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2023
铁路
项目
安全
工作总结
铁路工程部XX年平安工作总结
铁路工程部2023年平安工作总结
2023年
铁路既有线路工程部,紧紧围绕铁路既有线工程建设的中心工作,认真彻执行国家现行有关平安生产的法律、法规、劳保法规和上级规章制度,坚持以人为本、平安第一,切实把关爱生命、平安开展作为工程建设的根本点和出发点,坚狠抓了平安隐患排查和日常检查工作,大力开展平安培训教育工作,做到了文明施工、。平安施工,取得了良好的成绩,平安管理水平跃上了一个新的台阶,平安生产的形势持续稳定;(加其他成绩,如获奖几人,平安班组几个,把所有成绩都加在前面))在全线平安考评中名列前茅。主要工作总结如下。
一完善平安管理制度,建立健全的平安管理机制。
既有线路施工平安是一项复杂的系统工程,涉及众多相关单位,牵涉面广,结合部多,难度系数高,必须以精细严实的态度来组织实施。我工程部坚持高标准,每一次施工方案、方案都要精心设计、精心组织,做到精益求精。同时从小处着手,不放过涉及施工平安的任何一个细节,所有的措施、预案都要细致周全,防止疏漏失控。基于这种根本认识和做法,我部以平安管理制度的形式加以标准,2023年上半年,我部对其原有的平安管理制度进行全面的梳理,积极查找疏漏环节,侧重于健全和完善微观的细节制度,确保平安管理落到实处。一是制定了平安管理方法,完善平安管理机制。针对原有制度的疏漏和现实施工的需要,我部在参考以往平安管理制度的根底上,结合国家平安管理的法规,进一步提高了平安管理的标准,制定科学可行的管理方法,确保有规可依。新的管理方法从工程建设宏观的角度对员工行为、施工操作程序等方面提高了标准和要求。二是制定了施工平安措施。本制度主从从微观的角度,强调施工过程的细节性规定,突出施工人员具体操作的程序。针对在既有线附近进行爆破作业、在既有线上进行顶进桥涵施工、在既有线上装卸钢轨、道岔、轨枕、道碴、钢材、木材等路料,都做了相应的措施。同时,周密部署,科学研究,做好应急预案,并进行了突发事件应急演练,防止疏漏与失控。三是进一步完善了平安责任管理制,根据上级部门的要求,我部建立了层级平安责任制,明确了各部门、各班组、各岗位的平安责任,逐级落实负责,保证了每个环节、每个人的平安职责明确无误。同时,加大平安考核力度,切实落实奖罚制度,通过奖优罚劣,进一步提高了广阔施工人员的平安意识和责任意识,形成了人人重平安、人人负责任的局面。
二强化日常监督检查,加大隐患排查力度,抓好现场管理。
半年来,我部工程经理、分管平安副经理和平安专职人员全体出动,全力以赴,深入施工一线,紧紧盯在现场工地上,认真查找平安隐患,发现问题及时整改。一是加强了日常监督检查,严格要求班组按照平安操作规程施工,同时对于施工中出现的问题,及时与技术部门和相关部门沟通,积极探求解决问题的方法,确保平安施工;对于违规操作的班组和人员,在教育批评的根底上,严加考核,一线员工出了问题,相关班组长和其他管理人员要负相应的连带责任;对考核好的班组和个人进行奖励,半年来总奖励
人次,涉及资金XX元,总计处分XX人,涉及资金XX元。二是配合上级部门的平安检查,积极组织平安生产专项检查活动,定期开展检查与评比。上半年,我部总共开展专项检查XX次,其中按上级要求开展了XX次,根据实际情况我部自行开展XX次,转向内容涉及
;在全线检查评比中我部的
组和XX组,成绩优异,获得了
荣誉称号。三是加强对外部劳务队伍的过程监控,认真催促他们严格按照平安管理规定施工,用经济处分调动他们积极性,用合同约束他们的平安行为。对于屡教不改的员工,催促劳务队予以辞退,已经辞退XX人。四针对容易出现问题的环节,抓好结合部的管理,防止脱节和失控,及时消除威胁平安生产的事故隐患。
三加强教育培训,提高全员的平安责任与平安意识。
思想是行动的先导,员工的平安意识是保证工程施工平安的前提条件。我部加强了平安教育,做到了平安生产之弦时时紧绷。一是把平安教育融入到日常管理,每天上岗前班组长在安排工作时,首先强化平安意识,对个别问题的环节进行预测性的提醒,明确平安施工的重点;每天的收工总结,也要提及平安方面总结,好的经验予以表彰发扬,不良教训予以归纳、批评。二是工程部开展丰富多彩的平安教育活动,开展了平安在我心中主题演讲比赛,组织了平安试卷问答考试,进行了平安生产大比武活动,切实提高员工平安思想意识;三是工程部每个星期定期组织平安生产经验交流会,引导各部门、各单位和基层班组进行平安生产经验总结,及时查找缺乏,改
进工作,学习他人先进做法。四是结合铁路系统和全国平安生产中出现反面例子,比方山西煤矿坍塌事件,进行警示教育,让员工充分认识平安操作的重要性,让员工充分感受到平安管理是以人为本、关爱员工生命健康的具体表达,从而增强了员工平安生产的主动性和自觉性。
半年来,我部保持了平安生产的良好形势,员工平安意识明显增强,平安管理水平有了很大提高,但是也存在一些差距和缺乏,主要表现在:一个别员工的平安生产的意识不够强,尤其的新来员工和临时务工人员,还存在有麻痹大意和侥幸心理;二是施工中个别环节还存在隐患,在技术处理上还没有完全到达确保平安的程度。三是个别班组长还是存在重进度轻平安的倾向。今后,我部将紧紧围绕上级部门有关平安生产的指示和精神,加大平安管理的力度,进一步提升平安管理的水平,力争在全线平安考评中取得更好的成绩。
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