2023年组织工作要点1.docx

组织工作要点(1) 　　x202x年全镇组织工作紧紧围绕“建立和谐美妙xx〞目的，力求在领导班子建立、党员干部人才队伍建立和基层组织建立上实现新的打破，为推进我镇经济社会平稳较快开展提供坚强的组织保证和人才支持。 　　一、开展学习实践科学开展观活动，充分发挥科学理论在又好又快开展中的引领作用推进思想解放，强化坚持科学开展的工作理念。把理论学习放在首位，把学习理论和解放思想结合起来，有针对性地采取多种方式，引导党员干部加深对科学开展观科学内涵、精神本质、根本要求的理解，使党员干部的思想和行动更加符合科学开展观要求。 　　2、突出实践特色，处理阻碍科学开展的突出咨询题。把开展学习实践活动与推开工作相结合，着力破解与科学开展观不相习惯的各种突出咨询题，构建有利于科学开展的体制机制，使学习实践活动获得实实在在的效果。 　　3、贯彻群众道路，提高人民群众对学习实践活动的满意度。把群众道路贯穿学习实践活动全过程，查找咨询题听取群众意见，分析检查组织群众评议，整改落实接受群众监视，实际成效交给群众评判，使学习实践活动真正得到群众的认可和支持。 　　二、加强领导班子和干部队伍建立，不断提高党员干部引领科学开展的才能和水平实在加强领导班子思想政治建立。进一步深化“和谐班子〞创立活动，不断加强班子整体功能。 　　2、调优配强村级班子。进一步优化班子的知识、专业和年龄构造，加强对年轻干部、女干部的培养选拔，优先使用政治坚决、作风正派、才能突出、务实肯干的干部。 　　3、加强后备干部队伍建立。认真抓好后备干部的调整补充、培养治理和实践锻炼工作。选调村级后备干部参与全镇中心工作，接受教育、经受磨炼，为全镇培养一批村党组织书记后备人才。 　　二、深化干部人事制度改革，建立符合科学开展观要求的选人用人机制抓好干部选拔任用条规的贯彻落实。按照干部任用条例的规定选用干部，严格执行干部选拔任用工作全程记实制度和“一报告两评议〞制度。 　　2、推进干部人事制度改革创新。积极探究推荐职位预告、民主推荐结果在一定范围内公开、票决、拟提拔干部向党委承诺表态和空缺职位公推公选等制度，提高干部选拔工作的透明度、公信度和群众对干部选任工作的满意度。 　　3、不断加强干部考评工作。按照科学开展观和正确政绩观的要求，完善镇村干部考核和评价机制。 　　三、施行新一轮大规模干部培训，全面提高各级干部践行科学开展观的整体素养抓好重点对象的培训，办好重点班次。突出抓好村党组织书记和后备干部的教育培训，年内重点办好党校大专班、青年干部培训班、新农村建立带头人科学开展才能培训班等主体班次，推荐和鼓舞优秀干部〔人才〕进高校进展学习培训或接着教育。 　　2、改进培训方式，提高培训效果。探究运用自主式、互动式、体验式、研讨式教学方法，加强培训的针对性和实效性。 　　3、加强迫度建立，提升干部培训标准化水平。执行党政领导“3+2〞读书学习制度，建好培训电子档案，建立干部培训学时学分考核制度，加大干部述学、考学、评学力度。施行干部任前法律、党廉知识考察制度。 　　四、做好人才工作，充分发挥各类人才在推进科学开展中的优势和作用「1」「2」「3」