天道酬勤XX市XX区教育系统2023年“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞深化机关作风整顿实施方案XX市XX区教育系统2023年“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞深化机关作风整顿实施方案XX区教育系统2023年“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞深化机关作风整顿实施方案根据区委办公室、区政府办公室关于印发〈XX市XX区2023年“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞深化机关作风整顿实施方案〉的通知，市委教育工委、市教育体育局关于印发〈2023年“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞深化机关作风整顿实施方案〉的通知要求，区教科局决定，2023年在全区教育系统开展以“转作风、强素质、建体系、严奖惩〞为主题的深化机关作风整顿，特制定如下实施方案。一、目标要求指导思想全面贯彻党的十八大及十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是视察XX重要讲话精神，以及省第九次党代会精神、市十一届党代会精神和区第二次党代会精神，以完成“三大历史任务〞和交好“两份优异答卷〞为核心，强化“四个意识〞，贯彻新的开展理念，紧紧围绕改善教育教学环境、促进全面健康开展这个重点，坚持问题导向，转作风、强素质、建体系、严奖惩，以优良的作风推动全区教育事业更好更快开展，为迎接党的十九大胜利召开提供坚强保证。聚焦问题天道酬勤近年来，教育系统广阔干部职工团结协作、积极努力、勇于担当，教育工作取得了良好成绩。但是干部教师队伍中仍然存在一些不容无视，必须下大力解决的问题。1.着力解决动力缺乏不想干的问题。主要是精力不集中，有的干部、教师上班聊天、炒股、打游戏，甚至个别干部、教师参股经商、办班补课；吃苦意识差，有的干部、教师对工作产生疲劳心理，不愿吃苦受累，遇事绕着走，能躲就躲、能推就推，不想干、不愿干，能不干就不干，能少干不多干，不求有功，但求无过；干事没激情，在岗不在状态，对工作不负责任，工作慢节奏，执行慢半拍，推推动动，不推不动，甚至推都推不动。2.着力解决担当缺乏不敢干的问题。主要是思想不解放，工作循规蹈矩有余，求新求变缺乏，一些干部存在守成思想，追求“小进那么满〞，致使我们的教育事业开展缓慢；担当意识差，在一些教育教学改革上，唯上级领导是瞻，有利那么进，无利那么退，致使一些先进教育教学理念难以融入日常教育教学过程当中；一些干部“怕〞字当头，“退〞字领先，在处理一些问题上“和稀泥〞“打太极〞，以至于择校热、滥订教辅资料和有...
