主题竞赛活动的方案目前，农村信用社改革进入攻坚阶段，开展处于关键时期。有许多难题亟须破解，许多困难需要克服，许多任务有待完成。为贯彻落实省联社开展“求和谐树形象创佳绩〞主题竞赛活动的会议精神，深入贯彻落实科学开展观，促进农村信用社又好又快开展，经联社研究，决定在全县信用社开展“求和谐、树形象、创佳绩〞主题竞赛活动。具体方案如下：一、活动指导思想以邓小平理论、“三个代表〞重要思想和党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学开展观，通过广泛开展“求和谐、树形象、创佳绩〞主题竞赛活动，进一步统一思想、凝聚人心，鼓舞士气、振奋精神，加快推进农村信用社改革开展，不断强化对“三农〞和地方经济建设的效劳、支持力度，在全社会树立曲沃信合的崭新形象。二、活动的主要内容活动要紧紧围绕“求和谐、树形象、创佳绩〞的主题开展，要和完成改革开展各项任务、省联社及省联社临汾办事处年度工作安排有机结合。（一）求和谐1、建和谐班子。联社和全县农村信用社领导班子要努力加强自身建设，班子成员要做到政策观念强、业务水平高，具备处理复杂问题的能力；要有自觉维护集体领导的意识，顾全大局，维护团结，班子成员之间既讲原那么又讲友谊，既讲分工又讲协作；要有强烈的事业心、责任心和进取心，想干事、能干事，工作作风踏实。领导班子开展战略明确，工作思路清晰，工作作风扎实，有很强的创造力、凝聚力、战斗力和吸引力，真正成为信合事业改革开展的坚强领导核心。2、创和谐机制。在明晰产权、完善法人治理结构的根底上，要各级探索实践，努力形成有效运行的法人治理机制。要明确党委会和“三会一层〞的职责边界、议事规那么、运行机制，切实做到各司其职、各负其责，相互监督、相互制约，相辅相成、相得益彰。要进一步完善内控机制，确保经营管理、业务运行高效、顺畅，各类风险得到有效控制。同时，要积极探索由管理效劳型向经营管理型转变的工作机制。3、带和谐队伍。要加强思想政治建设、精神文明建设和企业文化建设，通过共同的事业目标、精神追求鼓励员工；通过贴近实际、细致入微的思想教育来引导员工；通过健全、严格的制度、机制来标准员工；通过丰富多彩、喜闻乐见的文化活动来熏陶员工，努力培养一支团结进取、健康向上、干事创业、遵章守纪、融洽和谐的员工队伍。（二）树形象就是要树立员工的形象、单位的形象，曲沃信合的整体形象。1、塑造员工的新形象。每个员工要努力做到热爱信合、爱岗敬业，钻...
