2023年区司法局政府年度工作总结.docx

2023年区司法局政府年度工作总结 20x年上半年，我局在区委区政府和上级司法行政机关的正确领导下，紧密围绕区的各项中心工作，依据“综改综治保稳定、化解冲突促和谐〞的工作主线，乐观发挥司法行政各项职能，结合实际，发挥优势，通过“立足基层根底，围绕重点难点，完善制度机制，创新工作方法〞，切实提高了效劳意识和效劳力量，为维护社会稳定和我区各项事业进展做出了乐观的奉献，取得了可喜的成果。 一、20x年上半年主要工作 1、以专项教育为契机，围绕思想作风建设，提升队伍标准化建设的水平。年初，我局印发了?关于进一步加强社会主义法治理念教育活动的通知?，作为我局20x年第1号文件，确立了“以思想作风建设和队伍建设促进业务建设〞的工作思路，提出“改良作风、提高思想、促进和谐、整体推动〞的工作主题，提出了具体工作措施和要求，对全局工作人员产生了良好的效果。我局结合省、市、区的统一部署和要求，在全系统深化开展“特区干部好作风〞建设活动、“三效劳一促进〞专项活动和民主评议政风行风“回头查〞等多项教育工作，务求各项学习内容有布置、有检验、有考核，实现真抓、真学、真提高。 局领导班子带头开展调研工作，先后到区法律救济处、区公证处进行调研，了解实际状况，解决实际问题。通过大力加强党建工作和班子建设，以党务促政务，依据?岗位目标责任书?、?工作责任白皮书?和?领导工作责任制一揽表?的规定和要求，不断加强职责教育，完善学习制度，加强队伍培训，我局队伍整体素养得到了显著提高，作风建设取得了明显的成效，效劳意识得到明显加强。 2、以制度机制建设为手段，围绕“x〞普法规划，建立普法工作的长效机制。我局紧密围绕“x〞普法规划的各项要求，将落实普法责任机制，整合普法资源作为普法责任绩效管理的重点，制定和完善了?普法成员单位责任分解表?，把普法重点对象的普法工作任务逐级分解到各街道、普法成员和相关单位等共50多个单位，确保责任明确，分工合理。区普法办调整充实区法制教育讲师团队伍，制定了?x区普法讲师团成员授课任务分解表?，并指定各街道司法所对普法讲师的授课时间、地点赐予挂念。上半年共举办全区外来工普法骨干、人民调解员等各类法律学问培训16次，参与培训人员7000人次，成效显著。建立健全了法制宣扬长廊联系人制度，确保了我区的重大普法和依法治理的信息能够准时反响和上报。 上半年，我们在开展日常的普法宣扬的根底上，依据市、区统一部署，着重开展了“春运专项整治〞、“第四届关爱行动〞、“防拐春雨行动〞、“法制教育进校内〞、“6.26〞禁毒等专题普法活动。区普法办不断拓展普法宣教新阵地，与深圳侨报社联合举办的“每天普法〞专栏于今年5月起正式开刊，该栏目以宣扬我区法制工作创新、普及各类法律常识等为主要内容。目前栏目已出刊30多期，在宽敞读者当中引起了良好的反响，现已成为我区法制宣扬教育的新阵地。 区普法办依据普法规划的相关要求，进一步健全普法工作绩效考核机制，自5月份开头，组织开展了对全区各街道、各有关单位普法工作绩效考核的抽查活动。6月22日，市普法领导小组对我区进行了年度绩效考核，通过听取汇报、召开座谈会和实地检查的方式，检查组对我区启动“x〞普法工作一年来的成效和做法表示充分确定。 3、以组织网络建设为途径，围绕标准化建设的要求，推动人民调解工作的整体效应。在全面推广“六约模式〞的根底上，依据我区经济社会进展的形势，我们重点加强人民调解工作人员的标准化管理，提请区政府转发了?x区人民调解员管理暂行方法?，进一步标准调解员的工作职责和工作要求，标准对人民调解员培训、考试、考核制度。 我们不断创新组织形式，延长人民调解工作组织网络，进一步强化其职能作用。我局提请区政府转发了?x区关于进一步加强企业、区域性、行业性调解组织建设的意见?