第1页共4页独家原创:创新女职工建功立业平台的思考尊敬的朋友：此篇文章由本站老师独家原创写作，版权归会员所有，普通vip会员无权查看，效劳咨询：202325-6698000。一、以科学开展观为指导，提高学习力和创新力科学开展观是我们党坚持解放思想、实事求是、与时俱进、理论创新的重大成果，是指导我们党和国家各项工作全面、协调、可持续开展的强大思想武器。工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带，职工群众自愿结合的群众组织，要在新形势下不断向前开展，不断有所作为，就必须牢固树立和认真贯彻科学开展观，用科学开展观统领工会各项工作。要把广阔职工的思想和行动统一到为经济开展作奉献上来，充分利用工会组织做群众工作的优势，通过各种形式和途径，让职工真正认识到自身积极性、创造性的发挥与经济开展的辩证关系，经济开展与自身利益的辩证关系，从而帮助职工真正树立起与企业同呼吸共命运的观念和意识。工会要充分利用职工学校、文化宫、俱乐部等阵地优势，不断加大职工技能素质的培训力度。在培训形式上，应坚持因地制宜、灵活多样的原那么，既要组织定期培训，又要积极创造条件鼓励职工自学；培训内容上，要坚持理论与实际的结合、根底知识与新知识的结合。职工技能培训工作要力求与年终考核相结合，与职工技术评级相结合，从而为职工学习技术营造良好气氛。二、注重理论与实践相结合，提高理论研究水平工运理论研究的一个重要特点就是要与时俱进，勇于创新，理论的创新离不开改革开展的实践，离不开推动改革开展的广阔员工。因此，工运理论研究工作在新形势下要有新的立意，新的开展，就要深入基层，深入职工群众，深入生产一线，倾听民意，了解真情，主动将理论研究与企业开展紧密结合，致力于寻求与企业中心任务“灵〞的融通，“情〞的融合，进而探求工会工作的本质原因和一般规律。当前要重点围绕公司全第2页共4页年工作的总体要求，深化“责任铸金牌〞、扎实开展“精益管理年〞，54321工作思路，公司再上新台阶等重要内容，增强理论研究的针对性和实效性，使之成为“积极促进企业开展，热情维护职工权益〞的有效手段。以人本精神作为工会工作的重中之重作为工会组织，一切工作要以职工为本，关心职工，效劳职工，代表和维护职工的利益。首先，要健全各项维权机制，加大源头参与力度，推动积极就业政策的贯彻落实，推动保障体系的完善，推动改善民生，保障职工生活，使广阔职工享受到改革开展的成果。其次，要进一步加大对困难职工的...
