2023年窗口单位工作总结5篇新编.docx

窗口单位工作总结5篇 2023年度个人工作总结 “为民、务实、清廉〞，这是2023年党的群众路线教育活动的主题，党中央高度重视此次活动，活动从学习教育、听取意见；查摆问题、开展批评；整改落实、建章立制三个阶段开展，每个阶段的学习都很充实、很深刻。 单位组织观看教育题材的影片，每每看完都深有所感，被老一辈党员的事迹感动。我们现在的幸福生活，是前辈们用鲜血和生命换来的，我们应该倍加珍惜。我们应当继承老一辈吃苦耐劳、不怕艰险、一丝不苟、公私清楚的精神，发扬共产党员舍己为人的精神，全心全意的为人民效劳。经过这一年的学习，我深刻认识到，要做一名党员很不容易，要做一名好党员就更不容易了。作为党员，要时时刻刻起到模范带头作用，为人民效劳要热情诚恳；同时要抵御形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风的侵袭，时刻提高警惕，保持党员的纯洁性。 越是特殊时期，党员越是要严格要求自己，要有无私奉献的精神。作为党员，我们的一言一行、一举一动、一颦一笑，群众都看在的眼里，不能给党抹黑，不能给前辈丢脸。不能失信于人民，不能让人民失望。1在窗口工作，时时刻刻都能接触到人民群众，可以第一时间获取群众是诉求。想群众之所想、急群众之所急，效劳群众让群众满意，为党争光、添彩。现将我这一年主要工作总结如下： 一、任务统计截止至12月16日，共办理各项xx5851户，面积57.2023万平米。 其中所有权转移xx5566户（住宅5032户，非住宅534户）；所有权变更xx29户；所有权注销xx35户；抵押xx42户，总金额8020.4万元，总面积1.84万平米；抵押权预告xx64户，总金额2626.4万元，总面积0.97万平米；抵押权注销xx72户，总面积；预告xx41户；补证xx2户。同比去年工作量，较去年提高了17.35%。操作失误出错21次，同比去年增加了16次。 2023年共接待办事群众1400多人，接待开发公司175次，上门效劳4次。 二、学习提高 我是一名窗口工作人员，应当时刻把效劳作为首要任务。掌握并使用标准的效劳用语，热情对待群众的积极态度，耐2心倾听群众的疑问并认真周到的解答，快速准确的录入信息。 贴心的为群众考虑办事的每一个环节，让群众感受到我的热情，有宾至如归的感觉，消除他们在办实时的顾虑，根据群众的实际情况给予最中肯的建议，让群众在办事大厅不会迷失方向。 沟通交流是连结彼此心灵的桥梁。沟通可以消除误会、误解，打破冷漠、寂静，增添笑容、感情，让笑容温暖这日益冰冷的社会。 三、今后目标 精益求精，将工作失误降到最低，不给群众带来二次的麻烦；不温不火，将解释工作做的无微不至，不让群众走弯路；不卑不亢，将党员的义务进行到底。xxx2023年12月17日3篇二：窗口单位工作总结 XX县区环境保护局 窗口效劳单位创先争优活开工作总结 “窗口效劳单位，不仅是办事的窗口、效劳的窗口，更是文明的窗口。〞自活动开展以来，要求下属各单位要按照公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰的推进方式，广泛开展活动，促进了环保系统创先争优活动的深入开展，提高了环保效劳质量。我局行政大厅窗口一名职工获得了每季度一评的优秀标兵称号。 一、推动从“跑部门〞到“部门跑〞的转变 1、立足环保工作实际，全力效劳重大工程。加强与上级环保部门的沟通联系，加大对工程的环保业务指导力度，积极协助乙二醇、中再生、隆华传热募投工程等重大工程通过环评审批。积极协助百诚内燃、榕拓焦化等工程通过“三同时〞验收。帮助华阳电厂、钰隆集团等工程及时获准投入试生产。积极争取上级向洛钢集团钢铁、榕拓焦化、隆华传热等企业及时发放排污许可证，为企业融资和上市创造了先期条件。