行为。加强对行政强制法的学习、宣扬和培训；认真做好有关行政强制规定的清理工作，依法标准行政强制实施主体。完善行政执法流程，细化执法环节和步骤，健全调查取证规章，标准行政执法文书，做到职责清楚、流程清楚、要求具体、期限明确。 四是完善行政执法案卷管理制度。实施行政惩办、行政许可、行政强制等行政执法行为，必需建立完整、标准的案卷，客观全面地记录行政行为的事实、理由、依据和行政确定，并将有关监督检查记录、证据材料、执法文书立卷、归档。 五是转变行政执法理念。依据加强和创新社会管理的要求，乐观推行理性、文明、平和执法，寓管理于效劳中，努力推动行政管理方式的创新和完善。要总结推广行政指导、首案不罚和公众参与管理等好的经验做法，综合运用法律、政策、行政等手段和教育、协商、疏导等方法，妥当处理行政管理中遇到的冲突和问题。探究建立行政许可等领域把握行政裁量权的规章。深化行政执法责任制，准时将执法主体、执法依据和执法职权等行政执法责任制的有关事项向社会公布。 四、乐观预防、化解社会冲突纠纷 将行政调解作为一种新型的社会冲突化解机制来抓，充分发挥其功能作用。局属各单位要健全工作机构，充实工作力量，建立和完善行政调解有关配套制度，使行政调解制度真正落到实处，取得实效。 加强行政复议工作，乐观探究行政复议的途径和方法，创新机制，完善制度，落实经费，为行政复议工作制造必要条件。 第五篇 一、指导思想 我局依法行政工作以国务院?全面推动依法行政实施纲要?为指导，以?省行政程序规定?为主线，以贯彻实施?省标准性文件管理方法?、?省标准行政裁量权方法?、?省政府效劳规定?、?中华人民共和国行政强制法?为重点，以推动依法行政，构建和谐交通为目标，全面落实行政执法责任制，进一步加强依法行政制度建设和执法监督，努力提高执法队伍建设和依法行政的力量，全面完成上级交通主管部门和县人民政府推动依法行政的各项工作任务。 二、主要任务 〔一〕连续抓好普法和法制宣扬 1、连续做好“六五〞普法工