2023年教育局长在干部职工动员会发言范文.doc

教育体育局长在干部职工发动会发言 同志们： 今天的会议安排了一天的时间，以上我们听取了19位同志的工作汇报。大家认真总结了去年的工作，分析了今年的工作形势和任务，提出了完成任务的工作思路和具体措施。我听了深受启发，很受鼓舞。每一个科室在过去的一年里都有省以上的表彰，在新的一年里都有新要求。大家的发言准备充分，总结了成绩、鼓舞了士气，理清了思路、明确了任务，沟通了信息、交流了措施，表现出了良好的精神状态，到达了会议的目的。综合大家的发言就是一部教育管理的全书。这次会议既是一个总结会、交流会、部署会，也是一个誓师发动大会。下面还要进行考评，希望各科室在新的一年，继续发扬成绩，戒骄戒躁，努力工作，奋勇争先，创造出更加优异的成绩。希望各科室之间相互学习，相互借鉴，向优秀科室看齐，不断提高工作水平和效劳质量，为教育事业的改革开展作出积极奉献。下面，我讲三个方面的问题。 一、2023年全市教育工作取得显著成绩 2023年，全市教育工作在市委市政府和省教育厅的正确领导下，认真学习贯彻全国全省教育工作会议精神，积极对接“黄蓝〞两区建设，精心组织、整体推进教育规划纲要落实，各项教育工作在新的起点上取得新进展，实现了“十二五〞的良好开局。教育的综合位次连年提升，单项工作亮点突出，不少工作走在全省前列，教育质量不断提高，作风建设取得全市第三名的好成绩，连续四年全省科学开展满意度测评中小学管理获得全市第一名。 一是各级党委政府对教育工作更加重视，教育投入大幅增加，教育优先开展的战略地位得到较好地落实，规划优先、财政优先、公共资源优先得到很好的体现。全市教育总体水平在全省的位次大幅提升。2023年省政府教育综合督导评估位居全省第六名。 二是义务教育“以县为主〞管理体制实现重大突破，第一是滨城、无棣、阳信、惠民、沾化五县区接连实现城乡教师工资和社会保障政策统一标准，全市所有县区教师全部实现同工同酬。第二是滨城区省教育示范区顺利通过验收。 三是学前教育三年行动方案启动。全市累计投资2.6亿元，新建、改扩建幼儿园108处，增加学位1万个，补充公办幼儿教师213人。三年行动方案迈出了坚实的一步。 四是中小学校舍安全工程走在全省前列。2023年完成投资1.32亿元，争取中央、省校舍安全工程专项资金3370万元；3年累计完成投资8.2亿元，完成5年规划的62％。去年上半年13项指标排序，我市有11项获得全省第一名。中小学标准化建设稳步推进。98%以上的乡镇到达了市级信息化示范乡镇标准。 五是教育公平迈出重大步伐。累计投入义务教育经费保障机制专项资金2.7亿元，农村中小学生均公用经费定额分别提高100元。发放各级奖助学金及助学贷款1.2亿元，受益学生6万余人〔次〕。农村义务教育债务化解工作全面完成，累计清偿债务4.1亿元。高中阶段债务化解已经锁定，进入政策化解阶段。 六是深入开展滨州职业教育效劳“黄蓝〞两区建设专业布局研究。年内有4所学校分别被纳入中央和省财政支持的实训基地建设项目。继博兴县职教中心被评为国家改革开展示范校之后，今年又有邹平、滨城两所学校入选，总数占全省的十分之一。在省职业院校技能大赛中实现历史性突破，团体总分排在全省第8位。在全国中职学校“文明风采〞大赛中总成绩列省第6位。 七是我市成为“普通话初步普及，汉字社会应用根本标准〞达标城市，为文明滨州建设作出积极奉献。 八是素质教育深入实施，教育质量稳步提高，高考本科录取连年上台阶，2023年又有新突破。教研室在人员少，新课程改革、课程实施任务重的新形势下，取得如此的成绩实属不易。 九是中小学教师素质提高工程启动。暑期2.4万名教师免费接受了新课程远程研修充电。新补充教师82023人。 十是和谐机关建设成效显著。干部职工的精神面貌、工作热情焕然一新，各个科室都干出了很好的成绩，连续9年保持了省级文明机关的称号。 