标准排污行为，加快企业科学开展，并协助隆华获得“市级绿色企业〞称号；优先为重大工程配置环境容量，已对洛阳瑞泰耐火材料等14个工程开展总量初步核定，同时争取使企业享受政策性资金优惠，在拜尔集团环境容量申请中共节约排污权交易费用40余万元，现正在帮助乙二醇工程申请环境容量，预计可节约交易资金170余万元。 2、派出环保效劳官，开通环评审批“绿色通道〞。实行首席效劳官制度，相继向华阳产业集聚区、空港产业集聚区、县城XX县区、乙二醇、铜一公司等工程派驻环保效劳官，并进行全程、全方位业务指导；按照“新上必做、尽量补办〞的原那么，改进建设工程管理方法，完善环评审批机制，对符合环保准入条件的工程开辟“绿色通道〞。202223年，共办理环评工程116个，总投资13.25亿元，较去年相比增加19.27%；验收工程33个，较去年相比增加13.6%，总投资 5.62亿元，较去年相比增加346.2%。 二、效劳企业，提出五项效劳标准 （一）环境影响评价、“三同时〞验收效劳 1、实行环评办理联系卡制度 从工程环评咨询始，向业主发放环评办理联系卡， 一次性告知业主环评办理的所需资料、流程、本卷须知，提供环评前置条件文件示范文本。同时指明一名工作人员为工程联系人，全程指导工程环评办理，联系回访。重大工程实行局长、副局长跟踪效劳。符合规定受理的提供“你喝水坐等、我协调相关（局内）〞效劳，对不能办理或需要完善手续的，要耐心解释、指导完善资料。 ①环评资料审查受理，由原来的1天审结，调整为资料 齐全立即现场办理受理单（俗称路条）。 ②环境影响报告书、环境影响报告表、环境影响登记表等环评文件形成报批版后县局审报由法定60日、30日、15日分别缩短为15日、7日、2日。 3、进一步简化程序 ①对于补办环评，属于县级审批权限内的，对不涉及土建工程的，现场勘验属实的，不再审验文物证明。 ②县级审批的环评工程不再需要进行试生产（试运行）申请，业主在正常生产3个月内可直接申请“三同时〞验收。“三同时〞验收时由法定30日完成缩短为15日内验收完毕。市批工程“试生产〞委托县局核查的，由法定30日缩短为2023日。 ③对于向上争取资金的工程直接出具路条、或者办理权限内的环评。 ④实施“路条〞优先制度，新上工程已经具有审批权限的环保部门受理（路条）、且与环评科研机构已签订正式合同的，为业主办理工商营业执照、供电手续、供地手续提供环评证明效劳。 （二）污染防治效劳 1、转变效劳理念，改变单纯以法律制裁为主要形式的管理，转换为履行法律责任和防治结合的环保新理念，以预 防为主、治理为主，对企业非主观成心环境违法行为、没有对环境危害和人民群众生命财产构成损害的行为，做好预警、防范和指导，及时送达温馨提示函。 2、污染源限期治理工程验收工作，验收时间由接到验收申请后的法定60日内缩短为20个工作日。 3、污染防治设施的撤除或停运。收到撤除或停运申请后，由法定2023个工作日内缩短为2个工作日内作出书面决定。 （三）环境保护政策法规效劳 1、为企业提供高效便捷的环保守法考评效劳。单位或个人办理环保守法证明的，属于县局审验权限内的，法规股工作人员提供“你喝水坐等、我协调审验〞效劳，符合有关规定的一次办结；对不能办理或需要完善手续的，要耐心解释、指导完善资料、提供资料范本。 2、实行环境违法案件立案处分前案情回访制度，慎重核验事实，对在法定期限内未进行陈述、申辩和提出听证要求的，在做出处分决定前到企业复核，帮助企业查找分析违法原因，探讨整改纠正措施，落实整改。 3、坚持落实行为罚和经济罚相结合、处分和教育相结合的执法理念，转变受罚人的环保意识，由被动守法转变为主动守法。 （四）环境监测效劳 1、优化监测方案，降低企业监测本钱，坚持上门效劳。 