，要求全区300人以上企业应当设立人民调解委员会，300人以下企业可依据需要建立人民调解委员会或至少设立一名调解信息员，要求各街道结合实际设立区域性、行业性调解组织。目前坑梓街道已在个体劳动者协会成立了全区首个行业性调委会，标志着人民调解专业化、标准化程度的全面提高。 我局进一步健全冲突纠纷排查工作，定期统计上报各街道冲突纠纷排查状况，并就各街道重大或超过100人的冲突纠纷进行信息分析。上半年，共调解民间纠纷7202件，排查民间纠纷1505件，防止民间冲突激化873件，制止上访4341人次。 我们不断加大人民调解工作的宣扬力度，分别在区有线电视台和?深圳侨报?上了6期人民调解公益广告，各街道、社区也先后组织开展了相关宣扬活动，进一步扩大了人民调解的社会影响。 4、以清理整顿法律效劳市场和执业纪律大检查为重点，加强律师管理，培育律师维护社会稳定的责任感。年初，我区召开“打击非法执业行为，清理法律效劳市场〞工作会议，建立联席会议制度，成立了专项行动领导小组，通过区委发文，明确了各阶段工作任务和各单位的工作职责，形成了长效机制。上半年，我区全面开展法律效劳市场的排查工作，各街道都组织对本辖区的法律效劳机构、人员进行清查，有关单位依据职能进行查处，依据排查状况，我局组织坂田、坪山、x、横岗街道相关部门开展执法行动，取缔非法设立的办公场所6处，撤除非法广告招牌6块，责令非法设立办公场所、招牌的人员马上停止非法行为，对属于市属所、其他区属所律师违规行为，通报给相关司法局处理。区城管执法局出动执法车辆30辆次，人员185人次，查处乱张贴的法律效劳小广告325宗，报停 号码13个。我局和有关劳动部门严格审查人资格，从源头上打击非法执业行为，有力的推动了我区法律效劳市场的健康进展。 同时，依据社会形势的进展，我们不断强化对律师队伍的管理教育工作，1月19日，我局召开了律师事务所主任会议，突出强调了律师维护社会稳定的社会责任。并依据市里统一部署，于5—6月底开展律师执业纪律大检查活动，对律师事务所的接案登记、合同管理、文书管理、收费各环节进行检查，查找律师事务所管理漏洞，查处违法违规行为。局领导亲自带队到各律师事务所进行调研，了解律师群体性案件的状况，对x、横岗等街道和公安分局等有关部门反映的律师参与群体性案件进行协调、指导，引导律师从维护大局动身，处理好办理案件与维护社会稳定之间的关系。 5、以标准化建设为平台，发挥职能优势，强化优质高效法律效劳的力量。我局大力加强法律效劳的标准化建设，制定和完善法律救济工作站考核管理方法，规定区法律救济处每季度到各街道法律救济工作站进行业务指导。年初，依据区外来劳动者劳动争议法律救济领导小组的要求，区法律救济处乐观协作劳动局筹备成立了外来劳动者劳动争议仲裁法律救济办公室，挂念制作法律救济效劳流程、法律救济宣扬手册等资料。目前外来劳动者劳动争议仲裁法律救济办公室已正常运作，上半年共接待来访来电217人次，承方法律救济案件25宗，效果良好。 标准化建设乐观推动了业务建设的质量和水平，上半年，区法律救济处共接待来访询问3004人次， 询问3584人次，受理法援案件880宗，比去年同期增长90.47%，其中刑事指定辩护案件235宗，比去年同期增长11.90%，民事法律救济案件404宗，比去年同期增长60.32%，为困难群众挽回经济损失800余万元。 为做好突发群体性大事的法律救济工作，区法援处特地制订?x区突发群体性大事法律救济方法?，为突发群体性大事开拓“绿色通道〞，以便捷、高效的效劳协作政府中心工作，维护社会稳定。上半年共参与处理突发群体性大事7起，为我区维稳工作做出了乐观的奉献，得到了区领导的高度评价。 区公证处依据当前形势需要，围绕两个重点开展工作，一是围绕区的中心工作开拓公证业务效劳领域，如效劳大运会项目和大运新村有关的公证法律效劳、开展对历史遗留合作开发项目的公证效劳、为公司改制改革效劳，努力办好股权转让合同公证。