2023年创先争优活动经验交流材料.doc

创先争优活动经验交流材料 在创先争优活动中，按照团党委的要求，二连党支部以“抓队伍、强堡垒、突特色、促开展〞为主题，以“创先争优增活力、固本强基聚人心，科学开展上水平、职工群众得实惠〞为目标，围绕连队中心工作，发动全体党员职工参与，创新方法、扎实工作，创先争优取得了初步成效。现将我连开展创先争优活动的情况汇报如下： 一、连队根本情况： 八十四团二连位于XX县区城郊2公里，距离团部6公里。连队总人口306人，职工109人，党员1人。全连耕地总面积7600亩，农作物以小麦、番茄、制种玉米、菊花、香料为主。 二、开展创先争优活动的主要做法 〔一〕、健全机构，加大活动宣传力度。 二连党支部立即召开了通过，“三会〞〔即。党支部委员会、党员大会、职工代表会〕，对开展创先争优活动进行了意见和建议的征求，月2日召开了发动大会。为了营造活动气氛，连队党支部制作了专题宣传版面两块，出宣传板报两次，悬挂横幅一条，出简报8期，为创先争优活动的开展营造了浓厚的气氛。 〔二〕、突出实践特色，扎实开展主题实践活动 1、发挥“平台〞作用，贯穿始终抓好学习。 在创先争优活动开展过程中，二连党支部坚持从实际出发，借助“八十四团党建工作博客〞和“党员现代远程教育站点〞两个平台，以打造学习型基层党组织为切入点，抓好党员干部的学习教育。一是利用“八十四团党建工作博客〞平台开展自学。扎实抓好党支部班子成员每天半小时学习讨论制度。每个月由一名支部班子成员为全体党员上一堂党。二是发挥“党员现代远程教育站点〞平台，开展学习教育活动。建立了党员干部学习积分制。按照党员参加集中学习一次3分、完成自学内容一次3分、撰写心得体会一篇分和参加一次主题实践活动10分等几项分别记分，积分为百分制，党支部将党员积分情况与党员评先评优活动相结合，作为党员评先评优的重要依据。同时党支部把党员和职工分为特色养殖组、种植组、设施农业组等四个学习小组，增强学习的针对性。积极培养党员、职工远程教育示范户，党支部为4户示范户刻录光碟并免费赠送，做到学用结合。设施农业组杜泽民，今年一个大棚年收入到达1-2万，比上一年收入高出一倍。特色种植组党员曹宏成今年30亩草莓收入10万元，比上一年增收12万元。 2、召开组织生活会，查找缺乏，明确目标。结合创先争优活动，党支部组织全体党员召开了组织生活会，全体党员开展了批评与自我批评，全体党员在加强党性修养，发挥表率作用方面查找了缺乏，明确了努力的方向。 3、扎实开展党员设岗定责活动。党支部根据连队实际和每一名党员的个人综合素质，分别设立了党员活动岗、民主议事岗、开展党员岗、科技示范岗等8个岗位。为每一个岗位制定了详实的岗位职责和岗位考核方法，把党员履行岗位职责做为评先评优的重要指标，使党员设岗定责活动得到了有效的开展。 4、落实党员四公开承诺，增强党员带头意识。连队党支部召开党支部、党员公开承诺大会。向全体职工郑重承诺：大力调整作物结构，开展城郊经济，增加职工收入，力争年终职均收入比上年度增加100元。努力打造“花园式连队〞建设，争创师级“五好〞连队党支部。同时每一位党员向党支部和全体职工做出了郑重承诺。科技示范岗曹宏向职工承诺自己要不断创新种植模式，开展经济，继续帮助和扶持1户困难职工家庭开展经济。带头致富岗熊晓斌向职工承诺要带头执行连队的各项技术措施，并把一些成熟的经验向职工进行教授，到达公共致富的目标。在活动开展中连队党支部建立党员联系户7户，党员示范区1个，党员责任区7个。同时党支部将所有的承诺书在公开栏中进行张贴公示，接受职工群众的监督，使党员干部更好的履职尽责，发挥模范带头作用的意识得到极大的增强。 创新活动载体，丰富活动内容。 一是结合生产开展劳动竞赛。