2、实行监测零干扰制度，除需要企业提供水电工具之外，其他生活工作交通条件一律自行解决。 3、监测前将监测工程、监测方案、监测程序、本钱费用、国家收费依据、标准等情况告知企业，防止时间、工艺与企业生产发生冲突，影响生产。 4、实行企业需要就是工作时间制度，随时随地提供监测检验效劳，内部调节作息时间，保证满足企业需要。 （五）环境监察监管效劳 1、定期开展环保专业知识的讲座，提高环境监管人、企业负责人和环保岗位工的专业知识和环保法律意识，变末端治理为事前防范，变“守法本钱高、违法本钱低〞为“守法本钱低、违法本钱高〞，变你给我环保为大家都是环保工作者，构建和谐环保。2在日常监管效劳中，敏感细致地发现问题、帮助企业分析问题、提出解决问题的意见建议，促进企业不断提升环境保护和污染防治水平，指导企业建立长效机制，引导防范躲避环境风险。 3、12369投诉热线24小时畅通效劳，接到投诉 后，县XX县区域内1.5小时以内到达现场，乡镇到达现场时间为3篇三：窗口单位活动总结xx局深入推进窗口单位和效劳 行业创先争优活动汇报材料 根据区委关于在全区窗口单位和效劳行业党组织及党员中深入推进创先争优活动的统一安排，结合统计工作实际，我局以“提升能力、提升标准、提示效率〞为重点，以“为民效劳创先争优〞工程为主线，以争创“群众满意效劳窗口单位〞为目标，以“三亮三比三争创〞为总载体，紧密联系xx工作实际，着力改进作风、优化效劳，大力实施品牌效劳行动和群众满意行动，争创工作取得了较好的成效。现将我局深入推进窗口单位和效劳行业创先争优活动开展情况汇报如下： 一、活动开展情况 （一）强化组织领导，精心安排部署 活动伊始，我局就根据统计工作实际，制定出了切实可行的活动实施方案，成立了局党支部书记曹恒元任组长的领导小组，建立了“一把手〞亲自抓，支部成员合力抓，各科室上下联动，党员干部全员参与的工作机制，制定完善了机关党建工作制度、民主评议党员工作制度、学习制度、请销假制度、数据评估发布制度、公文处理制度等2023多项规章制度，形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。 （二）紧扣行业实际，设计活动载体 局党支部紧紧围绕“五个好五带头〞这一根本要求，结合统1计工作，进一步创新载体、健全机制，着力改进作风、优化效劳，树立效劳窗口单位良好形象，充分发挥党组织的战斗堡垒作用、领导干部的骨干带头作用和党员的先锋模范作用，努力把xx局建成效劳人民群众的便民窗口、展示精神风貌的形象窗口，让群众切身感受到创先争优活动带来的变化，真正得到便利。 1、深入推行党员“三亮〞活动。设立公示栏，公开效劳窗口办事程序、流程和工作人员信息；上班时间工作人员必须佩带工作牌。通过广泛推行党员亮身份，增强党员意识，强化自我约束，进一步提高了效劳质量，极大地激发了广阔党员创先争优的自觉性和主动性。二是“亮承诺〞。局党支部重点围绕抓好创先争优活动、提高效劳质量和为民办好事实事等方面做出了承诺，党员重点围绕积极参加创先争优活动、立足本职创佳绩和为民效劳等作出了承诺，并公开亮出承诺，自觉接受广阔效劳对象和人民群众的监督。三是党组织和党员“亮形象〞。通过设立“党员责任区〞、“党员示范岗〞、“党员示范窗口〞、“党员先锋岗〞，开展了业务能手和效劳标兵等活动，鼓励党员发挥模范带头作用。组织实施好群众评议工作，定期对每位党员兑现公开承诺、开展效劳工作的情况作出评价，让先进的有荣耀感，后进的有危机感，一般的有紧迫感。 2、积极开展“三比〞活动。结合岗位职责，积极引导党员当表率、树标杆，认真开展以比学习、比效劳、比奉献为内容的“三比〞活动。比学习，提高工作能力。着重围绕解放思想、创2新工作、强化效劳、推动开展等方面，深入开展讨论交流活动，引导党员在本职岗位