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2023年xx皮革厂管理奖罚制度.docx
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2023 xx 皮革 管理 奖罚 制度
某皮革厂管理奖罚制度 1、全体员工必须遵守作息时间,作息时间由厂部统一制定,迟到由门房登记,迟到每分钟罚款1元,门房人员失职没有登记,并同处理。旷工半天罚款25元,旷工一天罚款50元,影响生产者加罚50元,连续旷工两天罚款20230元,并按自动离职处理。 2、全体员工每月出勤28天,享受月出勤奖20元。 3、请假实行逐级审批制度,请假两天内班组长签字,车间主任批准,特殊情况(红事、白事、重病等)超过两天的按程序由班组、车间签字,上报主管厂长批准方可生效。不按程序请假和批假者,每次罚款50元。正常请假不能超过2023天,请假2023天必须把工作证交给统计员,不交者,罚款20元。假满后销假并领取工作证。 4、车间根据生产实际情况个别工序作息时间需变动的,须写清工序人员名单上报主管厂长,通知门卫人员考核登记,违犯程序者每次罚款50元。 5、工作期间,不许穿宽松衣服、高跟鞋、拖鞋,男职工不许留长头发、女职工不许外露头发、披长丝巾、打围巾,违者罚款30元,主管人不制止罚款30元。造成事故,另行处理。 6、全体员工应在保质包量的前提下,必须完成当班任务,无故完不成当班任务的罚款30元。 7、在工作中,有意不服从管理、不服从生产安排、刁难管理人员,发生一次罚款50元。凡发生打架斗殴,双方各罚款20230元,对致伤轻者出医药费,重者交公安机关处理,对挑起事端者加倍处理,有意制造事端者罚款200元,刁难管理人员,打骂管理人员罚款200元。对偷盗行为发现一次罚款20230元,并按被盗物品价值的200%处理。对提供线索者,奖励20230元。 8、在工作中擅自离开工作岗位、串岗、溜岗、乱坐、乱靠、影响工作秩序、干与工作无关的事、讲与工作无关的话、见与工作无关的人,发现一次罚款50元。在上班期间职工接打 和 每次罚款20元。 9、在工作中由于管理人员失误,安排不当。影响生产质量,车间主任、副厂长、厂长、包括享受相关津贴人员每次罚款200—500元,检验员、组长、班长、包括享受相关津贴人员每次罚款50—200元。造成损失,另行处理。对班组出现人为质量事故,视其情节处理相关人员。 2023、在工作中不积极配合。,相互刁难,影响工作,每发生一次罚款50元。 11、由于操作不当,造成原辅材料浪费,按价值赔偿。 12、各车间、各环节对各种物资领用新的时,必须交回旧物原件,违者按原价赔偿。对包装桶、袋必须按规定及时回收,必须按指定的地点分类堆放、管理,违者罚款50元。损坏按价值赔偿。未经批准,在车间、配料站、包装物堆放点及其他相关人员不阻挡,每次罚款50元。生产和其他环节需用包装桶、袋时,必须按领料程序领用,违者罚款50元。 13、部门固定使用的工具、劳开工具、生产工具,其他部门不得擅自使用,需借用时,应经拥有车间的同意,用后及时归还,违者一次罚款20元。 14、架子车使用过程中不按规定的数量、重量使用,每次罚款50元。拉运期间,用架子车撞门、开门,架子车撞设备、设施,每次罚款50元。车胎气缺乏使用,发现一次罚款2023元。造成部件损坏按原价值赔偿。 15、对财物有意破坏造成损失,按其价值的200%赔偿。 16、在工作中睡觉发现一次罚款20230元。锅炉工、门卫、司机发现睡觉罚款200元,两次者辞退。 17、各岗位上干私活,发现一次罚款20230元,动用厂内材料按价值200%处分。 18、操作中发现设备无故空转一次罚款30元。 19、各车间、工序区域内卫生每天必须保持清洁、干净,违者每次罚款50元。