在制种玉米抽雄中，为了促进该项工作能够高标准高质量的完成，党支部将地块分片，每片都有一名干部和一名党员负责，对所包片的抽雄工作进行协调和管理，帮助职工解决协调问题，党支部对每片工作完成的情况进行考核，拿出价值100元的奖品对做的好的职工进行了表彰奖励，充分发挥了党员干部的带头和表率作用，圆满的完成了此项工作，受到职工们的认可。 二是连队党支部根据创先争优和“热爱伟大祖国建设美好家园〞活动的开展，提出了打造“花园式〞连队的创立目标，组织党员干部对办公室前花池进行了重新规划，建立了“党员示范园区〞，为打造“花园式〞连队，建设美好连队起动了带头示范的作用。 三、心系职工群众，真心诚意办实事。 一是对连队自来水管网进行了全面改造，解决了管网老化，职工吃水困难的问题。二是建立了党支部帮扶基金，筹措资金4万元，每年可帮助两户职工开展特色种养殖。三是组织党员干部为连队身患重病的困难职工黄从国捐款30，解决了他没有钱看病的困难。同时为其申请并享受了最低生活保障政策。四是党员干部拿出价值00的物品看望慰问了四户困难职工家庭。五是在抽雄和捡拾西红柿劳动力紧张时期，连队帮助职工在外寻找和引进劳务工00余人次，有效的缓解了职工缺少劳动力的问题。六是连续三年特色养殖户王兰高养殖麝香鼠申请并小额担保贷款，解决了养殖资金短缺的问题。通过，帮扶，麝香鼠数量已到达了700余只，年收入达4万元以上。七是协调解决了名“五七〞人员及家属的养老金补费问题。八是在采摘西红柿和玉米抽雄过程中，个别职工资金缺乏，连队干部自己拿出1300元资金来帮助他们支付工钱。九是结合连队实际调整作物布局，引进种植玉米制种70亩，目前长势良好，预计亩产可到达40-00公斤，进一步增强了职工开展制种业的信心。实验种植滴灌小麦300亩，亩产到达00公斤，为今后开展滴灌小麦打下了坚实的根底。 三、下一步工作方案 ： 1、继续以打造学习型党组织为重点，发挥“两个平台〞的优势作用，加强党员干部的学习教育培训力度。 2、做好党员干部帮扶困难职工活动，切实解决职工的实际困难。 3、抓好“争创新型连队争做新型职工〞活动，努力将打造“花园式〞连队工作做实做好。 4、调整连队布局，积极开展城郊经济，增加职工收入。 第二篇：创先争优活动经验交流材料创先争优活动经验交流材料 创先争优重在干事，要以实现科学开展任务为中心，推动基层党组织和党员、干部干事创业，确保取得科学开展增动力、人民群众得实惠、基层党建上水平的实效。创选争优活动中，组织部门作为加强党的建设的重要职能部门一定要适应新形势、新任务的要求，不仅要坚持科学的开展观、严谨的工作作风、扎实的工作态度，还要在工作思路、工作方法、工作机制、工作内容、工作特色等方面创先争优，努力在思想上更新观念，在行动上主动探索，在实实践上创先争优重在干事，要以实现科学开展任务为中心，推动基层党组织和党员、干部干事创业，确保取得科学开展增动力、人民群众得实惠、基层党建上水平的实效。创选争优活动中，组织部门作为加强党的建设的重要职能部门一定要适应新形势、新任务的要求，不仅要坚持科学的开展观、严谨的工作作风、扎实的工作态度，还要在工作思路、工作方法、工作机制、工作内容、工作特色等方面创先争优，努力在思想上更新观念，在行动上主动探索，在实践中积极创新，不断开创组织工作的新局面。 一、深入调研，工作思路上创先争优 要大兴调查研究之风，经常深入基层，深入实际调查研究，认真听取群众的意见和建议，及时总结和发现基层群众在实践中创造的新鲜经验。通过调查研究系统地把握宏观形势，跳出自我封闭的圈子，牢固树立组织工作大局观念，把组织工作融入党委、政府工作全局的中心、全局的走向、全局的重点；通过调查研究了解新情况、新问题，并切实找准这些问题的症结，挖掘问题产生和存在的深层次原因，从而寻找解决问题的可行途径；通过调查研究提出新思想、新举措，用批判的眼光认真反思传统的体制机制、方式方法，吸收和借鉴外地的新经验、新做法，从而出思路、出对策、出成果；通过调查研究总结新经验，把蕴藏在特殊性中的普遍性找出来，通过归纳、综合、推理等思维加工，形成具有普遍指导意义的工作思路，使组织工作的各项决策和措施符合最广阔人民群众的根本利益，被广阔党员所接受。 