二是加强队伍建设和内部管理的标准化水平，从根本上推动公证业务的整体水平。上半年，区公证处共办理各项公证3916件，比去年同期增长24%，取得了可喜的成果。 区公证处依据效劳需要，乐观实行便民措施，将布吉办证室一楼改造成窗口式办证效劳厅，从而解决了群众爬楼梯找公证员难的问题，处本部也在办公厅增设了财务收费台，使群众可以直接在效劳厅就解决了交公证费的问题，便利了群众，深受群众的欢送。乐观开展“送公证进社区〞活动，4月19日区公证处组织公证员到横岗街道西坑社区，现场为群众解答有关公证法律问题，发放?公证法?等宣扬资料，特殊是公证员现场为六位老人家免费办理“遗嘱〞公证，深受社区领导和群众的赞许。 二、存在的问题 回忆上半年的工作，总体状况是令人满足的，完成了各项工作任务，并且在很多业务范围都有新的突破和进展，但也突出暴露了一些深层次的问题，主要缘由：一是各单位之间的协调协作机制不够健全，协调协作工作不够到位；二是基层司法所政法专编的占用现象还未得到彻底解决，在确定程度上影响了司法行政职能的发挥。 协调机制的欠缺比拟突出的反映在普法工作上，从工作开展过程看，我区普法领导小组成员单位之间横向开展工作的机制还没有真正发挥作用，联手工作还不够到位，这与我区作为全国普法先进区是不相称的。区普法办作为直接的普法责任单位，在说话力度上不够，在很多工作支配上缺乏足够的影响力，这些都已经严峻滞后于我们的工作支配。今年，依据市里统一部署，社区矫正工作将在我区铺开，这项工作由司法局牵头，牵涉到公、检、法、街道、劳动、工商等各个部门，难度很大，必需建立坚实的组织保障和制度保障，健全和完善工作协调机制。因此，各个单位和部门要从领导的高度上对这个问题予以足够重视，必需下大力量理顺工作关系，健全协调机制，才能使这项工作取得实效。 虽然基层司法所政法专编被占用的现象已经得到区领导和局部街道领导的重视，但是还未得到彻底解决，政法专编的使用直接影响到各级司法行政部门标准化建设的验收，假设这个问题不解决，将直接影响到我们以前所做的工作，影响司法行政职能的发挥。 三、下半年工作重点思路 依据区领导的指示和市司法局的统一支配，我局要在稳固现有成果的根底上，依据年初的工作支配和部署，在下半年把各项工作再推上新的台阶，充分发挥司法行政工作职能，主要从三个方面来加大力度，强化要求，一是履行职能要有创新，二是围绕中心工作要当好参谋助手，三是管理和效劳工作要上新台阶。具体从以下六个方面开展工作： 1、连续开展专项教育，以解决“三个为了〞为核心，抓好队伍的思想作风建设。上半年工作之所以取得好成果，是与我局领导班子的团结协作和坚韧领导分不开的。局领导班子已经将思想作风建设和机关标准化建设作为下半年的主要内容，以民主评议政风行风“回头查〞为契机，要求每个工作人员都要深化考虑“三个为了〞的问题〔明确为谁工作的问题，明确为谁学习的问题，明确为谁效劳的问题〕，着重培育工作人员的大局观，加强责任心建设和执行力建设，强化协调协作意识，增加队伍的分散力和战斗力；强化机关内部管理工作，进一步建立和完善内部协调和外部管理的效劳管理体制。 2、进一步夯实根底，连续开展基层组织建设。加大对基层司法所的指导和管理，加强司法所队伍和业务建设，通过招录、选调等方法实现司法所专编满编。进一步加强基层调委会的建设，吸纳更多具有法律专业学问、热心人民调解工作的人员从事人民调解，邀请退休老法官、老检察官、律师和老干部到调委会担当参谋，聘请人大代表、政协委员和当地威信高的知名人士担当兼职调解员，提升人民调解的公信力。努力做好社区矫正工作，依据省、市统一部署，确保组织、财政、人员、硬件、制度、机制等“六个到位〞，预防重新犯罪。进一步加强社区工作站的硬件、软件建设，将各项工作职能放在一线发挥作用。 3、加强硬件和软件建设，连续抓好法律救济工作。在区委、区政府的重视和支持下，区法律救济处将搬