研究历史效劳现实发挥党史资政育人的作用近几年来，榆林市委党史研究室以“三个代表〞的重要思想统领党史工作，紧紧围绕市委的中心工作，继承和发扬艰苦奋斗，求真务实，团结协作，开拓创新的优良作风，在机关自身建设、党史征研出版、宣传教育、效劳现实等方面做了大量工作，取得了比拟显著的成绩，受到了上下一致好评，2022年9月被中央党史研究室评为“全国党史系统先进集体〞。坚持抓好自身建设，提高队伍素质党史部门肩负着资政育人的重要职责，要完成好工作任务，必须坚持不懈地抓好队伍的自身建设，不断提高其政治素质、理论水平和业务能力。几年来，榆林市委党史研究室主要抓了以下几方面的工作：一是强化学习，不断“充电〞。他们把“理论武装〞，创立“学习型〞机关作为加强机关自身建设的一项重要任务常抓不懈。制定学习方案，精心组织安排好学习活动，坚持每星期三上午自学，每星期五上午集体学习不动摇，每年集体组织理论和业务学习达30屡次，并通过党课和组织适当的专题研讨会，确保学习内容、人员、时间、制度、效果的落实。全室干部人人有学习笔记，领导干部达两万字以上。每人每年撰写两篇以上学习体会文章，每年办两期以上学习专栏。坚持在学中干，干中学。室领导采取出题目、交任务、压担子、教方法、走出去学习培训等措施，积极为年轻同志的成长进步创造条件，收到了一定成效。通过学习，干部的政治理论和业务素质明显提高，交给每个同志的任务，都能认真负责按期完成，有力地促进了各项工作的落实。二是紧密联系思想工作实际，有针对性地开展思想政治工作。针对局部同志思想观念滞后，创新意识不强，对党史工作认识缺乏，工作劲头不大等问题，除加强平时的教育引导外，在创立“五型〞机关和先进性教育等活动中，围绕党史工作“有为〞与“有位〞辩证关系和工作效率不高、自觉性不强等问题开展了屡次大讨论，大力倡导爱岗钻史，敬业奉献精神，教育大家认清党史工作者肩负的重大历史责任；认清只有有所作为，多出成果，出好成果，才能在工作中显示出自己的位置，得到组织和群众的认可；只有充分发挥主观能动性，通过自己创造性地工作，“有为〞才能到达“有位〞。通过学习教育，较好地解决了局部同志存在的工作得过且过、无所作为的思想，制定落实了相应的整改措施和今后的努力方向，干部的工作积极性提高了，创新意识增强了，全室上下形成一门心思想工作，一门心意出成果的团结协作、务实进取的良好局面。三是建立鼓励机制，开展...