工作通道、平安通道必须保持畅通、整洁,违者每次罚款30元。洗澡间、卫生间卫生不干净,每次罚款50元。 20、凡在机械及墙壁上、黑板上、皮张上、记录上、流程卡上乱写乱画、撕毁记录,每次罚款50元。对黑板上公布的通知和处理结果私自擦抹修改的罚款20230元。 21、未经主管人员批准,擅自操作机械设备者,发现一次罚款50元。情节严重,另行处理。由于机械调试不当,造成损失,按损失大小赔偿。 22、经车间、部门、环节同意,私自顶班,罚款50元。造成损失,另行处理。 23、无论哪道工序发现皮张周转数量不清,查出每张罚款5元。虚报数量,弄虚作假的,每张罚款2023元。 24、转借工作证,冒名顶替进入厂区,每次罚款50元。涂改,伪造工作证,每次罚款50元。不佩戴工作证每次罚款2023元。补办工作证工本费2023元。 25、不得在厂区、车间、办公室,打闹、玩耍、大声喧哗、讲不文明的话、脏话,谩骂、诽谤他人、拉弄是非影响团结等,违者每次罚款50元。 26、门卫人员违犯门卫制度,每一条罚款2023元。造成损失,另行处理。 27、全体职工必须按时参加学习和各种会议,开会迟到每次罚款2023元,无故不参加会议一次罚款30元,开会时,影响会场秩序,每次罚款30元,会前通知。 28、在生产经营过程中,能提出合理化建议并被采纳的有关事项给予重奖。在生产过程中能挺身而出保护财产,挽救将要发生的事故,敢于与坏人坏事做斗争,抵抗篡改操作工艺的行为,每次奖励200元,并按将要造成损失的大小再进行奖励。全体人员在生产中有创新创造者给予重奖。 29、违犯操作规程、违章操作,发现一次罚款50元。造成一切后果责任自负。 30、全厂内禁止吸烟,违者每次罚款400元。不得在禁止打火的区域内打火,违者发现一次罚款400元。造成事故,另行处理。 31、下班时间未到、不按时交接班,提前离开工作岗位、上班后不及时上岗者,一次罚款20元。 32、随便使用厂内化工原料(渗透剂、染料、红糖等),发现一次罚款50元。配料或其他工作人员不阻止者,罚款30元。造成损失,另行处理。 33、灯泡不拉,每只罚款2023元。下班后水、电、汽不关,车间钥匙不放到指定地点,每次罚款30元。门窗不关每次罚款20元。起床后电褥子不关,每次罚款50元。造成损失,另行处理。 34、机械设备、电器、水暖管道维修时,不挂维修平安牌,每次罚款50元。情节严重,另行处理。维修交接后不摘去平安牌,每次罚款50元。 35、凡在厂内洗晒衣服、洗与生产无关的物品,发现一次罚款50元。在车间内洗澡、上班期间在洗澡间洗澡,每次罚款50元。 36、不爱惜办公用品,浪费办公用品及票据、表格、办公 公话私用,发现一次罚款20元。 37、值班人员,无故不值班,下午每次罚款30元,夜间每次罚款50元。值班不签字,每次罚款20元。值班期间不负责任,按工作失误处理。 38、汽车、三轮车、拖拉机、摩托车、架子车、自行车,不按指定地点停放,每次罚款30元。车辆进入厂区、办公区,禁止鸣号,禁止超速行驶,禁止放录音机,违者每次罚款30元。在办公室区、厂区骑摩托车、自行车,每次罚款30元。劳动用具不按指定地点放置,每次罚款20元。 39、厂内物品私自外借,每次罚款50元。外借物品丧失,损坏,由当事人照价赔偿。 40、脚踏、车碾、坐靠产品、坐靠设备、设施、案子、操作台,在非工作通道通行,每次罚款50元。拉运产品时翻车,每次罚款20元。造成损失,另行处理。 41、不保护产品、设施、物品,垃圾不倒在所指定地点,厂区、设备、库房、办公室、值班室卫生不干净,不整洁明亮,每次罚款50元。灶房、水灶卫生不干净,每次罚款50元。 42不保护花草树木、不保护公用设施、不保护绿化设施,每次罚款30元。损坏照价赔偿。 43、外来人员和车辆对本厂财产和设施造成损坏,照价赔偿。 