二、抓住重点，工作方法上创先争优 要围绕工作重点，找准工作的主攻方向，寻求工作的突破口，大胆实践，积极推进组织工作的方法创新。当前，特别是要按照“推动科学开展、促进社会和谐、效劳人民群众、加强基层组织〞的要求，找准组织工作与提高各级领导班子和党员干部执政能力的切入点、结合点、着力点。进一步改良干部教育培训的内容和方式，建立健全领导干部述学、考学、评学制度和政治理论水平任职资格考试制度，着力提高广阔干部运用科学开展观推进经济社会开展、构建社会主义和谐社会的知识和实践能力；改良干部考察考核的方式方法，坚持对干部实行动态管理，按照科学开展观的要求，准确评价和掌握干部的政绩，以开展论功过，凭实绩选干部，真正把那些开展意识强、开展思路广、开展潜力大的干部选拔到领导岗位上；改革基层党组织的设置形式，主动适应经济社会多元化开展趋势的需要，进一步深化“支部＋协会〞工作，把党组织设置从按行政区域向按经济类型或新经济组织和专业设置的模式转变，增强党组织在各种组织机构中的适应性和能动性。 三、健全机制，工作活力上创先争优 要积极创新工作机制，有效激发各级党组织和党员干部工作活力。进一步健全和完善各级党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、协调配合、齐抓共管的领导机制；通过深化干部人事制度改革，形成科学的干部选拔任用机制、干部能上能下机制、干部考察考核机制、干部监督管理机制，努力建设一支敢干事、肯干事、干成事的高素质干部队伍；层层建立党委主要领导同志抓基层党建工作的责任制，建立党建工作联系点制度，大力实施“部门帮村、党员帮户〞活动，使各级各部门及党员干部切实履行好抓基层党建工作的责任；加强党员队伍的素质建设和管理机制建设，构建科学的党员培养体系、管理体系和效劳体系，努力为党员发挥作用提供空间和舞台；扩大党内民主，积极建设“阳光党务〞，畅通民情表达渠道，吸纳老百姓决策，发动老百姓参与，搭建人民群众参与公共事务管理的平台。 四、创新载体，工作内容上创先争优 要在实践中探索和总结生动活泼、行之有效的活动载体，确保组织工作有新抓手，有新内容，激发组织工作活力，推进各项任务的落实。要以“创先争优〞活动为重点，进一步深化“新农村建设〞、“和谐社会建设〞，着眼于把党的基层党组织建设成为经济社会开展的组织者、推动者、实践者这一目标，坚持分类指导，以农村、企业、社区为重点，加大向新领域推进的力要在实践中探索和总结生动活泼、行之有效的活动载体，确保组织工作有新抓手，有新内容，激发组织工作活力，推进各项任务的落实。要以“创先争优〞活动为重点，进一步深化“新农村建设〞、“和谐社会建设〞，着眼于把党的基层党组织建设成为经济社会开展的组织者、推动者、实践者这一目标，坚持分类指导，以农村、企业、社区为重点，加大向新领域推进的力度，扩大党的工作的覆盖面，不断提高基层党组织的向心力、凝聚力、执行力。积极探索新形势下党员教育工作的新机制、新方法，逐步建立健全使党员充分发挥先锋模范作用的长效机制。通过党员“双向承诺〞、“党员示范岗〞、“党员示范户〞等系列活动的开展，引导广阔党员带头致富和带着群众共同致富的能力，推动基层党的建设和组织工作上水平、上台阶。 五、培育典型，工作特色上创先争优 要采取以点带面的工作方法，通过树立方方面面的典型，实现开展组织工作有特色，促进组织工作上水平。要着力改变“已有典型辐射带动不强，新典型出现断层〞的的被动局面，以高度的事业心、责任感，以全新的观念和眼光深入基层全方位地选树各条战线、各个层次的典型，并采取扶持、帮助、指导的方法，总结典型经验，提高