2023年区休干管理所车辆管理制度.docx

区休干管理所车辆管理制度 车辆管理制度 为进一步加强车辆管理，更好地效劳老干部，确保老干部用车和平安，同时节约经费开支，提高工作效率，经研究特制定如下管理制度： 一、车辆指定专人分管。分管领导负责做好车辆的平安管理、安排使用、出车登记，协助做好故障维修以及与车辆相关的燃料费、桥路费的审核和老干部乘车费的汇总和收取等工作。 二、车辆主要用于效劳老干部。老干部用车应当优先安排，其他单位和个人一般不准借用，确需借用必须征得分管领导同意后，且先加油后用车。 三、燃料费按每百公里十公升计算，实行奖罚制度。严格按照派车单和行车里程予以核算，节约归己，超支自付，节约多少公升那么奖励多少元现金。 四、小车修理必须先由司机向分管领导提出，并征得主要领导同意前方才进行修理。如遇突发性修理，可由司机临时处（更多精彩文章来自“秘书不求人〞）置，但应及时分别向分管领导和主要领导汇报修理情况。否那么，将不予报销。 五、车辆借用。必须坚持“车随司机走，司机跟车跑〞的原那么，车辆一律不准交由他人驾驶，否那么，取消司机驾驶该车资格，假设发生责任事故，那么由司机个人承担。 六、司机必须服从分管领导安排。未经安排而出车者，无论公事私事，一旦发现后那么扣除司机当月出车补助的三分之一，且谁出问题谁负责。如果因管理不善而发生责任事故的，那么有关领导要承担一定责任。另外，司机一定要保持通讯畅通，如在紧急情况时出现关机误事的，那么扣除司机当月的通讯费。 七、强化司机平安责任意识，杜绝酒后开车，确保行车平安。车辆无特殊安排必须当日归库，假设发现一次库外停放的那么予以警告，两次或两次以上的就扣除该车司机当月出车补助或年度奖。如果出现问题的，责任由司机个人承担。 八、加强学习，增强司机效劳意识，不断提高驾驶技术和维护保养水平，爱惜车辆，保持车辆清洁卫生，确保老干部用车和平安。 区休干管理所 ××××年×月×日 第2页 共2页