以上十条只是我们工作的一些亮点，不能完全涵盖各科室的工作。体卫艺、国防教育、行政后勤、信息宣传、勤管、仪器、工会、人武、计生、机关建设、招商引资、扶贫等工作也都取得了很好的成绩，而且都受到了市以上的表彰。一年来，局机关全体干部职工在各自的岗位上，兢兢业业，团结奋进，努力工作，效劳大局，都为教育事业的改革开展作出了巨大奉献。在此，我代表局班子成员向大家表示衷心的感谢和崇高的敬意！ 二、2023年全市教育工作的主要任务 在看到成绩的同时，我们也要清醒地看到全市教育工作也存在一些不容无视的困难和问题。教育的开展还不平衡；教育投入仍然缺乏，标准化学校建设、校舍安全工程、学前教育三年行动方案建设资金缺口大；教师队伍的结构还不够合理，农村小学教师年龄老化；素质教育的实施任重道远；教育体制改革成效还不够显著；各类教育的开展还不够协调，教育的总体水平还不能满足群众的期盼和要求。特别是城区学校建设已不适应开展的需要，班额大、上学难的问题十分突出，严重影响了教育的开展。这些问题需要我们在今后的工作中认真加以研究解决。 当前，我市教育面临着良好的开展机遇：第一是有好根底，第二是有好政策，第三是有好环境，第四是有好队伍，第五是有好思路。但面临的挑战也很严峻：第一是开展任务重，第二是各项考核标准高，第三是改革稳定压力大，第四是群众对教育的期望值更高了。2023年，全市教育工作要以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，贯彻落实科学开展观，认真学习宣传党的十七届六中全会和十九大会议精神，按照“12345〞的总体思路，继续抓好教育规划纲要的落实，努力推动全市教育事业再上新台阶。重点工作有： 〔一〕全力推进中小学校舍安全工程和标准化建设，努力改善办学条件。按照中小学校舍安全工程规划〔2023—2023〕，2023年全市需新建加固中小学校舍45万平方米，规划投资2.8亿元。要落实各级政府的主体责任，进一步加大资金筹集力度，强化工程项目管理，确保工程质量和施工安全，确保如期完成全市建设任务。按照省、市普通中小学根本办学条件标准化建设方案，全市要在2023年完成学校标准化建设，其中邹平、滨城、开发区要在2023年率先完成。为此，督导室将对标准化建设的进程作专项督导。 〔二〕落实国务院和省政府关于进一步加大教育投入精神，努力提高公共财政保障能力。按照省政府?关于贯彻国发〔2023〕22号文件精神进一步加大财政教育投入的意见?〔鲁政发〔2023〕39号〕要求，加强两项教育附加的征收管理和使用，严格落实教育经费法定增长要求，提高财政教育支出占公共财政支出的比重和预算内基建投资用于教育的比重，执行好从土地出让收益中按比例计提教育资金、从地方分成的彩票公益金中安排一定比例用于教育，建设配套费每平方20元用于教育等新措施，确保2023年各级各类学校生均财政拨款水平和财政预算内教育经费占财政支出的比重到达20.1％。目前，20.1%的分比投入已经分列到各县区，为事业开展提供了政策保障。预计2023年将比2023年多投入近10个亿。 〔三〕进一步标准办学行为提高课程实施水平，坚决不移地推进素质教育。开好国家课程，落实地方课程，大力开发富有特色的学校课程，抓好普通高中的选课走班制教学；严格标准办学行为，切实减轻学生过重课业负担，为学生主动学习、全面开展、健康成长创造良好环境；完善对教师、学校、县区党委政府和教育部门的考核督导以及考试评价制度，进一步推进根底教育课程改革；坚持育人为本、德育为先，重视体育、卫生艺术教育、美育工作，努力提高中小学生身心健康水平；实施科研兴教，提高教学效率，促进教育质量持续提高。 〔四〕强力推进学前教育三年行动方案实施，加快普及学前三年教育步伐。大力开展公办幼儿园，努力构建“广覆盖、保根本、有质量〞的学前教育公共效劳体系，加快普及学前教育。学前三年幼儿入园率到达92%以上。年内新建、改扩建幼儿园118处，完成投资2.6亿元。