44、本厂员工泄露厂内生产、技术、经营等一切机密,每次罚款200元。情节严重者,另行处理。 45、上班期间不许会客接友,带小孩进入厂区,违者每次罚款50元。非值班人员无故留宿厂内,每次罚款50元。有关人员因故留宿者须报经值班组长、主管厂长同意前方可留宿。 46、厂内司机私自出车、公车私用、搭乘其他闲杂人员,每次罚款20230元。造成损失,另行处理。违犯交通规那么造成罚款自负,造成责任事故罚款200元,根据情节另行处理。 47、发现水、电、汽跑冒滴漏,造成浪费每次罚款30元。主管人员不制止不处理,每次罚款30元。 48、对压力容器超过定额压力使用每次罚款50元。锅炉超压每次罚款50元。 49、上班期间厂内禁止吃零食,带食品进入厂区,违者每次罚款50元。相关人员不禁止者,罚款50元。 50、门卫、锅炉房、茶房禁止在炉门等部位烧烤食品,发现一次罚款50元。相关人员不禁止者,罚款50元。 51、修理工、电工接到维修通知,不及时赶到现场处理,罚款50元。维修不彻底,罚款50元。造成损失,另行处理。维修后现场设施卫生不清理,罚款50元 52、修理工、电工、操作工互相不配合,互相扯皮,每次罚款50元。造成损失,另行处理。 53、对设备出现故障、修理工、电工判断不清,盲目下结论,每次罚款50元。造成损失,另行处理。 54、修理工、电工、操作工对设备不按时保养,罚款50元。造成损失,另行处理。管理人员对自己工作范围内出现的问题,不及时上报、公布、拖延、隐瞒,每次罚款50元。情节严重,另行处理。工人对自己工作范围内出现的问题,成心隐瞒,罚款50元。情节严重,另行处理。全体职工对厂内各环节出现的隐瞒事项进行举报者给予50元以上奖励。 55、机修工、电工由于维修操作不当,造成设备配件损坏,照价赔偿。影响生产,另行处理。 56、后勤人员、保管、采购对常用材料、设备,配件要及时盘查,采购,帐物相符,保证质量,影响生产,每次罚款20230元。情节严重者,另行处理。工作态度不积极、相互刁难,罚款50元。 57、对消防器材无故使用,每次罚款50元,损坏者照价赔偿。 58、全体员工对发生的火灾、水灾等其他突发事件,都要积极救灾抢险,对临阵逃脱、躲避者,每次罚款200元。情节严重者,开除出厂。对在救灾过程中积极抢险,表现突出者,给予200元以上的奖励。 59、在工作中需要在易燃、易爆、禁止打火的区域等存在事故隐患的地方作业时,需上报相关工序负责人同意,经主管厂长批准前方可作业。作业前、中、后采取防范措施,没有采取措施或采取措施不当,每次罚款200元。造成事故发生,另行处理。 60、全体员工都要有关心企业、保护财产的职责,对正在发生或将要发生的事故隐患都有权制止,对漠不关心、视而不见者每次罚款50元。 61、保管员库房门不上锁,钥匙交其他人代拿,每次罚款50元。材料保管混乱,每次罚款30元。造成损失,另行处理。 62、在工作中收货、发货、发料、过磅、划码、点数时必须作到准确无误,并按厂部制定的程序和标准执行,不得由别人代替,违者罚款50元。造成损失者,另行处理。 63、职工需离职时提前一个月提出出面申请,经班组、车间同意,主管厂长批准前方可离职。技术人员、管理人员无故离职,罚款200元,并承担培训费200元。工作证不按时交回者罚款50元。 64、在工作中出现工作纠纷,勾结社会工作人员、打骂、报复、围攻、拦截罚款200元,并送交上级司法机关处理。 65、对易燃、易爆、有毒、有害、腐蚀性物品不按指定的地方对方、保管,每次罚款50元。造成损失,另行处理。 66、各车间、各环节要对易燃、易爆、有毒、有腐蚀性物品及禁止打火的区域、消防通道、工作通道、非工作通道、车辆限速、鸣号、严禁烟火、汽车、摩

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