以市政府的名义和县区政府签订责任状。 〔五〕大力开展职业教育，积极对接两区建设。一是加强中职学校内设配备和实习实训基地建设，力争7县区职教中心全部到达国家级重点职业中学标准；二是继续推进国家中职改革开展示范校建设，已经评上的要强化建设质量，力争再有新的学校入选；三是深化中职教学改革，坚持育人为本，德育为先，在培养学生职业素养上下功夫；四是继续举办职业技能大赛，以赛促教、以赛促学；五是继续加强职业教育效劳“黄蓝〞经济开发战略研究，调整专业设置，优化学科结构，提高效劳能力；六是促内涵开展，充分发挥职业教育集团的作用，努力实现职业教育资源共享，提高办学效益。 〔六〕加强教师队伍建设，提高教师队伍素质。大力弘扬人民教师良好师德，树立教育良好形象；创新培训形式，积极探索远程教育模式、院校培训模式、校本培训模式的有机结合，提高培训的针对性和实效性，组织好新一轮中小学教师新课程远程研修，启动农村教师专项培训和滨州教师读书方案，实施顶岗实习、置换培训，启动中小学〔幼儿园〕骨干教师海外研修工程，做好骨干教师送培工作；实施农村中小学校长素质提高工程，采取远程网络方式，培训中小学校长800名，举办小学校长高级研修班，培训校长160人；选送局部优秀中小学校长赴名校挂职锻炼，学习京沪苏浙先进地区的教育改革开展经验，深入研究局部名校的办学思路和学校管理模式；开展农村支教和送教送研下乡活动，积极探索农村中小学教师补充和城乡教师互动交流机制，为促进义务教育均衡开展提供保障。 〔七〕落实教育惠民政策，努力促进教育公平。一是落实投入，深化义务教育经费保障机制改革，提高农村中小学生均公用经费标准，加强经费管理，提高资金使用效益；二是落实政策，在免除义务教育阶段学生杂费、发放中职、高中、高校奖助学金的根底上，对农村家庭经济困难中职学生和涉农专业学生免除学费，方案安排8700万元，资助4.6万名学生；三是突破难点，进一步加快市区义务教育学校建设，扩大优质教育资源，让每一个孩子都有学上，都能上好学；四是创出亮点，实施校车安全工程试点，逐步扩大覆盖范围。 〔八〕深化改革，积极构建促进教育事业科学开展的新机制。促进教育事业快速开展，最根本的有两条，一是投入，二是改革。当前各项教育工作都面临着一些新的困难和问题，这些困难和问题，有些是开展中的困难和问题，有些是老大难问题，可以说现在的改革已经进入深水区。利益的调整、新机制的建立需要我们进行积极的探索和实验。要以承当的15个改革项目为平台，加大对根底教育试点项目的统筹和调控力度，不断总结改革经验，推动改革向纵深开展，同时要认真学习借鉴兄弟市好的经验做法，他山之石，为我所用，积极破解影响教育事业改革开展的体制、机制性障碍，逐步建立起促进教育事业科学开展的新机制。 〔九〕坚持警钟长鸣，维护教育系统安全稳定大局。认真抓好全市教育系统思想政治工作，加强教育系统作风建设，认真查处教育乱收费行为，处理好来信来访，提高预防和处置突发事件的能力。学校安全工作常抓不懈。坚持“预防为主〞，强化内部管理，加强安全教育和培训，抓好应急预案的制订和演练，增强师生安全防护意识和自防自救能力。加强部门协作，抓好学校及周边环境治理。 关于2023年的工作，办公室已经起草了2023年工作方案要点初稿。会后各科室要立即和省厅对应科室取得联系，对2023年工作方案要点初稿进一步修改，形成一个比拟完善的文件。 三、鼓足干劲，力争上游，努力推动全市教育工作再上新台阶 面对新形势、新任务，作为全市教育行政部门如何团结带着全市广阔教职员工开拓奋进，推动教育事业科学开展？我觉得要从以下几个方面入手： 〔一〕要加强学习，提高本领。学习是一项永恒的任务。不管是老同志，还是新同志，不管是领导干部，还是一般职工，面对新的工作任务、新的工作要求、新的工作变化，都有一个重新审视自己、不断加强学习的问题。如果还是靠传统思维、凭习惯做法，吃老本，满足于过得